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REGIÓN PUNO: PANORAMA LABORAL Jesús María, marzo de 2019

REGIÓN PUNO: PANORAMA LABORAL · Informacióncorrespondienteal Censo Nacionalde Poblacióny Vivienda del 2017 del INEI.Última actualización:Junio del 2018. b/ Se define como el

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REGIÓN PUNO:PANORAMA LABORAL

Jesús María, marzo de 2019

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ÍNDICE

I. INDICADORES SOCIALES

II. MERCADO LABORAL

III.EMPLEO INFORMAL

IV.EMPLEO FORMAL ASALARIADO PRIVADO REGISTRADO (PLANILLA ELECTRÓNICA)

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INDICADORES SOCIALES

a/ La cifra nacional comprende población censada y población omitida. Información correspondiente al Censo Nacional de Población y Vivienda del 2017 del INEI. Última actualización: Junio del 2018.b/ Se define como el número de habitantes por km2.c/ La información a nivel departamental corresponde al Valor Agregado Bruto per cápita a precios constantes de 2007. La información a nivel nacional corresponde al Producto Bruto Interno per cápita a precios constantes. Coninformación disponible al 15 de noviembre 2017.d/ PNUD (2013). “Informe sobre Desarrollo Humano Perú 2013. Cambio climático y territorio: Desafíos y respuestas para un futuro sostenible”. Si el IDH está cercano a 0 tiene bajo desarrollo y si está cercano a 1 tiene un alto desarrollo.e/ Basada en la definición de la Organización Mundial de la Salud.f/ Información actualizada de INEI– SIRTOD. Última actualización: 08/02/2019.Fuente: INEI-SIRTOD, ENDES, ENAHO y CENSO 2017, PNUD 2013, MINEDU-ESCALE.

Indicadores Puno Perú

Territorio 66 993,52 km² 1 285 215,60 km2

División Política Conformada por 13 provincias 109 distritosConformada por 24 departamentos y la

Provincia Constitucional del Callao

Capital Puno Lima

Población Censada 2017 a/ 1 millón 172 mil 697 personas 31 millones 237 mil 385 personas

Densidad Poblacional 2017 b/ 18 personas por km2 24 personas por km2

Población Económicamente Activa (PEA) 2017 799 mil 367 personas 17 millones 215 mil 741 personas

PBI per cápita 2016

(precios constantes 2007) c/6 mil 346 soles 15 mil 927 soles

Tasa de pobreza 2017Total: Entre 33,3% y 36,8%

Extrema: Entre 7,4% y 10,2%

Total: 21,7%

Extrema: 3,8%

Índice de Desarrollo Humano (IDH) 2012 d/ 0,3942 0,5058

Tasa de Desnutrición Crónica Infantil (DCI) en niñas y niños menores de cinco años de edad 2017 e/ f/

16,1% 12,9%

Mortalidad infantil 2017 f/

(por cada 1000 nacidos vivos)De 17 a 24 De 13 a 17

Tasa neta de matrícula escolar 2017 f/De 6 a 11 años: 92,6%

De 12 a 16 años: 88,5%

De 6 a 11 años: 93,4%

De 12 a 16 años: 85,0%

Tasa de Analfabetismo 2017

(población de 15 y más años de edad) f/9,5% 5,9%

Cobertura de seguro de salud 2016 f/ 70,1% 75,8%

Cobertura de agua mediante red pública 2016 f/ 65,8% 89,0%

Cobertura de alcantarillado con red pública 2016 f/ 54,1% 73,7%

Cobertura de alumbrado eléctrico por red pública 2016 f/ 88,4% 94,2%

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ÍNDICE

I. INDICADORES SOCIALES

II. MERCADO LABORAL

III.EMPLEO INFORMAL

IV.EMPLEO FORMAL ASALARIADO PRIVADO REGISTRADO (PLANILLA ELECTRÓNICA)

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POBLACIÓN EN EDAD DE TRABAJARPOR CONDICIÓN DE ACTIVIDAD, 2017

En la región Puno, 775 mil 53personas están ocupadas enalguna actividad económica.

