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Secretaría de Planeación – Rectoría
Cali, mayo de 2011
SEGUIMIENTO A EGRESADOSProgramas de Pregrado
Sedes Bogotá y Cali
Contenido de la presentación
1. Justificación del estudio
2. Objetivos
3. Escenario
4. Metodología
5. Principales hallazgos y conclusiones • Caracterización del egresado• Satisfacción• Las carreras
6. Consideraciones para futuros estudios
1. Justificación del estudio
1. Justificación del estudio
Universidad
Recursos físicos y servicios
Estudiantes
Profesores
Competencias generales
Formación
Mercado Laboral
Empleadores
Características Socioeconómicas
2. Objetivos
1. Caracterizar la población que estudió en la Pontificia Universidad Javeriana entre 2003 y 2009:• Socioeconómicamente. • Situación laboral al momento del grado y al diligenciar
la encuesta.
2. Comparar al egresado javeriano con los egresados del resto del país.
3. Conocer el grado de satisfacción que tienen los egresados con la formación, servicios y atención que han recibido como estudiantes y egresados.
4. Identificar a partir de los principales hallazgos aspectos por mejorar a nivel institucional.
2. Objetivos
3. Escenario
Facultades
Carreras
Población estudiantil (Pregrado)
4
17
5.011
Pontificia Universidad Javeriana- Sedes
Mercado laboral: composición del empleo calificado según rama de actividad
Servicios
18% (B) - 12% (C)
Comercio
30% (B) – 35% (C)
Industria Manufacturera
20% (B) - 22% (C)Información obtenida de la EH para 2009. Cálculo realizado por los autores.
Mercado laboral: tasa de desempleo según género
Hombre Mujer Todos0%
2%
4%
6%
8%
10%
12%
14%
Bogotá CaliInformación obtenida de la EH para 2009. Cálculo realizado por los autores.
4. Metodología
Fase IRevisión de bibliografía
Fase IIDefinición de
objetivos
Fase IIIDiseño del formulario
Fase IVDeterminación de la muestra
Fase VDiligenciamiento
de la encuesta
Fase VIAnálisis de
datos
Fase VIIFormulación de
Recomendaciones
Fases del diseño metodológico
Fase IRevisión de bibliografía
Fase IIDefinición de
objetivos
Fase IIIDiseño del formulario
1. Estudios nacionales sobre egresados realizados por:• Universidad EAFIT• Universidad de los
Andes• Banco de la República.
2. Estudios internacionales• Columbus: “Manual
sobre el seguimiento de egresados”
• Otras universidades: Valencia, Universidad de Kassel, Tecnológico de Monterrey, entre otros.
