¿QUIENES SOMOS? INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE LAS RELACIONES DE PUESTOS DE … · 2020. 2. 21. · Sección Sindical Estatal de la Seguridad Social INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE

¿QUIENES SOMOS?

INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA SEGURIDAD SOCIAL

MARZO 2017

Sección Sindical Estatal de la Seguridad Social

INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE LAS RELACIONES DE

PUESTOS DE TRABAJO DE LA SEGURIDAD SOCIAL

Padre Damián, 4-6 1º C Tfnos. 915.688.393-915.688.407 28036 Madrid

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INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA SEGURIDAD SOCIAL

1. OBJETO DEL INFORME

El presente informe tiene por objeto hacer un análisis de la ocupación de las Relaciones de Puestos de Trabajo (RPTs) por empleados y empleadas públicos que actualmente prestan sus servicios efectivos en la Seguridad Social. Por lo tanto, están excluidos aquellos que, teniendo un puesto de trabajo definitivo en la Administración de Seguridad Social, presten efectivamente sus servicios en organismos fuera de la Administración de Seguridad Social.

El artículo 74 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público establece: “Ordenación de los puestos de trabajo: Las Administraciones Públicas estructurarán su organización a través de relaciones de puestos de trabajo u otros instrumentos organizativos similares que comprenderán, al menos, la denominación de los puestos, los grupos de clasificación profesional, los cuerpos o escalas, en su caso, a que estén adscritos, los sistemas de provisión y las retribuciones complementarias. Dichos instrumentos serán públicos.”

El presente informe contiene una serie de cuadros donde se evidencia la situación actual de la Seguridad Social. Estos cuadros constan de 3 columnas: número de personal funcionario, número de personal laboral y la suma de ambos por cada uno de los elementos estudiados, separados por provincias:

- Efectivos: es el personal que actualmente presta sus servicios en la Entidad Gestora o Servicio Común estudiada.

- RPT: es el personal que podría prestar sus servicios en la Entidad Gestora o Servicio Común.

- Diferencia: es la resta entre RPT y Efectivos.

- Porcentaje de diferencia entre RPTs y Efectivos.







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A) GERENCIA DE INFORMÁTICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