Nota: La suma de las partes puede no coincidir con el total debido al redondeo de las cifras.1/ Cifra referencial.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

REGIÓN PUNO: POBLACIÓN EN EDAD DE TRABAJAR (PET) POR CONDICIÓN DE ACTIVIDAD, 2017(Absoluto y porcentaje)

Población en Edad de Trabajar (PET)1 033 755

Población Económicamente Activa (PEA)

799 367 (100,0%)

PEA Ocupada775 053 (97,0%)

Adecuadamente empleada

258 393 (32,3%)

Subempleada516 660 (64,6%)

PEA Desempleada 1/24 314 (3,0%)

Población Económicamente Inactiva (PEI)

234 388 (100,0%)

Desempleo Oculto 1/14 784 (6,3%)

Inactivo Pleno219 604 (93,7%)

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EMPLEOS GENERADOS: 2007-2017

REGIÓN PUNO: EMPLEOS GENERADOS POR AÑO Y TASA DE CRECIMIENTO DEL EMPLEO, 2007-2017(Absoluto y porcentaje)

Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

4,130

-20,000

-15,000

-10,000

-5,000

0

5,000

10,000

15,000

20,000

25,000

30,000

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Generación de empleo :Promedio: 7 487

Tasa de crecimiento promedio del empleo:

= 1,0% Generación de empleo:Promedio: 1 164

Tasa de crecimiento promedio del empleo:

= 0,2%Tasa de

crecimiento: 0,5%

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TASA DE DESEMPLEO REGIONAL Y URBANO

En el 2017 la tasa de desempleo regional llegó a 3,0%, cifra mayor en 0,6 p.p. en comparación a lo registrado en el año 2007 (2,4%). La tasa de desempleo urbano se redujo en 0,4 p.p., al pasar de 5,0% en el 2007 a 4,6% en el 2017.

REGIÓN PUNO: TASA DE DESEMPLEO REGIONAL Y TASA DE DESEMPLEO URBANO, 2007-2017(Porcentaje)

Nota: Cifras referenciales para la tasa de desempleo regional y urbana para todos los años.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

5.0 5.4

3.53.0

4.2 4.2 4.2 4.24.9 5.2

4.6

0.0

2.0

4.0

6.0

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Tasa de desempleo urbano 20 292Personas

2.42.9

1.9 1.72.3 2.3

2.8 2.73.3 3.1 3.0

0.0

1.0

2.0

3.0

4.0

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Tasa de desempleo Regional 24 314Personas

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MÁS DEL 70% DE LA PEA OCUPADA LO CONFORMARON LOS INDEPENDIENTES Y LOS

ASALARIADOS PRIVADOS En el 2017, los trabajadores independientes conformaron el 45,6% de la PEA ocupada, seguido por los asalariados privados con

el 27,7% y los trabajadores familiares no remunerados con el 16,0%.

Nota: La suma de las partes puede no coincidir con el total debido al redondeo de las cifras.1/ Cifra referencial para todos los años, excepto 2008 y 2013.2/ Cifras referenciales para los años 2007, 2012, 2015 y 2017.3/ Cifra referencial para todos los años.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

REGIÓN PUNO: PEA OCUPADA, SEGÚN CATEGORIA OCUPACIONAL, 2007-2017(Porcentaje)

3.6 4.2 3.4 3.2 2.5 2.7 4.1 2.2 2.5 2.5 2.0

18.6 19.5 19.8 21.8 21.1 19.924.1 24.5 25.3 24.2 27.7

8.2 9.1 8.7 8.3 7.5 8.78.6 8.5 8.4 9.4 8.1

42.543.3 45.4 42.4 45.5 46.6

41.8 41.9 43.7 43.745.6

26.5 22.8 21.6 23.5 22.7 21.3 20.2 22.3 19.1 19.9 16.0

0.6 1.0 1.1 0.80.7 0.9 1.2 0.7 0.9 0.4 0.5

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Empleador 1/ Asalariado privado Asalariado público 2/ Independiente Trabajador familiar no remunerado Trabajador del hogar 3/

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LOS SECTORES EXTRACTIVA, SERVICIOS Y COMERCIO CONCENTRAN MÁS DEL 80% DE TRABAJADORES

En el 2017, el 45,1% de la PEA ocupada se dedicó a la actividad extractiva, seguido del 26,1% en servicios y el 14,3% en la rama comercio.

