"Hacia 30 años de Democracia"
MUNICIP ALIDAD DE CORDOBA
, 102. NOV 2012CORDOBA,
"IS1rO: -----------------------------------------------------------------------------------------------
El expediente N° 372.040/12 en el que se solicita concursar un cargo de
·programador de segunda nivel 52 para la Subsecretaría de Tecnologías de Información y
Con1uni cac iones. -------------------------------------------------- ---------- ---------------- ---- -----
1{CO~SIJ)IeFtJ\~J)O: -----------------------------------------------------------------------------
QUIe el artículo 18° de la Carta Orgánica Municipal garantiza el ingreso a la
administración publica por idoneidad, con criterio objetivo, en base a concurso público
de los aspirantes que asegure igualdad de oportunidades. -------------------------------------
QUIe el Decreto N° 910/12 reglamenta la Ordenanza N° 10.174 para el ingreso a
la planta permanente de la administración publica en el ámbito del Departamento
Ej ecuti va Municipal. -------------------------------------- -------------------------- ----------------
QUIe el Decreto N° 2073/12 establece que para el ingreso al agrupamiento
especial "Computación de datos (C.I.P .E.)" resultará de aplicación el Decreto N° 910/12
QUIe a Fs. 12/13 obra informe expedido por la Dirección General de Recursos
Humanos que da cuenta de la existencia de cargos vacantes y de la reserva de los
mismos a los fines del concurso. ------------------------------------------------------------------
QUE es función de la Junta de Control y Fiscalización proponer las
convocatorias a concurso al Departamento Ejecutivo Municipal. ----------------------------
QUE a Fs. 18/19 obra Acta de fecha diecisiete de Octubre de 2012 de la Junta
de Control y Fiscalización en la que propone la convocatoria al presente concurso y las
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MUNICIPALIDAD DE CORDOBA
características del mismo, en un todo de acuerdo con el artículo 10° incisos a y b del
Decreto N° 91al 12. ----------------------------------------------------------------------------------
QUE corresponde convocar a concurso público de oposición y antecedentes. ----
QUE el presente se dicta en ejercicio de las facultades conferidas por los
artículos 86° incisos 1°, 9° Yconcordantes de la Carta Orgánica Municipal.----------------
ATENTO A ELLO, Yen uso de sus atribuciones,
EL INTENDENTE MUNICIPAL DE CORDOBA
DECRETA:
ARTÍCULO 1°. LLÁMASE a concurso público, para cubrir W1 cargo vacante
correspondiente al agrupamiento programador de segunda, nivel 52 en el ámbito de la
Subsecretaría de Tecnologías de Información y Comunicaciones, cuyo perfil se detalla
en el Anexo I, que con una (1) foja útil en anverso forma parte integrante del presente
Decreto. -----------------------------------------------------------------------------------------------
ARTÍCULO 2°. - LA inscripción al concurso se realizará exclusivamente en formato
informático; a tales fines los aspirantes deberán completar el formulario de inscripción
digital que tendrá carácter de declaración jurada, en el sitio web oficial de los concursoshttp://concursos.cordoba. gov. ar m m mm m_mm _
Los aspirantes que falsearen alguno de los datos solicitados quedaran automática mente
descalificados del concurso e inhabilitado s para la presentación en cualquier otro
concurso en el ámbito de la Municipalidad de Córdoba. ---------------------------------------
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Las inscripciones se receptarán desde el día dieciséis (16) de noviembre hasta el día
veintidós (22) de noviembre de 2012, ambos inclusive. ---------------------------------------
En la página web citada supra, los aspirantes podrán acceder al "Instructivo para el
aspirante" y a los números telefónicos de la mesa de asistencia e información al
postlllante.------------------------------------~--------------------------------------------------------
La inscripción al concurso implicará el conocimiento y aceptación de las bases del
concurso (Ordenanza N° 10.174, Decreto ° 910/12, el presente Decreto, el Instructivo
del aspirante y normativa concordante). ----------------------------------------------------------
ARTÍCULO 3°, - LOS requisitos generales y particulares así como las
incompatibilidades a tener en cuenta para la inscripción en el concurso se detallan en el
Anexo 1, que forma parte integrante del presente Decreto. De acuerdo al artículo 46° del
Decreto N° 910/12, los aspirantes que se desempeñan en la Municipalidad de Córdoba