EFECTIVOS RPT DIFERENCIA % DIFERENCIA

Código Provinci

a Provincia

# P. FUNC.

# P. LAB.

# TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL

1 Álava 10 0 10 10 0 10 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

2 Albacete 10 0 10 12 1 13 -2 -1 -3 -16,67% -100,00% -23,08%

3 Alicante 22 0 22 23 0 23 -1 0 -1 -4,35% 0,00% -4,35%

4 Almería 12 1 13 13 1 14 -1 0 -1 -7,69% 0,00% -7,14%

5 Ávila 6 0 6 7 0 7 -1 0 -1 -14,29% 0,00% -14,29%

6 Badajoz 8 1 9 10 1 11 -2 0 -2 -20,00% 0,00% -18,18%

7 Illes Balears 12 1 13 13 1 14 -1 0 -1 -7,69% 0,00% -7,14%

8 Barcelona 48 0 48 58 0 58 -10 0 -10 -17,24% 0,00% -17,24%

9 Burgos 10 1 11 10 1 11 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

10 Cáceres 12 1 13 13 1 14 -1 0 -1 -7,69% 0,00% -7,14%

11 Cádiz 15 0 15 18 0 18 -3 0 -3 -16,67% 0,00% -16,67%

12 Castellón 9 0 9 9 0 9 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

13 Ciudad Real 9 0 9 11 0 11 -2 0 -2 -18,18% 0,00% -18,18%

14 Córdoba 12 1 13 14 1 15 -2 0 -2 -14,29% 0,00% -13,33%

15 A Coruña 20 1 21 21 1 22 -1 0 -1 -4,76% 0,00% -4,55%

16 Cuenca 8 0 8 9 0 9 -1 0 -1 -11,11% 0,00% -11,11%

17 Girona 8 0 8 9 0 9 -1 0 -1 -11,11% 0,00% -11,11%

18 Granada 18 0 18 21 0 21 -3 0 -3 -14,29% 0,00% -14,29%

19 Guadalajara 8 0 8 8 0 8 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%







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Código Provinci

a Provincia

# P. FUNC.

# P. LAB.


20 Guipúzcoa 10 0 10 12 0 12 -2 0 -2 -16,67% 0,00% -16,67%

21 Huelva 8 1 9 9 1 10 -1 0 -1 -11,11% 0,00% -10,00%

22 Huesca 10 0 10 11 0 11 -1 0 -1 -9,09% 0,00% -9,09%

23 Jaén 14 0 14 14 0 14 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

24 León 18 0 18 19 0 19 -1 0 -1 -5,26% 0,00% -5,26%

25 Lleida 8 1 9 10 1 11 -2 0 -2 -20,00% 0,00% -18,18%

26 La Rioja 7 0 7 10 0 10 -3 0 -3 -30,00% 0,00% -30,00%

27 Lugo 10 1 11 12 1 13 -2 0 -2 -16,67% 0,00% -15,38%

28 Madrid 37 0 37 40 0 40 -3 0 -3 -7,50% 0,00% -7,50%

29 Málaga 23 0 23 23 0 23 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

30 Murcia 18 1 19 18 1 19 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

31 Navarra 13 0 13 13 0 13 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

32 Ourense 11 0 11 11 0 11 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

33 Asturias 22 0 22 24 0 24 -2 0 -2 -8,33% 0,00% -8,33%

34 Palencia 5 1 6 5 1 6 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

35 Las Palmas 7 0 7 8 0 8 -1 0 -1 -12,50% 0,00% -12,50%

36 Pontevedra 21 0 21 21 0 21 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

37 Salamanca 8 0 8 9 0 9 -1 0 -1 -11,11% 0,00% -11,11%

38 Sta. Cruz de Tenerif

e 9 0 9 9 0 9 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

39 Cantabria 11 1 12 13 1 14 -2 0 -2 -15,38% 0,00% -14,29%

40 Segovia 6 1 7 6 1 7 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

41 Sevilla 18 1 19 19 1 20 -1 0 -1 -5,26% 0,00% -5,00%







4


Código Provinci

a Provincia

# P. FUNC.

# P. LAB.


42 Soria 7 1 8 7 1 8 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

43 Tarragona 8 0 8 10 0 10 -2 0 -2 -20,00% 0,00% -20,00%

44 Teruel 6 0 6 6 0 6 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

45 Toledo 9 0 9 9 0 9 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

46 Valencia 44 0 44 47 0 47 -3 0 -3 -6,38% 0,00% -6,38%

47 Valladolid 11 0 11 11 0 11 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

48 Vizcaya 16 0 16 16 0 16 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

49 Zamora 9 0 9 10 0 10 -1 0 -1 -10,00% 0,00% -10,00%

50 Zaragoza 21 0 21 21 0 21 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

51 Ceuta 2 0 2 3 0 3 -1 0 -1 -33,33% 0,00% -33,33%

52 Melilla 4 0 4 5 0 5 -1 0 -1 -20,00% 0,00% -20,00%

60 Servicios Centrales 472 26 498 592 29 621 -120 -3 -123 -20,27% -10,34% -19,81%

1.160 42 1.202 1.342 46 1.388 -182 -4 -186 -13,56% -8,70% -13,40%

Es decir, de los 1.388 puestos de trabajo de la Gerencia de Informática de la Seguridad Social que deberían estar ocupados

(1.342 de personal funcionario y 46 de personal laboral), solamente lo están 1.202 puestos (1.1160 de personal funcionario y 42 de

personal laboral). Esto supone que no están ocupados el 13,40% de los puestos (13,56% de personal funcionario y el 8,70% en

personal laboral).

Hay, por lo tanto, 186 puestos de trabajo sin cubrir, 182 con personal funcionario y 4 con personal laboral.