Nota: Clasificación de ramas de actividad basada en el CIIU Rev. 4, disponible desde el año 2007. Cifra referencial para la rama industria manufacturera, excepto los años 2007, 2008, 2009, 2011 y 2017. Cifras referenciales para la rama construcción, excepto los años 2012, 2013, 2014, 2016 y 2017.1/ Incluye servicios comunitarios, sociales y recreativos; restaurantes y hoteles; transporte, almacenamiento y comunicaciones; establecimientos financieros y seguros; servicios personales y hogares.2/ Incluye agricultura, ganadería, pesca, silvicultura y minería.3/ Incluye industria de bienes de consumo, industria de bienes intermedios y de capital.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

REGIÓN PUNO: PEA OCUPADA, SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, 2007-2017(Porcentaje)

20.8 23.1 25.0 24.5 23.4 23.0 25.5 23.9 25.2 25.0 26.1

52.1 48.9 49.5 49.9 50.6 46.9 46.3 47.3 48.3 44.5 45.1

14.5 16.3 14.4 13.8 15.0 17.2 14.8 14.9 13.915.1 14.3

9.7 9.0 8.1 8.4 7.2 8.4 8.6 7.1 7.5 8.6 8.1

2.9 2.7 3.0 3.3 3.8 4.6 4.8 6.7 5.1 6.9 6.4

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Servicios 1/ Extractiva 2/ Comercio Industria manufacturera 3/ Construcción

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EMPLEO ADECUADO Y SUBEMPLEO

En el 2017, menos de la tercera parte de personas que ofertan su trabajo se encontraron laborando en un empleo adecuado en términosde horas y de ingresos (32,3%).

Desde el año 2007, la tasa de subempleo registró una disminución. En el año 2017 este indicador alcanzó al 64,6% de la PEA.

REGIÓN PUNO: TASAS DE SUBEMPLEO Y EMPLEO ADECUADO, 2007-2017(Porcentaje)

Nota: El empleo adecuado se refiere a la PEA ocupada que no se encuentra subempleada. El subempleo se refiere a la PEA ocupada cuya ocupación no es adecuada cuantitativa y cualitativamente. Se considera dos grupos de subempleo:i) Subempleo por horas: Se refiere a la PEA ocupada con menos de 35 horas semanales, que desea trabajar horas adicionales y tiene disponibilidad para hacerlo.ii) Subempleo por ingresos: Se refiere a la PEA ocupada que no es subempleada por horas y cuyo ingreso es inferior al Ingreso Mínimo Referencial (canasta mínima de consumo familiar / promedio de perceptores de ingresos laborales por hogar).Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

82.8 80.0 77.573.5 71.3

67.4 65.7 63.8 64.8 64.3 64.6

14.8 17.020.7

24.7 26.430.2 31.5 33.6 31.9 32.6 32.3

0.0

10.0

20.0

30.0

40.0

50.0

60.0

70.0

80.0

90.0

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Subempleo Empleo adecuado 1/

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El nivel de protección social de los trabajadores aumentó significativamente en alrededor de 46,8 p.p. entre 2007 y 2017, al pasar de21,1% en el 2007 a 67,9% en el 2017.

Para el 2017, del total de ocupados el 64,7% contó con un seguro de salud y el 14,5% estuvo afiliado a un sistema de pensiones.

Nota: Protección social incluye afiliados al sistema de pensiones, seguro de salud y ambos. La suma de las partes puede no coincidir con el total debido al redondeo de las cifras.1/ Cifra referencial para todos los años, excepto los años 2007, 2008, 2009 y 2013.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017.Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económica Laboral (DISEL).

