ASPECTOS GENERALES Y DEFINICIONES Artículo 1°.- El presente reglamento Interno de Trabajo tiene por objetivo normar la relación laboral el régimen privado, entre el Parque Industrial Umuto, también identificado como PIU y sus asociados, asi como regular las condiciones a las que debe sujetarse las empresas durante su estadia en PIU, conforme a las disposiciones legales pertinentes. En tal virtud, las disposiciones del presente Reglamento se integran de pleno derecho a toda relación laboral que establezca el Parque Industrial Umuto. Artículo 2°.- El ámbito de aplicación de las disposiciones contenidas en el presente Reglamento Interno de Treabajo, comprende a todas las empresas del PIU, cualquiera sea su nivel, con las exceepciones que este Reglamento señale o que resulten de los términos de referencia de la contratación. Artículo 3°.- Constituye base legal del presente Reglamento, las disposiciones siguientes: - Constitución Política - Reglamento de Organización y Funciones Artículo 4°.- La Jefatura de Administración, es responsable de supervisar el cumplimiento de las disposiciones contenidas en el presente reglamento. DE LA INCORPORACION Artículo 5°.- son requisitos para ingresar como asociado del PIU, los siguientes: - Tener capacidad para contratar de acuerdo a Ley. - Carecer de antecedentes penales, judiciales y no estar incurso en las prohibiciones establecidas por Ley. - Las empresas deberán reunir los requisitos establecidos. Artículo 6°.- El proceso de convocatoria, evaluación y selección de personal es competencia de la Jefatura de Administración, en base a las políticas, normas, procedimientos y la apreciación de la necesidades operativas de la organización. La asociación de empresas, es competencia del Director General.
ASPECTOS GENERALES Y DEFINICIONESArtculo 1.- El presente
reglamento Interno de Trabajo tiene por objetivo normar la relacin
laboral el rgimen privado, entre el Parque Industrial Umuto, tambin
identificado como PIU y sus asociados, asi como regular las
condiciones a las que debe sujetarse las empresas durante su
estadia en PIU, conforme a las disposiciones legales pertinentes.En
tal virtud, las disposiciones del presente Reglamento se integran
de pleno derecho a toda relacin laboral que establezca el Parque
Industrial Umuto.Artculo 2.- El mbito de aplicacin de las
disposiciones contenidas en el presente Reglamento Interno de
Treabajo, comprende a todas las empresas del PIU, cualquiera sea su
nivel, con las exceepciones que este Reglamento seale o que
resulten de los trminos de referencia de la contratacin.Artculo 3.-
Constituye base legal del presente Reglamento, las disposiciones
siguientes: Constitucin Poltica Reglamento de Organizacin y
Funciones Artculo 4.- La Jefatura de Administracin, es responsable
de supervisar el cumplimiento de las disposiciones contenidas en el
presente reglamento.DE LA INCORPORACIONArtculo 5.- son requisitos
para ingresar como asociado del PIU, los siguientes: Tener
capacidad para contratar de acuerdo a Ley. Carecer de antecedentes
penales, judiciales y no estar incurso en las prohibiciones
establecidas por Ley. Las empresas debern reunir los requisitos
establecidos.Artculo 6.- El proceso de convocatoria, evaluacin y
seleccin de personal es competencia de la Jefatura de
Administracin, en base a las polticas, normas, procedimientos y la
apreciacin de la necesidades operativas de la organizacin. La
asociacin de empresas, es competencia del Director General.Artculo
7.- La seleccin de empresas se realiza de acuerdo a las
especificaciones de las zonas.