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B) INTERVENCIÓN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL


Código Provincia

Provincia # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL

1 Álava 14 0 14 18 0 18 -4 0 -4 -22,22% 0,00% -22,22%

2 Albacete 21 0 21 25 0 25 -4 0 -4 -16,00% 0,00% -16,00%

3 Alicante 27 0 27 36 0 36 -9 0 -9 -25,00% 0,00% -25,00%

4 Almería 17 0 17 17 0 17 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

5 Ávila 26 0 26 28 0 28 -2 0 -2 -7,14% 0,00% -7,14%

6 Badajoz 26 0 26 27 0 27 -1 0 -1 -3,70% 0,00% -3,70%

7 Illes Balears 29 0 29 34 0 34 -5 0 -5 -14,71% 0,00% -14,71%

8 Barcelona 59 0 59 67 0 67 -8 0 -8 -11,94% 0,00% -11,94%

9 Burgos 22 0 22 25 0 25 -3 0 -3 -12,00% 0,00% -12,00%

10 Cáceres 18 0 18 22 0 22 -4 0 -4 -18,18% 0,00% -18,18%

11 Cádiz 24 0 24 29 0 29 -5 0 -5 -17,24% 0,00% -17,24%

12 Castellón 24 0 24 32 0 32 -8 0 -8 -25,00% 0,00% -25,00%

13 Ciudad Real 21 0 21 26 0 26 -5 0 -5 -19,23% 0,00% -19,23%

14 Córdoba 24 0 24 29 0 29 -5 0 -5 -17,24% 0,00% -17,24%

15 A Coruña 32 0 32 40 0 40 -8 0 -8 -20,00% 0,00% -20,00%

16 Cuenca 19 0 19 21 0 21 -2 0 -2 -9,52% 0,00% -9,52%

17 Girona 18 0 18 27 0 27 -9 0 -9 -33,33% 0,00% -33,33%

18 Granada 24 0 24 29 0 29 -5 0 -5 -17,24% 0,00% -17,24%

19 Guadalajara 14 0 14 19 0 19 -5 0 -5 -26,32% 0,00% -26,32%

20 Guipúzcoa 22 0 22 26 0 26 -4 0 -4 -15,38% 0,00% -15,38%

21 Huelva 18 0 18 22 0 22 -4 0 -4 -18,18% 0,00% -18,18%

22 Huesca 15 0 15 20 0 20 -5 0 -5 -25,00% 0,00% -25,00%

23 Jaén 22 0 22 30 0 30 -8 0 -8 -26,67% 0,00% -26,67%

24 León 28 0 28 31 0 31 -3 0 -3 -9,68% 0,00% -9,68%

25 Lleida 14 0 14 19 0 19 -5 0 -5 -26,32% 0,00% -26,32%







6


Código Provincia


26 La Rioja 18 0 18 23 0 23 -5 0 -5 -21,74% 0,00% -21,74%

27 Lugo 27 0 27 33 0 33 -6 0 -6 -18,18% 0,00% -18,18%

28 Madrid 48 0 48 79 0 79 -31 0 -31 -39,24% 0,00% -39,24%

29 Málaga 27 0 27 31 0 31 -4 0 -4 -12,90% 0,00% -12,90%

30 Murcia 32 0 32 42 0 42 -10 0 -10 -23,81% 0,00% -23,81%

