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¿Ser competitivo pasó de moda? 10 febrero 2016 por Corinna Acosta Si tu CV te describe como competitivo, ta l ve z uieras pensar detenidamente ! leer esto" #odos $emos conocido al%una vez a un ni&o ue, sin importar si se trata de una carrera de velocidad o un 'ue%o de mesa, sencillamente odia perder( se esfuerza al m)*imo por %anar cada vez ue se enfrenta a un nuevo reto ! se molesta consi%o mismo cuando esto no sucede, $aciendo evidente este sentimiento para uienes lo rodean, !a sean sus compa&eros de clase o un %rupo de adultos a su alrededor"  A lo lar %o de su vida, est e tipo de ni&os se pre sionan sie mpre para dar lo me'o r de s+ ! comparan sus $abilidades constantemente con sus pares e incluso con sus superiores" Acompa&arlos en su desarrollo es todo un reto, !a ue su naturaleza competitiva con frecuencia se sale de su propio control( desean saltar m)s alto ue el resto, obtener las me'ores calificaciones, lle%ar en primer lu%ar en cada carrera ! destacan en todo, absolutamente todo lo ue decidan emprender" e sd e lu e% o este car)cter co mpetitivo los acompa&a $asta su adul tez, convirti-ndolos en candidatos competentes para un sin n.mero de puestos en distintas compa&+as !, en el me'or de los casos, en e*itosos emprendedores" Cada uno de estos destinos con diferentes desaf +os a vencer ! su competitividad podr+a ser uno de los m)s importantes" /o ue sucede es ue con la lle%ada de modelos de traba'o m)s responsables al interior de las empresa s ! la a!uda de las nuevas tecnolo%+as, las compa&+as $an encontrado un %r an valor en el tra ba'o en eu ipo ! $an decidido pr omover esue mas de colab or aci ón ue les per mit an a los tr aba 'ad ore s imp uls ar el desarrollo de sus $abilidades de manera con'unt a a fin de incrementar su nivel de productividad ! lle%ar a me'ores resultados en el menor tiempo posible" e esta forma, el perfil de las personas e*tremadamente competitivas ue buscan lle%ar a me'ores resultados ue sus compa&eros de traba'o o alcanzar una meta a ma!or velocidad ! ue era tan valorado en los modelos tradicionales de traba'o, $a pasado a ser un obst )culo imp or tante en el pr oceso de contr ata ci ón de las me'ores compa&+as, mismas ue $an optado por favorecer a las personas ue traba'an me'or en euipo"

Ser Competitivo Pasó de Moda

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8/16/2019 Ser Competitivo Pasó de Moda

http://slidepdf.com/reader/full/ser-competitivo-paso-de-moda 1/2

¿Ser competitivo pasó demoda?10 febrero 2016 por Corinna Acosta

Si tu CV te describe como competitivo, tal vez uieraspensar detenidamente ! leer esto"

#odos $emos conocido al%una vez a un ni&o ue, sin importar si se trata de unacarrera de velocidad o un 'ue%o de mesa, sencillamente odia perder( se esfuerzaal m)*imo por %anar cada vez ue se enfrenta a un nuevo reto ! se molestaconsi%o mismo cuando esto no sucede, $aciendo evidente este sentimiento parauienes lo rodean, !a sean sus compa&eros de clase o un %rupo de adultos a sualrededor"

 A lo lar%o de su vida, este tipo de ni&os se presionan siempre para dar lo me'or des+ ! comparan sus $abilidades constantemente con sus pares e incluso con sussuperiores" Acompa&arlos en su desarrollo es todo un reto, !a ue su naturalezacompetitiva con frecuencia se sale de su propio control( desean saltar m)s altoue el resto, obtener las me'ores calificaciones, lle%ar en primer lu%ar en cadacarrera ! destacan en todo, absolutamente todo lo ue decidan emprender"

esde lue%o este car)cter competitivo los acompa&a $asta su adultez,convirti-ndolos en candidatos competentes para un sin n.mero de puestos endistintas compa&+as !, en el me'or de los casos, en e*itosos emprendedores" Cadauno de estos destinos con diferentes desaf+os a vencer ! su competitividad podr+aser uno de los m)s importantes"

/o ue sucede es ue con la lle%ada de modelos de traba'o m)s responsables alinterior de las empresas ! la a!uda de las nuevas tecnolo%+as, las compa&+as $anencontrado un %ran valor en el traba'o en euipo ! $an decidido promover esuemas de colaboración ue les permitan a los traba'adores impulsar eldesarrollo de sus $abilidades de manera con'unta a fin de incrementar su nivel deproductividad ! lle%ar a me'ores resultados en el menor tiempo posible"

e esta forma, el perfil de las personas e*tremadamente competitivas ue buscanlle%ar a me'ores resultados ue sus compa&eros de traba'o o alcanzar una meta ama!or velocidad ! ue era tan valorado en los modelos tradicionales de traba'o, $apasado a ser un obst)culo importante en el proceso de contratación de lasme'ores compa&+as, mismas ue $an optado por favorecer a las personas uetraba'an me'or en euipo"

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8/16/2019 Ser Competitivo Pasó de Moda

http://slidepdf.com/reader/full/ser-competitivo-paso-de-moda 2/2

 As+ ue, si en tu perfil curricular te $as definido a ti mismo como competitivo, esme'or ue refle*iones detenidamente( uiz) uieras cambiar esta palabra por colaborativo antes de ue sea demasiado tarde"

¿u- $a! de las or%anizaciones?Si bien es cierto ue la competencia es al%o imposible de erradicar en el mundocorporativo, tambi-n lo es ue las empresas $an comenzado a difuminar lasfuertes l+neas ue las separan de otras or%anizaciones para %enerar alianzascomerciales ! responsables ue les permitan alcanzar ob'etivos de forma m)seficiente"

3n claro e'emplo de esto es #45S, la empresa ue creara el revolucionariosistema 4ne for 4ne ! ue recientemente sorprendió al mundo con su propósito

de crear un e'-rcito de emprendedores sociales"

/e'os de condenar a todo auel ue decidiera imitar su sistema como lo $abr+a$ec$o cualuier otra empresa competitiva del pasado, #45S $a reconocido elvalor ue este esuema puede aportar a las estrate%ias de responsabilidad socialde diversas marcas ! $a impulsado ue sea replicado en diferentesor%anizaciones, al i%ual ue otras pr)cticas sustentables"

n el momento en ue el modelo no sea realmente unaventa'a competitiva para #45S, $abremos %anado una

sociedad realmente sabia" 7la8e 5!cos8ie

 A trav-s de su plataforma 5ar8et 9lace, creada en 201:, la marca incluso ofreceproductos de otros productores responsables a fin de ofrecerles no sólo unefectivo canal de distribución, sino un reconocimiento a sus buenas pr)cticas, !aue para tener presencia en este espacio es necesario pasar una %ran cantidad defiltros para ase%urar ue su modelo de ne%ocio contribu!a a me'orar la vida de lascomunidades en las ue opera"