SITUACISITUACIÓÓN DE LAS N DE LAS MUJERES AGRARIAS EN MUJERES AGRARIAS EN

GRAN CANARIAGRAN CANARIA

Jornadas de Titularidad Compartida Las Palmas de G.C. 11 de Noviembre de 2011

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• Este estudio surge como iniciativa de la Asociación de Desarrollo Rural de Gran Canaria en el marco del proyecto Campos de Mujer, financiado por el Instituto Canario de La Mujer y el Fondo Social Europeo.

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• OBJETIVO DEL ESTUDIO

Profundizar en los aportes económicos y sociales de las mujeres en el sector agrario. Recoger sus hallazgos, necesidades y propuestas.

• HIPÓTESIS• Invisibilidad • Masculinización de las redes de poder • Disparidades y desequilibrios en el reparto de roles• Falta de oportunidades • Carencia de cultura emprendedora• El entorno rural • poco favorable para iniciativas empresariales• Escasez de cultura asociativa• Insuficiencia de redes de cuidados

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METODOLOGÍA

PERSPECTIVA DE GÉNERO PARA EXPLICAR LA REALIDAD DE LAS MUJERES RURALES

• Rastreo de fuentes secundarias

• Técnicas cualitativas de investigación social : Entrevistas en profundidad y Focus Group

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SituaciSituacióón socioeconn socioeconóómica de las mujeres mica de las mujeres rurales y el trabajo agrariorurales y el trabajo agrario

Reducción de explotaciones agrarias.Escaso relevo generacional.Tasas de envejecimiento y feminización.

• Las mujeres =mano de obra esencial en las explotaciones agrarias.

• Masculinización de la titularidad.

• Mujeres como “ayuda familiar”.

• La pérdida de valor social y económico de la actividad agraria.

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Ayuda familiar . Un concepto a extinguirse.Ayuda familiar . Un concepto a extinguirse.• Definición “Ayuda familiar”.

• Peligro del concepto.

• Feminización de la “ayuda familiar”.

• La Ley de Titularidad intentaráevitar que las mujeres permanezcan en la ayuda familiar.

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Resultados de la Encuesta del INE en 2007 Resultados de la Encuesta del INE en 2007 sobre estructura de explotaciones agrsobre estructura de explotaciones agríícolascolas

• En Canarias, el 22,09 % de titulares de explotacionesagrarias son mujeres.

• El 16,37 % de mujeres son Jefas de Explotación.

• El 79,56 % del trabajo familiar en las explotaciones agrarias está desarrollado por mujeres cónyuges.

• El número de cónyuges femeninos en ayuda familiar aumenta considerablemente a partir de los 30 años, incrementando progresivamente y llegando a su punto más alto en edades más avanzadas, es decir en torno a los 60 años.

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Titulares de explotaciones ganaderas por Titulares de explotaciones ganaderas por sexo en 2007sexo en 2007

•Masculinización de titulares.

•Se constata el proceso de desagrarización.

•Las mujeres han sido beneficiarias de ayudas para mejorar sus explotaciones, por parte de las administraciones autonómica e insular en alrededor un 33,75% de las ayudas.

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Gran CanariaFrecuencia Porcentaje %

Hombres 1786 81%Mujeres 418 19%Total 2204 100%

AsociacionismoAsociacionismo

Insuficiente capacidad emprendedora social y empresarial.

Escasa participación en puestos directivos.

El principal obstáculo: las cargas familiares.

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FormaciFormacióónn• Mayor nivel formativo de las generaciones más jóvenes.

• Mayor presencia mujeres en los estudios universitarios.

• Mayor presencia masculina en la formación profesional.

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TemTemááticas tratadas en los ticas tratadas en los FocusFocus GroupsGroups

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Eje 3: Futuro del sector y propuestas de

mejora

EJE 1: SituaciEJE 1: Situacióón mujeres sector agrario.n mujeres sector agrario.Organización de las explotaciones: estrategias familiares y de género.

“Mi mujer es la más sacrificada que está. Por eso la mujer trabaja el doble que uno. Yo sí pienso en pagarle la seguridad social, todos los días, pero es que no da el dinero para eso.”

Escasa participación y liderazgo en el tejido asociativo por parte de las mujeres.

Masculinización de las redes de poder.

“Cuando iba a las reuniones me miraban como un perro verde. El machismo lo tienes hasta en la cooperativa cuando vas a buscar el pienso.”

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Invisibilidad de los aportes económicos.

Asunción casi exclusiva de las tareas domésticas.

Insuficientes redes de asistencia.

Escasez de cultura asociativa y emprendedora.

Falta de oportunidades para retener el talento femenino.

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EJE 2: ProblemEJE 2: Problemáática del sector.tica del sector.Baja rentabilidad de las explotaciones agrarias.

Pequeño tejido asociativo del sector.

Ayudas insuficientes.

Desarrollo urbanístico y sector turístico como amenaza.

Débil comercialización.

Ausencia de voluntad política para impulsar el sector.

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EJE 3: Propuestas de mejora.EJE 3: Propuestas de mejora.Fomento del asociacionismo entre las mujeres.

Mayores redes de asistencia.

Trato igualitario por parte de las instituciones y demás actores.

Mayores subvenciones.

Modernización del sector.

Transformación de los roles de género.

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