REGIÓN PUNO: PEA OCUPADA, SEGÚN PROTECCIÓN SOCIAL, 2007-2017(Porcentaje)

CASI EL 70% DE LA PEA OCUPADACUENTA CON PROTECCIÓN SOCIAL

8.5 9.9 10.1 9.8 11.0 10.1 11.9 12.9 12.8 14.6 11.34.7 3.7 4.9 4.2 3.1 4.5 4.3 3.4 3.0 3.9

3.27.9

31.438.4 36.0

43.8 43.8 44.3 46.0 52.0 51.553.4

78.9

55.046.6 50.1

42.1 41.6 39.4 37.732.1 30.0 32.2

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Ambos Solo afiliado al sistema de pensiones 1/ Solo con seguro de salud Ninguno

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LA INADECUACIÓN OCUPACIONALDE LOS PROFESIONALES

Entre el 2008 y 2017, en 6 de cada 10 trabajadores el nivel de formación alcanzada no coincidió con la ocupación que desempeñaron.Es decir, la tasa de inadecuación ocupacional se mantuvo alrededor del 59,3% en promedio.

En el 2017, la tasa de inadecuación ocupacional fue de 60,1%, la cual fue mayor en trabajadores con educación superior nouniversitaria (61,5%) que con educación superior universitaria (59,1%).

REGIÓN PUNO: TASA DE INADECUACIÓN OCUPACIONAL DE LA PEA OCUPADA PROFESIONAL, 2008-2017(Porcentaje)

Nota: Considera a la PEA ocupada de 18 años a más con educación superior universitaria y superior no universitaria alcanzada. La clasificación de las ocupaciones tiene como base el CódigoNacional de Ocupaciones adaptado a la Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones (CIUO-88) excluyendo a los ocupados de las fuerzas armadas y policiales.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2008-2017.Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

56.2 57.760.2

56.6 57.9

61.958.9

63.7

59.8 60.1

62.3

76.773.8

66.0 67.1

72.2

67.5

75.3

68.2

61.5

50.8

45.1

51.348.7 48.6

54.851.8

54.852.1

59.1

30.0

40.0

50.0

60.0

70.0

80.0

2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Superior Superior no universitario Superior universitario

Promedio = 59,3%

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LA TASA DE DESEMPLEO ES MAYOR EN LOS JÓVENES

La tasa de desempleo juvenil fue en promedio cinco veces mayor a la de los adultos durante el periodo 2007-2017.

REGIÓN PUNO: PEA DESEMPLEADA Y TASA DE DESEMPLEO DE JÓVENES Y ADULTOS, 2007-2017(Absoluto y porcentaje)

Nota: Jóvenes (15-29 años) y adultos (30-65 años). 1/ Cifra referencial para todo los años.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

14,051 17,704 8,550 9,552 11,356 14,589 18,799 15,637 15,456 15,570 14,475

5.3

6.8

3.3 3.64.4

6.0

7.36.3 6.0

6.65.8

0.0

2.0

4.0

6.0

8.0

10.0

0

5,000

10,000

15,000

20,000

25,000

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Jóvenes desempleados Tasa de desempleo juvenil 1/

2,684 2,563 4,929 2,183 4,434 2,683 3,611 4,559 10,642 8,857 6,649

0.7 0.6

1.2

0.5

1.0

0.60.8

0.9

2.3

1.8

1.4

0.0

1.0

2.0

3.0

0

3,000

6,000

9,000

12,000

15,000

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Adultos desempleados Tasa de desempleo adulto 1/

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LA BRECHA DE INGRESOS LABORALES PROMEDIO MENSUAL POR SEXO DISMINUYÓ

En el 2017, las mujeres percibieron en promedio S/ 631, cifra menor en 34,3% en comparación con los hombres (S/ 960). La diferencia de ingresos laborales percibidos entre hombres y mujeres disminuyó en 9,3 p.p. en los últimos diez años, al pasar de 43,6%

en el 2007 a 34,3% en el 2017.