1. Caracterización socioeconómica
2. Inserción laboral
3. Satisfacción con la Universidad
Fases del diseño metodológico
1. Encuesta egresados del Observatorio Laboral de Educación (OLE)
2. Encuesta de hogares del DANE. Módulo de características socio-demográficas u mercado laboral
Fase IVDeterminación de la muestra
Fase VDiligenciamiento
de la encuesta
1. Aplicación vía web
2. Difusión a través de e-mail
3. Incentivos
Fase VIAnálisis de
datos
1. Principales hallazgos a nivel institucional.
2. Identificación de comportamientos por sedes.
3. Consideraciones a nivel de programa y facultad.
4. Comparaciones con el mercado laboral nacional
Fase VIIFormulación de
Recomendaciones
Fases del diseño metodológico
Cali Bogotá
Egresados 4.309 29.437
Egresados con información actualizada
4.234 20.745
Total respuestas 998 3.597
Encuesta: porcentaje de respuesta según año de graduación (Cali)
2003 7%
200413%
2005 10%
2006 11%
2007 14%
2008 20%
2009 26%
Principales hallazgos y conclusiones
Caracterización del egresado
Nivel educativo del padreCaracterización del egresado
Primaria Secundaria Técnica y tecnológica
Universitaria Posgrado0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
45%
Bogotá Cali
Nivel educativo de la madre
Caracterización del egresado
Primaria Secundaria Técnica y tecnológica
Universitaria Posgrado0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
40%
Bogotá Cali
Población en edad de
trabajar
Población económicamente
activa
Empleados
Población económicamente
inactiva
Desempleados
Inserción laboral
Caracterización del egresado
Inactivos
Asalariados
Empleadores
Independientes
Aspirantes
Cesantes
Actividad Actual Ciudad
En el país Fuera del país
Mujeres Hombres Total Mujeres Hombres Total
Trabajando
Bogotá 74% 80% 77% 42% 43% 43%
Cali 80% 85% 82% 38% 48% 44%
Buscando trabajo
Bogotá 13% 9% 12% 5% 3% 4%
Cali 13% 10% 12% 8% 5% 6%
Estudiando
Bogotá 9% 8% 9% 49% 53% 51%
Cali 4% 3% 3% 50% 40% 44%
Inserción laboral: actividad principalCaracterización del egresado
Empleados
Asalariados
Empleadores
Independientes
83%
10%
80%
6%
Inserción laboral: posición ocupacionalCaracterización del egresado
Inserción laboral: salarios de empleados con educación terciaria
Caracterización del egresado
Bogotá
Javeriana-Bogotá
Cali
Javeriana-Cali
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
Menos de US$528
US$528 a US$1056
+US$1056 a US$1584
+US$1584 a US$2112
+US$2112 a US$2640
+US$2640 a US$3168
+US$3168
Los salarios para Cali y Bogotá se calcularon a partir de las EH para 2009. Cálculo realizado por los autores.
• El 85% de los asalariados están vinculados a empresas. En su mayoría privadas.
• El 66% de los hombres y el 57% de las mujeres tiene un contrato a término indefinido.
• Trabajan en empresas grandes: el 47% lo hace en establecimientos con más de 500 empleados.
• El 58% tiene cargo de profesional técnico y el 35%, de ejecutivo.
• El 48% trabaja 40 o más horas a la semana.
Inserción laboral: asalariadosCaracterización del egresado
Principales ramas de actividad
Cali Bogotá
AsalariadosDiferencia %
entre hombres y mujeres
AsalariadosDiferencia %
entre hombres y mujeres
Servicios 46.6% 19.35% 64.2% 11.43%
Industria manufacturera
24.6% -10.27% 9.4% -1.67%
Inserción laboral: asalariadosCaracterización del egresado
Inserción laboral: tasa de desempleo para personas con educación terciaria
Caracterización del egresado
Hombres Mujeres
-5%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
Javeriana Bogotá Bogotá Javeriana Cali Cali
Información obtenida de la EH para 2009. Cálculo realizado por los autores.
Inserción laboral: tasa de desempleo según años de graduación
Caracterización del egresado
2003 2004 2005 2006 2007 2008 20090%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
35%
Mujeres Hombres
Desempleados Asalariados Empleados
Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total
Contactos 40% 34% 36% 54% 49% 52%
Javeriana 12% 16% 14% 28% 27% 28%
Bolsa de Empleo 20% 23% 22% 9% 16% 13%
Otros 28% 27% 27% 8% 7% 7%
Total 100% 100% 100% 100% 100% 100%
Inserción laboral: comparación entre diligencias realizadas
Caracterización del egresado
• El 50 % de las mujeres se demoran 5 meses o menos en conseguir trabajo, mientras que los hombres se demoran 4 meses o menos.
• Los principales obstáculos de los desempleados para conseguir empleo son: Inexperiencia (25%), no recibe respuesta de los empleadores (23%) y no encuentra trabajo adecuado (21%).
• Las diligencias que realizan para obtener empleo se realizan principalmente a través de bolsas de empleo y oferta de Internet.
