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alejandro-garcia
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EQUIPO HUMANO DE TRABAJO (EHT)
OBJETIVOS
Conocer y definir las características de un equipo de trabajo.
Comprender cómo se constituye un equipo humano.
Reconocer las funciones particulares de cada miembro.
Adquirir habilidades y competencias de técnicas y procedimientos que se aplican trabajando en equipo.
Valorar la importancia del trabajo en equipo en relación a la prevención de
CONTENIDOS CONCEPTUALES
1. Introducción: optimizar el trabajo, hacerlo eficaz y eficiente.
2. Funciones del EHT: 2.1. Funciones del Asistente Dental.
2.2. Funciones del Operador.
3. El EHT y relaciones entre sí, con el Gabinete dental y sillón odontológico.
3.1. Comunicación
3.2. Compromiso
3.3. Confianza
3.4. Coordinación
3.5. Complementación
CONTENIDOS PROCEDIMENTALES
1. El EHT y relaciones con el gabinete dental y sillón odontológico
2. Análisis de los profesionales que desarrollan el trabajo en equipo.
3. Completar cuadros y esquemas.
Realización de la técnica a cuatro manos de la transferencia de instrumental y dispensación de materiales.
Representación en el cuaderno de prácticas de esquemas organizativos y funcionales de la técnica a cuatro manos y de transferencia de instrumental.
CONTENIDOS ACTITUDINALES
1. Concientización y sensibilización del alumno en cuanto al respeto hacia el compañero, al profesor asistente y al paciente.
2. Valoración positiva de la coordinación en el trabajo en equipo.
3. Participación, interés y pulcritud en la simulación de prácticos, recepción del paciente, posiciones de trabajo, transferencia de instrumental y punto de apoyo.
4. Valoración positiva de las actitudes y posiciones adecuadas en la práctica diaria del ejercicio profesional.
5. Predisposición a consultar las fuentes de información y utilizar un lenguaje específico.
CRITERIOS DE EVALUACIÓN
1. Identificar y clasificar las áreas de trabajo con los miembros del equipo de salud
2. Simular el proceso de recepción y atención a un supuesto paciente, realizando técnicas Odontológicas donde se manifieste claramente la relevancia del trabajo en equipo.
3. Simular el proceso de transferencia de instrumental en sus diversas técnicas, valorando el área de transferencia. Resolver situaciones problemáticas
EFICACIA: Logro de objetivos.
EFICIENCIA: Logro de objetivos en menor tiempo y con menos recursos.
ACTIVIDADES
Conformación del equipo de trabajo con los alumnos.
Áreas Trabajo (odontólogo-asistente- paciente) completar el esquema Nº1.
Simulacro de la atención de paciente, Ordenar de forma lógica el esquema Nº2.
Asignar responsables a las siguientes actividades en el gabinete dental y fuera del mismo. Cuadro Nº1
Responder cuestionario
Esquema Nº1
Esquema Nº2
1. Acto Operatorio 2. Maniobras de Iluminación3. Posición de paciente Nº3 4. Descontaminación instrumental y equipo. 5. Recepción del paciente.6. Historia Clínica 7. Posición de trabajo Nº28. Control y puesta en marcha del sillón9. Barreras (Barbijo y gafas)10. Control de insumos 11. Lavado de Manos12. Posición de paciente Nº113. Zona de transferencia14. Preparación de Mesa clínica 15. Odontograma16. Despedida del paciente17. Lavado de manos18. Eliminación de descartables
Cuadro Nº1
Actividades Odontólogo Asistente Dental
Control y puesta en marcha del equipo odontológico
Recibir y preparar al paciente
Transcripción de historia clínica
Preparación de mesa clínica e instrumental especifico
Maniobras de iluminación
Maniobras de separación
Maniobras de aspiración
Confección de HC
Acto Operatorio
Revelado de rx
Control de insumos
Extracción Dentaria
Asignación del próximo turno
Cuestionario:
Porque trabajar en equipo?…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Cuáles son las tareas auxiliares de nuestro compañero de sillón?………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Cómo se integra el equipo humano de trabajo?………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
En que se basa trabajar en equipo?………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………...................................................................................................................................................................................................................................................