Nota: Para el cálculo de los ingresos se excluye a los Trabajadores Familiares No Remunerados y a la PEA ocupada sin ingresos. Se consideran los ingresos totales portrabajo de la ocupación principal y secundaria del trabajador. El ingreso laboral fue deflactado con el IPC promedio de Lima Metropolitana con año base 2017.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017.Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

REGIÓN PUNO: INGRESO LABORAL PROMEDIO MENSUAL DE LA PEA OCUPADA POR SEXO, 2007-2017(Soles de 2017)

697

755 771

885943

1,041

1,1591,132

1,053 1,042

960

393 409

479

536 528

585614

752

595

662631574

612649

738767

844

923970

851881

819

300

400

500

600

700

800

900

1,000

1,100

1,200

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Hombres Mujeres Total

Brecha 2017:

(34,3%)

Brecha 2007:

(43,6%)

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I. INDICADORES SOCIALES

II. MERCADO LABORAL

III.EMPLEO INFORMAL

IV.EMPLEO FORMAL ASALARIADO PRIVADO REGISTRADO (PLANILLA ELECTRÓNICA)

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Nota: La informalidad se calcula en base a la Metodología de la OIT, donde comprende aquellos trabajadores que laboraron en unidades productivas que no cuentan con RUC registrado en la SUNAT o aquellos asalariados que no cuentan con beneficios sociales como seguro de salud pagado por el empleador.Del periodo 2004-2011, a falta de la variable de seguro de salud pagado por el empleador en ENAHO, se usa como variable proxy la variable descuento de ley.1/ Cifras referenciales para los años 2007, 2011 y 2012.Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2017. Elaboración: MTPE - DGPE - DISEL - Observatorio Socio Económico Laboral (OSEL).

REGIÓN PUNO: TASA DE EMPLEO INFORMAL Y EMPLEO FORMAL, 2007-2017(Porcentaje)

EVOLUCIÓN DE LA TASA DE EMPLEO INFORMAL

Entre el 2007 y 2017, la tasa de empleo informal se redujo en 2,8 puntos porcentuales. En el 2017, la tasa de empleo informal fue 88,1%.

90.9 90.8 89.5 89.8 90.0 90.3 88.9 88.8 89.385.3 88.1

9.1 9.2 10.5 10.2 10.0 9.7 11.1 11.2 10.714.7 11.9

2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Empleo informal Empleo formal 1/

Tasa de empleo informal = -2,8 p.p.

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ÍNDICE

I. INDICADORES SOCIALES

II. MERCADO LABORAL

III.EMPLEO INFORMAL

IV.EMPLEO FORMAL ASALARIADO PRIVADO REGISTRADO (PLANILLA ELECTRÓNICA)

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TRABAJADORES REGISTRADOS EN ELSECTOR PRIVADO FORMAL

En el año 2017, el promedio de trabajadores registrados en la Planilla Electrónica fue de 29 mil 245 trabajadores, cifra mayor en 17,5% alo registrado en el 2013 (24 mil 889 trabajadores).

Además, en el periodo enero-noviembre de 2018 se registraron, en promedio, 30 mil 68 trabajadores.

a/ Comprende el periodo enero-noviembre de 2018.Fuente: MTPE – Planilla Electrónica. Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económica Laboral (DISEL).

PUNO: PROMEDIO DE TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO, 2013-2018(Absoluto)

24 889 25 30325 867

27 457

29 24530 068

2013 2014 2015 2016 2017 2018 a/

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EMPRESAS REGISTRADAS EN ELSECTOR PRIVADO FORMAL

En el año 2017, el promedio de empresas registradas en la Planilla Electrónica fue de 3 mil 244, cifra mayor en 29,7% a lo registrado en el2013 (2 mil 501 empresas).

En el periodo enero-noviembre de 2018 se registraron, en promedio, 3 mil 506 empresas.

a/ Comprende el periodo enero-noviembre de 2018.Fuente: MTPE – Planilla Electrónica. Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económica Laboral (DISEL).

PUNO: PROMEDIO DE EMPRESAS DEL SECTOR PRIVADO, 2013-2018(Absoluto)

2 5012 613

2 7782 951

3 244

3 506

2013 2014 2015 2016 2017 2018 a/

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EMPRESAS REGISTRADAS EN ELSECTOR PRIVADO FORMAL

Fuente: MTPE – Planilla Electrónica. Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económica Laboral (DISEL).

PUNO: PROMEDIO DE EMPRESAS REGISTRADAS EN PLANILLA ELECTRÓNICA, SEGÚN TAMAÑO DE EMPRESA, 2017(Absoluto)

2,946

282

16

De 1 a 10 trabajadores

De 11 a 100 trabajadores

De 101 a más trabajadores

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