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UNIVERSIDAD VERACRUZANA FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN BASES DE DATOS PROF: CARLOS ARTURO TORRES GASTELU TEMA: PUESTOS Y RESPONSABILIDADES DEL PERSONAL DE BD. EQUIPO 2 ALUMNOS: JOSÉ LUIS FERNÁNDEZ HERNÁNDEZ GERARDO GARCÍA OCHOA DANIEL GARCÍA USCANGA OSMAR ZARAGOZA MARTÍNEZ JOSÉ ALBERTO BADILLO LEÓN

Puestos de las bases de datos

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Page 1: Puestos de las bases de datos

UNIVERSIDAD VERACRUZANA

FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN

BASES DE DATOS

PROF: CARLOS ARTURO TORRES GASTELU

TEMA: PUESTOS Y RESPONSABILIDADES DEL PERSONAL DE BD.

EQUIPO 2ALUMNOS:

JOSÉ LUIS FERNÁNDEZ HERNÁNDEZ GERARDO GARCÍA OCHOADANIEL GARCÍA USCANGA

OSMAR ZARAGOZA MARTÍNEZ JOSÉ ALBERTO BADILLO LEÓN

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Administrador de base de datos Administrador de bases de datos. Requisitos: Ingeniería en sistemas, telecomunicaciones o carreras afines, sexo indistinto, estado civil indistinto, edad mayor de 23 años, experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Nivel de ingles avanzado.

• Conocimientos en Diseño e implementación de bases de datos.

• Conocimientos en la Instalación, configuración y actualización de Microsoft SQL Server / MySQL y productos relacionados.

• Importación, exportación y depuración de bases de datos con MSSQL y MySQL

• ITIL - conocimientos en (Gestión del Problema / Manejo de Incidentes / Service Desk)

• Conocimientos de herramientas y software de desarrollo Web: php, asp, visual Basic, a nivel básico.

•Funciones: Proporcionar un alto nivel de apoyo técnicoen materia de administración de bases de datos cliente-servidor.

• Trabajar en conjunto con los desarrolladores de software, los clientes, los administradores de red, para garantizar la correcta instalación de bases de datos, aplicaciones cliente-servidor y productos de middleware.

• Definir y mantener la estructura de las bases de datos, así como definir las normas, políticas y procedimientos correspondientes.

• Supervisar el desempeño y realizar la afinación de las bases de datos.

• Definir y mantener estrategias de seguridad para bases de datos.

• Realizar las actividades ya establecidas del área de Análisis y Control estadístico, como son el análisis, diagnóstico, reportes y evaluaciones.

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Programador en Base de Datos Programador en Base de Datos que cuente con el siguiente perfil:

Ingeniería en Sistemas, Licenciatura en Informática, Técnico Superior Universitario o afín.

Experiencia: De 2 a 4 años.

Habilidades Técnicas:• Java Distribuido (JSP’s, Sencha Java, Tom Cat, Sencha Websphere)• Oracle 11 (SQL, storedprocedures, tablas, índices etc.)• Conocimientos de Linux (scripts, comandos, etc.) • Conocimientos de host • Deseable saber Altamira y batch• Conocimientos de criptografía

Actividades:• Análisis y diseño. Desarrollo en un 30% • Levantamiento de Base de datos • Trabajar al paralelo con varios proyectos

Habilidades:• Trabajo bajo presión • Proactivo • Disponibilidad de horario • Creativo en soluciones • Comprometido

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Analista Bases de DatosEscolaridad: Licenciatura en Informática, Computación, Sistemas Computacionales, o afín.Horario: Lunes a Viernes: 9:00 a 18:00 disponibilidad de horario

OBJETIVO:•Mantener, analizar, y reportar información para control de riesgos y optimización de operaciones en la empresa. •Diseñar y administrar bases de datos, y asistir en la implementación de reportes que faciliten la toma de decisiones a nivel Dirección.

FUNCIONES ESPECÍFICAS:•Detectar necesidades informáticas en la empresa.•Desarrollar reportes que permitan un análisis integral del comportamiento de diferentes aspectos de la empresa.•Administrar las diversas bases de datos de la empresa.•Asistir en el desarrollo de modelos Paramétricos, así como la integración de éstos a otros sistemas.

Experiencia en: •Manejo y optimización de bases de datos (SQL Server, MySQL).•Excel nivel medio o avanzado.•Consulta y análisis de datos para reportes y toma de decisiones.•Programación en lenguajes de alto nivel (C#, Java, VB, etc.) (preferentemente).•Estadística (preferentemente).

Habilidades:•Gran capacidad de análisis de problemas, se espera que proponga alternativas de solución prácticas, innovadoras.•Trabajo bajo presión•Orientado a resultados•Multifuncional•Tolerancia a la frustración•Trabajo en equipo•Proactivo.•Actitud de servicio.