Inserción laboral: desempleados
Caracterización del egresado
Principales hallazgos y conclusiones
Satisfacción del egresado
• Para la evaluación se usaron dos escalas: De 1 a 5. 4 grados de satisfacción: De insatisfecho a muy satisfecho
• Percepción de calidad:
% de respuestas en 4 ó satisfecho
% de respuestas en 5 ó muy satisfecho
Indicador de satisfacción
≤ 50 %
Indicador de satisfacción
> 50% y <80% ≥ 80 % NS NR ≥ 20 %
No concluyente
Satisfacción del egresado
Escalas de evaluación
Satisfacción del egresado
Formación de competencias generales
Creatividad e innovación
Formular y ejecutar proyectos
Comunicarse oralmente con claridad
Exponer las ideas coherentemente por medios escritos
Familiaridad con las tecnologías de la información y la comunicación
Actitud flexible y tolerante (cultura de convivencia)
Pensar críticamente
Compromiso con el aprendizaje a lo largo de la vida (Aprender y mantenerse actualizado)
Buscar, analizar, administrar y compartir información
Adaptarse a los cambios (trabajar en contextos nuevos y diversos)
Trabajar de manera independiente sin supervisión permanente
Trabajar en equipo
Capacidad de Identificar, plantear y resolver problemas
Aplicar valores y ética profesional en el desempeño laboral
60.00 70.00 80.00 90.00
%
Posibilidad de intercambiosAyuda financiera
Apoyo para participar en investigaciones
Gestión para identificar oportunidades de empleo
Apoyo para asistencia a eventos académicos
Gestión de prácticas empresarialesAsistencia psicológica
Asistencia espiritual
Apoyo a grupos estudiantiles
Asistencia médica
Apoyo para el desarrollo cultural y deportivo
Apoyos para el aprendizaje (monitorías, consejerías, etc)
0
20
40
60
80
100
Satisfacción del egresado
Apoyos a estudiantes (%)
Satisfacción del egresado
Expectativas sobre los servicios
Apoyo al emprendimiento
Facilidades de intercambios
Acceso a recursos (Campus, laboratorios, etc)
Investigación y docencia
Biblioteca
Asociaciones y red de exalumnos
Asesorías
Mejorar la información
Apoyo financiero y becas
Satisfechos con los existentes
Actualizaciones y educación continua
Bolsa de empleo y seguimiento laboral
0% 10% 20% 30% 40%
2%
2%
3%
3%
3%
5%
6%
6%
9%
10%
16%
34%
Satisfacción del egresado
¿Por qué recomendaría su universidad?
¿Recomendaría usted a la Universidad Javeriana?
No 3%
Sí 97%
Calidad de la formación
Calidad de los profesores
Reconocimiento de la Institución
Fundamentación para crear empresa
Recursos de apoyo al proceso de formación
Posibilidad de encontrar empleo rápidamente
Ambiente universitario
Costo
Otra
0 10 20 30 40 50 60 70 80
Egresados a nivel nacional Egresados Javeriana
Satisfacción del egresado
¿Por qué no recomendaría su universidad?
Información obtenida de la Encuesta a Egresados para 2009 realizada por el OLE. Cálculos realizados por los autores.
¿Recomendaría usted a la Universidad Javeriana?
No 3%
Sí 97%
Calidad de la formación
Calidad de los profesores
Reconocimiento de la Institución
Fundamentación para crear empresa
Recursos de apoyo al proceso de formación
Posibilidad de encontrar empleo rápidamente
Costo
Otra
0 5 10 15 20 25 30 35
Egresados a nivel nacional Egresados Javeriana
Las carreras*Satisfacción del egresado y
mercado laboral
Ing
enie
ría
Civ
il
Ing
enie
ría
de
Sis
tem
as
Ing
enie
ría
Ele
ctró
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colo
gía
Eco
no
mía
Co
mu
nic
ació
n S
oci
al
0
20
40
60
80
100
2.2 3.9 5.8 6.7 7.7 8.8 11.8 15.9 17.6 21.3
42.4
Formación Tasa de desempleo
Carece de la experiencia necesaria
• 24.8%
No encuentra trabajo apropiado en su oficio o
profesión
• 21.3%
No recibe respuesta de los empleadores
• 23.2%
Satisfacción sobre formación y tasa de desempleo según carreras*
Administración de Empresas
Ciencia Política
Comunicación Social
Contaduría
Derecho
Economía
Ingeniería Civil
Ingeniería Electrónica
Ingeniería Industrial
Ingeniería de Sistemas
Psicología
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
Menos de un millón Entre 1 y 2 millones Entre 2 y 3 millones Entre 3 y 4 millones Más de 4 millones
Salario de los egresados de la Javeriana-seccional Cali (2009)
Salario de los recién egresados de la Javeriana-seccional Cali a precios constantes (2008)
Fuente: Observatorio Laboral de la Educación Superior.
Carrera Pregrado
2008 2009
Psicología 1164700 1002700
Comunicación Social y
Periodismo 1253800 1071600
Ciencias Políticas 1369000 1114300
Ingeniería
Electrónica 1389800 1294200
Economía 1302400 1394200
Administración de
Empresas 1354300 1463300
Ingeniería de Sistemas
1467100 1477600
Ingeniería Civil 1690500 1489300
Contaduría 1564500 1501000Ingeniería Industrial
1628600 1510200
Derecho y afines 1326500 1579700Javeriana 1423300 1372100