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¿ SÁBIAS QUE … según Harvard Business Review:El 87% de los problemas en los negocios se deben a la falta de habilidades de relación interpersonal y no a la falta de competencia profesional?Cada persona tiene 4 energías que dirigen su comportamiento, representadas por 4 colores.¿Qué impide una mayor eficacia personal? Usar inefectivamente estas 4 energías, abusando de unos “colores” e infrautilizando otros. Y las relaciones interpersonales, ¿cómo mejorarlas?Identificar de qué color “es” la otra persona y adaptar tu estrategía de comunicación es la base de las relaciones eficaces en el trabajo … y en la vida personal
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En el contexto económico actual, no sabemos qué empresas superarán la “crisis”, lo que si sabemos es que quién lo haga, lo hará gracias a sus personas. Ante esta realidad la función del departamento de RRHH se antoja decisivo. Es impera?vo conseguir que las personas sean más produc7vas. Pero, ¿Qué factores influyen en la produc7vidad laboral? Son dos:
1. La eficacia personal . 2. Las habilidades de comunicación interpersonal.
Kayros Ins7tute, le invita a la “pildora forma?va “Cómo incrementar la produc7vidad … con 4 colores”. En este taller aprenderás:
• Autoconocimiento, saber qué color “eres”.
• Cómo usar los 4 colores para aumentar tu eficacia personal
• Conocimiento de otras personas, saber qué color “son”
• Cómo adaptar tu estrategía de comunicación a cualquier interlocutor: jefe, colaborador, cliente, compañeros, … incluso a tu pareja.
¿ SÁBIAS QUE … según Harvard Business Review:
El 87% de los problemas en los negocios se deben a la falta de habilidades
de relación interpersonal y no a la falta de competencia profesional?
Cada persona 7ene 4 energías que dirigen su comportamiento, representadas por 4 colores. (ver imagen)
¿Qué impide una mayor eficacia personal? Usar inefec7vamente estas 4 energías, abusando de
unos “colores” e infrau?lizando otros.
Y las relaciones interpersonales, ¿cómo mejorarlas? Iden7ficar de qué color “es” la otra persona y adaptar tu
estrategía de comunicación es la base de las relaciones eficaces en el trabajo … y en la vida personal.
Miguel Ángel López Morejón Coach cer7ficado ICF, experto en PNL y consultor acreditdo de Insights.
“Para mi descubrir Insights supuso entender mucho mejor como soy y como mejorar mi relación con los demás. En el ámbito laboral lo he utilizado para sacar el máximo rendimiento de la relación con mi equipo, conocer mejor que necesita cada persona para expresar mejor su potencial y entender lo que mi comportamiento puede provocar en los demás”
David C. Director de RRHH
“A titulo personal Insights me permitió poder comunicarme sin trabas y sin miedos con mi director. En muy poco tiempo vimos grandes progresos y continuamos en esa línea llegando a ser un gran equipo de trabajo… contra todo pronóstico”
Belén H. Responsable de RRHH
El 28 de Junio, en horario de 9:30 a 11:30. Lugar: Hotel Zenit Conde Orgaz. C/ Moscatelar 24, 28043, Madrid. Dirigido a Directores de RR.HH. y Directores de Formación. Aforo limitado a 20 personas. Reserve gra?s su plaza escribiendo a: [email protected]
Ponente
Lugar del evento
www.kayrosinstitute.com
“Comenzamos a aplicar Insights en nuestro proceso de venta y mejoramos nuestra capacidad de entender a cada cliente y por tanto, nuestros resultados”
Javier D. Director Comercial
“No trates a los demás como a ti te gustaría, sino como a ellos les gusta” Miguel Ángel López Morejón
Los que ya lo probaron opinan …
Fue Director de Formación y Desarrollo en Massimo DuZ (grupo Inditex). Es Licenciado en Psicopedagogía, master en RRHH y MBA por la Universidad de Deusto.
Entre sus clientes se encuentran empresas como Adidas, C&A, Areas Aeropuertos, General Electric, Vanity Fair, Delina´s, Moli Vell, Adecco Training , Talen?am, etc.
En sus formaciones aplica técnicas de Aprendizaje Acelerado, que aumentan la aplicación de lo aprendido hasta 10 veces.