31 Navarra 18 0 18 26 0 26 -8 0 -8 -30,77% 0,00% -30,77%

32 Ourense 30 0 30 30 0 30 0 0 0 0,00% 0,00% 0,00%

33 Asturias 30 0 30 37 0 37 -7 0 -7 -18,92% 0,00% -18,92%

34 Palencia 17 0 17 20 0 20 -3 0 -3 -15,00% 0,00% -15,00%

35 Las Palmas 22 0 22 28 0 28 -6 0 -6 -21,43% 0,00% -21,43%

36 Pontevedra 38 0 38 45 0 45 -7 0 -7 -15,56% 0,00% -15,56%

37 Salamanca 17 0 17 24 0 24 -7 0 -7 -29,17% 0,00% -29,17%

38 Sta. Cruz de Tenerife 21 0 21 26 0 26 -5 0 -5 -19,23% 0,00% -19,23%

39 Cantabria 35 0 35 40 0 40 -5 0 -5 -12,50% 0,00% -12,50%

40 Segovia 16 0 16 20 0 20 -4 0 -4 -20,00% 0,00% -20,00%

41 Sevilla 30 0 30 38 0 38 -8 0 -8 -21,05% 0,00% -21,05%

42 Soria 16 0 16 21 0 21 -5 0 -5 -23,81% 0,00% -23,81%

43 Tarragona 27 0 27 30 0 30 -3 0 -3 -10,00% 0,00% -10,00%

44 Teruel 15 0 15 19 0 19 -4 0 -4 -21,05% 0,00% -21,05%

45 Toledo 21 0 21 22 0 22 -1 0 -1 -4,55% 0,00% -4,55%

46 Valencia 58 0 58 64 0 64 -6 0 -6 -9,38% 0,00% -9,38%

47 Valladolid 21 0 21 24 0 24 -3 0 -3 -12,50% 0,00% -12,50%

48 Vizcaya 38 0 38 41 0 41 -3 0 -3 -7,32% 0,00% -7,32%

49 Zamora 18 0 18 23 0 23 -5 0 -5 -21,74% 0,00% -21,74%

50 Zaragoza 43 0 43 46 0 46 -3 0 -3 -6,52% 0,00% -6,52%

51 Ceuta 17 0 17 22 0 22 -5 0 -5 -22,73% 0,00% -22,73%

52 Melilla 20 0 20 22 0 22 -2 0 -2 -9,09% 0,00% -9,09%

60 Servicios Centrales 298 0 298 416 0 416 -118 0 -118 -28,37% 0,00% -28,37%

1.596 0 1.596 1.991 0 1.991 -395 0 -395 -19,84% 0,00% -19,84%







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Es decir, de los 1.901 puestos de trabajo de la Intervención General de la Seguridad Social que deberían estar ocupados

solamente lo están 1.596. Esto supone que no están ocupados el 19,84% de los puestos. La Intervención General de la Seguridad

Social carece de personal laboral en sus RPTs.

Hay, por lo tanto, 396 puestos de trabajo sin cubrir, todos con personal funcionario.

C) INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL


Código Provincia Provincia # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL # P. FUNC. # P. LAB. # TOTAL