sin ser de planta permanente, serán eximidos de los requisitos de edad mínima y
máxima para el cargo, como así también de la antigüedad de residencia en la Ciudad de
Córdoba. Sin embargo deberán cumplir con los requisitos establecidos en el artículo 12°
de la Ordenanza N° 7.244 Y no incurrir en las incompatibilidades mencionadas en el
artículo 13° de dicha Ordenanza. ------------------------------------------------------------------
ARTÍCULO 4°, - EL sistema de selección del concurso se realizará en tres etapas
sucesivas, a saber: a) Prueba de oposición; b) Evaluación de antecedentes; y e)
Entrevista personal. ------ ----------- ---- -------- -------- ---------- ----- ----- --- ------ --------- ------
Quienes hayan cumplido con los requisitos exigidos para el cargo en la inscripción, de
acuerdo a la nomina de postulantes admitidos y no admitidos que se publicará
oportunamente, podrán presentarse para la etapa de "Prueba de Oposición" en la fecha,
horario y lugar que se comunique oportw1amente.----------------------------------------------
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MUNICIPALIDAD DE CORDOBA
De acuerdo al orden de mérito resultante de la "Prueba de Oposición" el Jurado
convocará al número de aspirantes que considere pertinente para la siguiente etapa de
"Evaluación de Antecedentes" en la fecha, horario y lugar que se comunique
oportunamente. Quienes superen esta etapa, serán convocados a la última etapa de
"Entrev ista Personal. "--- ------------------ --------- ------------ --- ------- --- --------- ---- -----------
El jurado examinador podrá definir una forma distinta de selección en el caso que la
discapacidad del o los aspirantes así lo requiera. A tal fin y de acuerdo con el artículo
38° del Decreto N° 910/12, el jurado examinador podrá contar con el asesoramiento
profesional del Médico Fisiatra Carlos Salvador Fili, M.r. N° 12.812.452 de la
Dirección de Discapacidad, y del Licenciado en Psicología Edgardo Raúl Martínez, M.r.
N° 14.292.351, del Hospital Príncipe de Asturias. ---------------------------------------------
ARTÍCULO S°. - LOS puntajes para la Evaluación de Antecedentes, así como los
puntajes mínimos a obtener en todas las etapas del concurso para acceder a la
subsiguiente, se detallan en el Anexo II, que con una (l) foja útil en anverso, forma
parte integrante del presente Decreto. ------------------------------------------------------------
ARTÍCULO 6°. - DESÍGNANSE como miembros titulares del Jurado Examinador a
las sigui entes personas: --------- -------- -------- --- ----------- ------------- --------- --------- -------
a) Licenciado Guillermo Gabriel Soria, M.l. N° 22.499.123, en representación de la
Subsecretaría de Tecnologías de Información y Comunicaciones. ---------------------------
b) Ingeniero Luciano Hernán Fuccia, M.r. N° 25.579.102, en representación de la
Dirección de Centro de Cómputos. ---------------------------------------------------------------
e) Analista en Sistemas Gerardo Costamagna, M.r. N° 14.642.847, en representación de
los agentes. ------------ -------------- ---------- ------------- ------..-----------------------------------
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ARTÍCULO 7°, - DESÍGNANSE como miembros suplentes de Jurado Examinador a
las sigu ientes perso nas: ---------- --------- ---- ------ ------------- ------- ------ ---- ----------- -------
a) Ingeniero Matías Alemany Luque, M.I. N° 30.329.990, en representación de la
Subsecretaría de Tecnologías de Información y Comunicaciones. ---------------------------
b) Ezequiel Ricardo Romano, M.I. N° 28.853.306, en representación de la Dirección de
Centro de Cómputos. --------------------------------------------------------------------------------
c) Ingeniera María del Carmen Liendo, M.I. N° 16.507.609, en representación de los
agentes. -----------------------------------------------------------------------------------------------
ARTÍCULO 8°, - LA prueba de oposición consistirá en un cuestionario escrito de tipo
múltiple opción en el que se evaluarán los temas del programa orientativo que se detalla
en el Anexo III, que con una (1) foja útil en anverso, forma parte integrante del presente
l)ecreto. -----------------------------------------------------------------------------------------------
ARTÍCULO 9°, - EL derecho de examen deberá ser abonado por el postulante una vez
admitido para la realización de la etapa "Prueba de Oposición" en los lugares
habilitados para el pago de cedulones municipales. --------------------------------------------
