Evolución socio-técnica del trabajo
Cooperación Simple
Manufactura
Maquinismo simple
Maquinismo complejo
Automatización
Digitalización (Teletrabajo)
Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Evolución socio-técnica del trabajo
La importancia de conocer la evolución socio-técnica del trabajo radica en la necesidad de comprender las nuevas condiciones de trabajo y las repercusiones sobre los factores psicosociales de estas sobre los individuos.
Como indica López, A. en su reporte
“Tendencias futuras en salud y seguridad en el trabajo: Nuevas tecnologías, automatización y estrés.”
“La evolución de las condiciones de trabajo en la Unión Europea en los últimos diez años revela una transformación del entorno laboral hacia otro que se caracteriza por una mayor presencia de las nuevas tecnologías, un ritmo de trabajo más rápido (que está aumentando en todos los estados miembros: los trabajadores trabajan más deprisa y con plazos más cortos), una mayor autonomía en el trabajo y un mayor número de tareas que implican una mayor tensión para los trabajadores (es decir, las tareas tienden a producir más estrés).”
Cooperación Simple
Manufactura
Maquinismo simple
Maquinismo complejo
Automatización
Digitalización (Teletrabajo)
Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Existe integración, ayuda mutua y solidaridad entre personas que realizan la misma
ocupación
Imperante en los comienzos de la civilización (Marx)
Tipos de Cooperación
• Compleja• Abierta• Cerrada• Familiar
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Digitalización (Teletrabajo)
Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Cooperación basada en la división del trabajo• Combinación de Oficios independientes
• Cooperación de artesanos a fines
Periodo manufacturero , de mediados del siglo XVI hasta el último tercio del siglo XVIII.
(Marx)
Combinación de oficios independientes
Cooperación de artesanosa fines
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Digitalización (Teletrabajo)
Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Introducción de herramientas y /o artefactos (Maquinas simples) que transforman un
movimiento a otro diferente.
Auge de la revolución industrial del siglo XVIII Surge con la necesidad de facilitar en algo los
esfuerzos cotidianos del hombre. (Marx)
El Hombre Controla la maquina
La maquina es una extensiónDel Hombre
La maquina magnifica La fuerza aplicada
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Automatización
Digitalización (Teletrabajo)
Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Combinación de 2 o mas herramientas y /o artefactos (Maquinas simples) y
engranes
La máquina que arranca la revolución industrial sustituye al obrero que maneja una sola herramienta por un mecanismo
que opera con una masa de herramientas iguales o parecidas a la vez y movida por una sola fuerza motriz (Marx)
Nacen Cadenas de producción
La maquina regula la forma y ritmo de trabajo
Una sola máquina puede accionar muchas máquinas de trabajo al mismo tiempo
El hombre es sustituido
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Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Transferencia de tareas productivas de humanos a un conjunto de elementos tecnológicos
de Mando y Operativos
La manufactura es sustituida en su totalidad,Surgen nuevas especialidades
(técnicos, ingenieros ) .
Vigilantes y supervisores de proceso•Productividad, - costes
+ calidad•Condiciones de trabajo con mayor seguridad.•Operaciones controladas (no errores humanos)•Disponibilidad de los productos, pudiendo proveer las cantidades necesarias en el momento preciso.
Objetivos
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Manufactura
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Automatización
Digitalización (Teletrabajo)
Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Trabajo a distancia o virtual mediante información Convertida en una serie de valores numéricos los cuales
son observados a través de dispositivos digitales, en tiempo real.
Década de los sesenta con Robert Weiner, en 1976, el físico Jack Nilles introduce el término de telecommuting, surgiendo posteriormente el networking, homeworking,
telehomeworking, y teletravail en Francia.
Emprendedor o autónomo y empleado de empresa
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Flexibilización o Modernización (outsourcing)
Subcontratación
consiste en movilizar recursos hacia una empresa externa a través de un contrato
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