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Alumno: Mirko A. Carranza Medina ESTADISTICA GENERAL
VALORES DE LOS TRABAJADORESCules consideras que son los valores que deben tener los trabajadores, si formaras una empresa, explica? Enva esta actividad a travs de Valores de los trabajadores, desde la parte inferior de esta pgina.La tarea debe contener:1.- Introduccin2.- Desarrollo3.- ConclusionesIntroduccin.Entendemoslos valorescomolos principios que rigen los comportamientos humanos,y dirigen las aspiraciones de los individuos, o incluso de sociedades, en pro de su perfeccionamiento o realizacin. Son las pautas que marcan los comportamientos humanos, y/o sociales, orientndolos hacia conductas que presumen la mejora en el desarrollo de la persona o de una colectividad.Desarrollo.
Los valores en el trabajo, tambin son importantes ya que nos identifican como persona y como empresa. Por ejemplo: supongamos que viene una persona para preguntar por un producto determinado, pero tambin supongamos que la persona que va a preguntar por dicho producto no se sabe expresar, si no tenemos el valor de la tolerancia con nosotros, puede ser que tratemos mal a dicha persona, y la imagen de la empresa quedara daada; por ese motivo debemos tener valores como los sgts.
Respetar a los Otros y a S Mismo. Empata: Saber escuchar y ser comprensivo. Equilibrio Emocional. Honestidad, Honradez, Lealtad.
Perseverancia. Puntualidad y Responsabilidad. Colaboracin y Cooperacin. Responsabilidad y Madurez.
Comprometido con la Atencin al Cliente.Conclusiones.
Vemos como los valores son importantes tanto en la vida personal; como en la vida laboral. Veamos esto desde un punto de vista tico: si no tienes valores ante la sociedad quedas como un maleducado (como persona); por lo tanto en lo laboral es lo mismo quedas como un maleducado, con la diferencia que con esa actitud vas a afectar a una empresa en la cual de repente no todos los trabajadores son igual que t.
ESTADISTICA GENERAL Alumno: Mirko A. Carranza Medina