1 Álava 70 5 75 91 5 96 -21 0 -21 -23,08% 0,00% -21,88%

2 Albacete 108 17 125 124 17 141 -16 0 -16 -12,90% 0,00% -11,35%

3 Alicante 327 12 339 352 14 366 -25 -2 -27 -7,10% -14,29% -7,38%

4 Almería 145 9 154 155 9 164 -10 0 -10 -6,45% 0,00% -6,10%

5 Ávila 59 6 65 74 6 80 -15 0 -15 -20,27% 0,00% -18,75%

6 Badajoz 150 11 161 170 13 183 -20 -2 -22 -11,76% -15,38% -12,02%

7 Illes Balears 216 13 229 242 11 253 -26 2 -24 -10,74% 18,18% -9,49%

8 Barcelona 991 25 1.016 1.085 30 1.115 -94 -5 -99 -8,66% -16,67% -8,88%

9 Burgos 110 7 117 134 7 141 -24 0 -24 -17,91% 0,00% -17,02%

10 Cáceres 117 14 131 130 14 144 -13 0 -13 -10,00% 0,00% -9,03%

11 Cádiz 242 12 254 274 14 288 -32 -2 -34 -11,68% -14,29% -11,81%

12 Castellón 116 8 124 148 8 156 -32 0 -32 -21,62% 0,00% -20,51%

13 Ciudad Real 102 8 110 130 10 140 -28 -2 -30 -21,54% -20,00% -21,43%

14 Córdoba 187 11 198 222 10 232 -35 1 -34 -15,77% 10,00% -14,66%

15 A Coruña 291 17 308 329 19 348 -38 -2 -40 -11,55% -10,53% -11,49%

16 Cuenca 58 0 58 71 1 72 -13 -1 -14 -18,31% -100,00% -19,44%







8



17 Girona 114 11 125 151 14 165 -37 -3 -40 -24,50% -21,43% -24,24%

18 Granada 234 10 244 258 11 269 -24 -1 -25 -9,30% -9,09% -9,29%

19 Guadalajara 55 8 63 63 9 72 -8 -1 -9 -12,70% -11,11% -12,50%

20 Guipúzcoa 154 11 165 192 13 205 -38 -2 -40 -19,79% -15,38% -19,51%

21 Huelva 118 9 127 139 12 151 -21 -3 -24 -15,11% -25,00% -15,89%

22 Huesca 77 6 83 92 6 98 -15 0 -15 -16,30% 0,00% -15,31%

23 Jaén 185 5 190 215 7 222 -30 -2 -32 -13,95% -28,57% -14,41%

24 León 232 10 242 270 7 277 -38 3 -35 -14,07% 42,86% -12,64%

25 Lleida 88 5 93 103 5 108 -15 0 -15 -14,56% 0,00% -13,89%

26 La Rioja 88 7 95 106 7 113 -18 0 -18 -16,98% 0,00% -15,93%

27 Lugo 139 13 152 167 13 180 -28 0 -28 -16,77% 0,00% -15,56%

28 Madrid 840 57 897 1.055 60 1.115 -215 -3 -218 -20,38% -5,00% -19,55%

29 Málaga 314 16 330 325 15 340 -11 1 -10 -3,38% 6,67% -2,94%

30 Murcia 295 9 304 336 9 345 -41 0 -41 -12,20% 0,00% -11,88%

31 Navarra 123 10 133 153 12 165 -30 -2 -32 -19,61% -16,67% -19,39%

32 Ourense 161 2 163 173 5 178 -12 -3 -15 -6,94% -60,00% -8,43%

33 Asturias 351 16 367 410 18 428 -59 -2 -61 -14,39% -11,11% -14,25%

34 Palencia 75 8 83 86 8 94 -11 0 -11 -12,79% 0,00% -11,70%

35 Las Palmas 203 11 214 234 12 246 -31 -1 -32 -13,25% -8,33% -13,01%

36 Pontevedra 266 14 280 294 15 309 -28 -1 -29 -9,52% -6,67% -9,39%

37 Salamanca 78 9 87 98 9 107 -20 0 -20 -20,41% 0,00% -18,69%

38 Sta. Cruz de Tenerife 159 5 164 200 6 206 -41 -1 -42 -20,50% -16,67% -20,39%

39 Cantabria 167 7 174 197 8 205 -30 -1 -31 -15,23% -12,50% -15,12%

40 Segovia 58 6 64 78 5 83 -20 1 -19 -25,64% 20,00% -22,89%

41 Sevilla 379 20 399 423 23 446 -44 -3 -47 -10,40% -13,04% -10,54%

42 Soria 51 3 54 60 4 64 -9 -1 -10 -15,00% -25,00% -15,63%

43 Tarragona 132 5 137 156 5 161 -24 0 -24 -15,38% 0,00% -14,91%

44 Teruel 54 6 60 63 6 69 -9 0 -9 -14,29% 0,00% -13,04%

45 Toledo 112 10 122 123 13 136 -11 -3 -14 -8,94% -23,08% -10,29%







9



46 Valencia 591 28 619 657 27 684 -66 1 -65 -10,05% 3,70% -9,50%

47 Valladolid 118 9 127 134 7 141 -16 2 -14 -11,94% 28,57% -9,93%

48 Vizcaya 313 16 329 357 17 374 -44 -1 -45 -12,32% -5,88% -12,03%

49 Zamora 74 4 78 90 4 94 -16 0 -16 -17,78% 0,00% -17,02%

50 Zaragoza 269 7 276 295 8 303 -26 -1 -27 -8,81% -12,50% -8,91%

51 Ceuta 26 2 28 26 3 29 0 -1 -1 0,00% -33,33% -3,45%

52 Melilla 24 6 30 28 6 34 -4 0 -4 -14,29% 0,00% -11,76%

60 Servicios Centrales 681 109 790 912 138 1.050 -231 -29 -260 -25,33% -21,01% -24,76%

10.687 665 11.352 12.450 735 13.185 -1.763 -70 -1.833 -14,16% -9,52% -13,90%

Es decir, de los 13.185 puestos de trabajo del Instituto Nacional de la Seguridad Social que deberían estar ocupados

(12.450 de personal funcionario y 736 de personal laboral), solamente lo están 11.352 puestos (10.687 de personal funcionario y

665 de personal laboral). Esto supone que no están ocupados el 13,90% de los puestos (14,16% de personal funcionario y el

9,52% en personal laboral).

