Recomendacin de una estrategia

CALIDAD DE VIDA EN EL TRABAJO

UNIVER

Crear, mantener y mejorar el ambiente laboral, en sus condicionesfsicas (higiene y seguridad) o de sus condiciones psicolgicasy sociales.

HIGIENE LABORAL.

La higiene laboral se refiere al conjunto de normas y procedimientos que pretende proteger la integridad fsica y mentaldel trabajador, al resguardarlo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del puesto y al ambiente fsico donde las realiza.

ELEMENTOS QUE CONFORMAN LA HIGIENE LABORAL.

Un plan organizado: el cual no slo entraa la prestacin de servicios mdicos, sino tambin de enfermeros y auxiliares, de tiempo completo o parcial, segn el tamao de la empresa.

Servidos mdicos adecuados: con dispensario para urgencias y primeros auxilios.

Prevencin de riesgos para la salud: se trata de actividades de deteccin, diagnstico y eliminacin o reduccin de riesgos ambientales.

Servidos adicionales: como parte de la inversin que la empresa destina a la salud del empleado y de la comunidad.

OBJETIVOS DE LA HIGIENE LABORAL.

La higiene laboral o higiene industrial es de carcter eminentemente preventivo, pues su objetivo es la salud y la comodidaddel trabajador, al evitar que se enferme y se ausente provisionalo definitivamente del trabajo

SEGURIDAD LABORAL.

La seguridad laboral es el conjunto de medidas tcnicas, educativas, mdicas y psicolgicas para prevenir accidentes, sea al eliminar las condiciones inseguras del ambiente o instruir o convencer a las personas para que apliquen prcticas preventivas, lo cual es indispensable para un desempeo satisfactoriodel trabajo.

ELEMENTOS IMPLICADOS EN UN PLAN DE SEG. LAB.

.2. Las condiciones de trabajo, el ramo de actividad, el tamao, la ubicacin de la empresa, etc., determinan los medios materiales para la prevencin.3. La seguridad no se debe limitar tan slo al rea de produccin. Las oficinas, almacenes, etc., tambin presentan riesgos que afectan a toda la empresa.

ELEMENTOS IMPLICADOS EN UN PLAN DE SEG. LAB.

4. .El plan de seguridad implica, necesariamente, que la persona se adapte al trabajo (seleccin de personal) y que el Trabajo se adapte a la persona (racionalizacin del trabajo), as como los factores sociopsicolgicos, lo cual explica por qu muchas ORGANIZACIONES vinculan la seguridad al departamento encargado de los Recursos Humanos.

ELEMENTOS IMPLICADOS EN UN PLAN DE SEG. LAB.

5. La seguridad laboral moviliza todos los elementos necesarios para la capacitacin y el adoctrinamiento de tcnicos y obreros, el control del cumplimiento de normas de seguridad, la simulacin de accidentes, la inspeccin peridica de los equipos contra incendio, los primeros auxilios y la eleccin, adquisicin y distribucin de una serie de prendas (lentes de seguridad, guantes, overoles, botas, .[etc.) para el personal de ciertas reas de la organizacin.

AREAS DE OPERACION DE LA SEG. LAB.

Prevencin de accidentes.

Prevencin de robos.

Prevencin de incendios.

TIPOS DE ACCIDENTE.

CON AUSENCIA: el trabajador sigue trabajando.

CON AUSENCIA: a) Incapacidad temporal: b) Incapacidad parcial y permanente: ) Incapacidad total y permanente o ) Muerte del accidentado.

CALIDAD DE VIDA EN EL TRABAJO.

sta depende del grado de satisfaccin de las personas en relacin con la empresa y el ambiente laboral.