SISTEMAS EMPRESARIALES

ERP

Una solución ERP, del inglés Enterprise Resource Planning, (sistemas de planificación de recursos empresariales)es lo que en español conocemos como  Software de gestión integrada, y se define como un grupo de módulos conectados a una única base de datos.El ERP es un paquete de software que permite administrar todos los procesos operativos de una empresa, integrando varias funciones de gestión en un único sistema; en otras palabras, representa la “columna vertebral” de una empresa.

Origen y evolución de los ERPLos ERP han evolucionado en el tiempo a partir de las antiguas aplicaciones MRP (Material Requirements Planning Systems), que se desarrollaron durante la Segunda Guerra Mundial para planificar y gestionar recursos bélicos.

ERP SURGE DE A PARTIR DE:

Software de Gestión contableGestión administrativaControl de StocksMaterial Requirements Planning (MRP)Manufacturing Requirement Planning (MRP II)

LO QUE ENGLOBA UN ERP EN EMPRESAS

CARACTERISTICAS DE UN ERP

INTEGRALES:

Permiten controlar los diferentes procesos de la compañía entendiendo que todos los departamentos de una empresa se relacionan entre si.

MODULARES:

La funcionalidad se dividen en módulos, las cuales pueden instalarse de acuerdo con los requerimientos del cliente.

ADAPTABLES:

Están creados para adaptarse a la idiosincrasia de cada empresa

VENTAJAS DE ERP

Con una solución ERP bien intengrada su empresa puede alcanzar cotas más altas de productividad y eficiencia. Los ERP son las respuesta de las tecnologías de la información a las necesidades de un mejor organización y coordinación por parte de las empresas.

1. Un ERP aporta mayor eficiencia2. Un ERP aumenta la capacidad operativa3. Mayor control y trazabilidad4. Mayor rentabilidad5. Menores costes, más competitividad

DESVENTAJAS DE ERP

• Su compra es muy costosa y su personalización aun mas.• Su implementación puede requerir cambios importantes en

la compañía y sus procesos.• Es tan complejo que muchas compañías no logran

adaptarse a el.• Su implementación implica un proceso continuo, que tal

vez nunca termine.• La experiencia en ERP es limitada y asignarle personal

representa un problema constante.

LAS 10 COSAS QUE DEBE SABER UNA EMPRESA SOBRE ERP 1. Un ERP está compuesto de distintos módulos que contemplan toda la parteadministrativa, operativa y financiera. 2. Integra todas las áreas de una empresa llevando la información en línea y evitandola recaptura. 3. Debe poder moldearse a las reglas actuales y futuras del negocio.4. Facilita y sustenta la toma de decisiones, más no las realiza por el usuario.5. Facilita el flujo de la información, para que ésta esté disponible cuando sea requerida.6. Debe ser sencillo de implantar y adecuar al negocio.7. Debe respetar las reglas esenciales de tu negocio.8. Debe acercarte a tus clientes y proveedores9. Proporciona información clara, oportuna y confiable que le permita a la empresa la toma de decisiones.10. Un ERP no reemplaza personal, lo desarrolla profesionalmente.

EMPRESAS PROVEEDORAS DE SISTEMAS ERP A NIVEL MUNDIAL SON:

• SAP• PeopleSoft • Oracle  • Baan  • JDEdwards  •

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