Hay, por lo tanto, 1.833 puestos de trabajo sin cubrir, 1.763 con personal funcionario y 70 con personal laboral.







10

D) SERVICIO JURÍDICO DE LA SEGURIDAD SOCIAL


Código Provincia


60 Servicios Centrales 28 0 28 35 0 35 -7 0 -7 -20,00% 0,00% -20,00%

28 0 28 35 0 35 -7 0 -7 -20,00% 0,00% -20,00%

Es decir, de los 35 puestos de trabajo del Servicio Jurídico de la Seguridad Social que deberían estar ocupados,

todos ellos en los Servicios Centrales y todos de personal funcionario, solamente lo están 28. Esto supone que no están ocupados

el 20% de los puestos.

Hay, por lo tanto, 7 puestos de trabajo sin cubrir, todos con personal funcionario.







11

E) TESORERÍA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL


Código Provincia


1 Álava 91 9 100 112 12 124 -21 -3 -24 -18,75% -25,00% -19,35%

2 Albacete 99 15 114 121 14 135 -22 1 -21 -18,18% 7,14% -15,56%

3 Alicante 331 26 357 389 27 416 -58 -1 -59 -14,91% -3,70% -14,18%

4 Almería 156 12 168 174 14 188 -18 -2 -20 -10,34% -14,29% -10,64%

5 Ávila 53 5 58 60 6 66 -7 -1 -8 -11,67% -16,67% -12,12%

6 Badajoz 162 19 181 198 24 222 -36 -5 -41 -18,18% -20,83% -18,47%

7 Illes Balears 226 24 250 265 31 296 -39 -7 -46 -14,72% -22,58% -15,54%

8 Barcelona 976 69 1.045 1.186 81 1.267 -210 -12 -222 -17,71% -14,81% -17,52%

9 Burgos 119 12 131 133 15 148 -14 -3 -17 -10,53% -20,00% -11,49%

10 Cáceres 123 15 138 145 16 161 -22 -1 -23 -15,17% -6,25% -14,29%

11 Cádiz 215 20 235 251 27 278 -36 -7 -43 -14,34% -25,93% -15,47%

12 Castellón 125 10 135 147 12 159 -22 -2 -24 -14,97% -16,67% -15,09%

13 Ciudad Real 106 10 116 126 12 138 -20 -2 -22 -15,87% -16,67% -15,94%

14 Córdoba 213 19 232 238 22 260 -25 -3 -28 -10,50% -13,64% -10,77%

15 A Coruña 314 22 336 367 27 394 -53 -5 -58 -14,44% -18,52% -14,72%

16 Cuenca 47 4 51 54 9 63 -7 -5 -12 -12,96% -55,56% -19,05%

17 Girona 132 9 141 188 8 196 -56 1 -55 -29,79% 12,50% -28,06%

18 Granada 239 13 252 268 16 284 -29 -3 -32 -10,82% -18,75% -11,27%

19 Guadalajara 46 9 55 55 8 63 -9 1 -8 -16,36% 12,50% -12,70%

20 Guipúzcoa 159 14 173 189 19 208 -30 -5 -35 -15,87% -26,32% -16,83%







12


Código Provincia


21 Huelva 112 4 116 136 6 142 -24 -2 -26 -17,65% -33,33% -18,31%

22 Huesca 73 3 76 83 6 89 -10 -3 -13 -12,05% -50,00% -14,61%

23 Jaén 204 16 220 233 19 252 -29 -3 -32 -12,45% -15,79% -12,70%

24 León 150 8 158 183 8 191 -33 0 -33 -18,03% 0,00% -17,28%

25 Lleida 101 6 107 125 7 132 -24 -1 -25 -19,20% -14,29% -18,94%

26 La Rioja 76 8 84 93 9 102 -17 -1 -18 -18,28% -11,11% -17,65%

27 Lugo 126 10 136 149 10 159 -23 0 -23 -15,44% 0,00% -14,47%

28 Madrid 992 87 1.079 1.278 100 1.378 -286 -13 -299 -22,38% -13,00% -21,70%

29 Málaga 294 19 313 344 24 368 -50 -5 -55 -14,53% -20,83% -14,95%

30 Murcia 290 13 303 337 18 355 -47 -5 -52 -13,95% -27,78% -14,65%

31 Navarra 139 6 145 169 7 176 -30 -1 -31 -17,75% -14,29% -17,61%

32 Ourense 119 10 129 127 11 138 -8 -1 -9 -6,30% -9,09% -6,52%

33 Asturias 284 24 308 359 30 389 -75 -6 -81 -20,89% -20,00% -20,82%

34 Palencia 47 3 50 51 3 54 -4 0 -4 -7,84% 0,00% -7,41%

35 Las Palmas 176 14 190 234 18 252 -58 -4 -62 -24,79% -22,22% -24,60%

36 Pontevedra 248 23 271 288 23 311 -40 0 -40 -13,89% 0,00% -12,86%

37 Salamanca 91 8 99 108 7 115 -17 1 -16 -15,74% 14,29% -13,91%

38 Sta. Cruz de Tenerife 159 9 168 216 9 225 -57 0 -57 -26,39% 0,00% -25,33%

39 Cantabria 151 11 162 193 13 206 -42 -2 -44 -21,76% -15,38% -21,36%

40 Segovia 43 2 45 54 4 58 -11 -2 -13 -20,37% -50,00% -22,41%

41 Sevilla 369 31 400 423 41 464 -54 -10 -64 -12,77% -24,39% -13,79%

42 Soria 40 6 46 44 7 51 -4 -1 -5 -9,09% -14,29% -9,80%

43 Tarragona 147 4 151 187 6 193 -40 -2 -42 -21,39% -33,33% -21,76%

44 Teruel 40 2 42 47 3 50 -7 -1 -8 -14,89% -33,33% -16,00%







13


Código Provincia


45 Toledo 111 10 121 134 14 148 -23 -4 -27 -17,16% -28,57% -18,24%

46 Valencia 625 33 658 716 39 755 -91 -6 -97 -12,71% -15,38% -12,85%

47 Valladolid 121 16 137 163 16 179 -42 0 -42 -25,77% 0,00% -23,46%

48 Vizcaya 310 18 328 365 21 386 -55 -3 -58 -15,07% -14,29% -15,03%

49 Zamora 64 6 70 73 5 78 -9 1 -8 -12,33% 20,00% -10,26%

50 Zaragoza 251 29 280 290 31 321 -39 -2 -41 -13,45% -6,45% -12,77%

51 Ceuta 26 1 27 34 1 35 -8 0 -8 -23,53% 0,00% -22,86%

52 Melilla 27 5 32 35 4 39 -8 1 -7 -22,86% 25,00% -17,95%

60 Servicios Centrales 610 43 653 796 48 844 -186 -5 -191 -23,37% -10,42% -22,63%

10.548 824 11.372 12.733 968 13.701 -2.185 -144 -2.329 -17,16% -14,88% -17,00%

Es decir, de los 13.701 puestos de trabajo de la Tesorería General de la Seguridad Social que deberían estar

ocupados (12.733 de personal funcionario y 968 de personal laboral), solamente lo están 11.372 puestos (10.548 de personal

funcionario y 824 de personal laboral). Esto supone que no están ocupados el 17,00% de los puestos (17,16% de personal

funcionario y el 14,88% en personal laboral)

Hay, por lo tanto, 2.329 puestos de trabajo sin cubrir, 2.185 con personal funcionario y 144 con personal laboral.

2. CONCLUSIONES

Es imprescindible la realización de una Oferta de Empleo Pública para la cobertura de todas las plazas vacantes.

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¿QUIENES SOMOS? INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE LAS RELACIONES DE PUESTOS DE … · 2020. 2. 21. · Sección Sindical Estatal de la Seguridad Social INFORME SOBRE LA OCUPACIÓN DE