ARTÍCULO 10°, - A los fines del procedimiento del concurso, la única vía válida y
fehaciente de comunicación y notificación es a través del sitio web oficial de los
concursos. ----------------------------------------------------------------------------------- ..--------
ARTÍCULO 11°, - ESTABLÉCESE que finalizado el concurso, para cada cargo
quedará conformado un Registro de Postulantes a partir del orden de mérito definitivo,
de acuerdo al artículo 39° del Decreto N° 910/12 ... ---------------------------------------------
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ARTÍCULO 12°. - LAS recusaciones de los miembros del Jurado Examinador podrán
ser presentadas en el plazo previsto en el artículo 2° del presente en días y horarios
hábiles en la sede de la Junta de Control y Fiscalización sita en Bolívar 348 4° piso de
esta Ciudad. --- ---------------- -------- -------------------------- -------- ------------ --------- --------
ARTÍCULO 13°. - PROTOCOLÍCESE, publíquese, dése copias a las Secretarías y
Organismos de directa dependencia del Departamento Ejecutivo, a la Subsecretaría de
Capacitación y Formación de Recursos Humanos y a la Dirección General de Recursos
Humanos, y ARCHÍVESE. -----------------------------------------------------------------------
DECRETO
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1J 11 '-( "- VU·~'~r. r';;\f ",! ..1.<' 'ICR MI:STREIN rG~TI MUIlIClPAL
O' L/I CIUD}\D DE COFIDOBA
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MUNICIP ALIDAD DE CÓRDOBAANEXO I (PERFIL)
SUBSECRETARÍA DE TEC OLOGÍA DE LA II FORMACiÓN Y COMUNICACiÓN
CARGO,PROGRAMADORNET
PROGRL\MADOR DE SEGUNDA - NIVEL 52
a) Aspirantes que se encuentren incluidos en alguna de las incompatibilidades previstas en elrNCOMPATIBIUDADES Art, 13 de la Ord. 7244.
b) Aspirantes que se encuentren trabajando en la Administración Pública Nacional. Provincialen otros municipios, no podrán participar del concurso. a excepción de aquellas personas que' erzan la docencia ara las cuales no corre esta incorn atibi Iidad.
/:.
'REQUISITOSGENERALES DE
LA CON OCA TORrA
, PERFIL/REQUISITOSPARTICULARES
Lic. SERGIG \;'-:',1- "_ "t 1\
SE CfitTA!1iO 'E¡Ú:Rl,L.MUIl!CiPALlDi\D [E CÓH1JOiJi\
a) Ser argentino,b) Tener como mínimo un (1) año de residencia en la ciudad dc Córdoba. Acreditar prcscntand
un servicio, impuesto, o contrato de locación a su nombre en cl cual figure su domicilio conla antigüedad mínima requerida. En el caso de no tener a su nombre, deberá presentar unservicio, impuesto, o contrato de locación del familiar correspondiente acampanado de lalibreta de familia original y copia. (Este requisito no será exigido para los postulantes que seencuentren desempeñando tareas en la Municipalidad de Córdoba).
c) Gozar de buena salud y aptitud psicofísica para la función a la cual aspira ingresar. Elexamen correspondiente se le realizará al aspirante antes del ingreso.
d) Acreditar buena conducta mediante certificado expedido por la Policía de la Provincia,Presentar dicho certificado obligatoriamente en el momento en que se le requiera la carpetde antecedentes.
ítulo Re ueridoEstudiante con 3er año aprobado en las carreras de ingeniería en sistemas/licenciatura en cienciasde la computación/ingeniería en computación o similares,
Conocimientos Es ecíficosConocimientos y formación en telecomunicaciones.Base de Datos:
o SQL Server: procedimientos almacenados, triggers, relaciones;o Oracle: procedimientos almacenados, triggers, relaciones:
'. Lenguajeso Lenguaje VB 6o Plataforma ,NET: ASP.NET utilizando lenguaje Visual Basic ,NET / e Sharp-o .lSP. HTML. XMLo CSSo JScripto PL SQL.
Se valorará:• Gestión de proyectos.
Conocimiento en COBOL y PHP• Manejo UML.• Junit / QlikView / WebSphere• Maquetación Web• Lecto comprensión ingles Técnico.
Ex eriencia Mínima• Dos (2) años de experiencia 'en puestos similares,
Tareas/MisiónAtender los requerimientos de todos los desarrollos de aplicativos de acuerdo a lasespecificaciones planteadas por analistas de CIPE con el objeto de satisfacer las necesidades dela Municipalidad.Predisposición para el trabajo en grupo (fundamental) y capaz de proponer iniciativas,Predisposición para integrarse a la estructura ya la plataforma ya desarrollada,Predisposición para aprender nuevas herramientas y metodologlas.Contar con una clara lógica de programación,
lidos hasta el día inclusive de la fecha de inicio de
Uno (1)
LUGARES REQUERJDOS
35 Horas semanales. 7 horas por día.4204CARGA HORARIA
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ANEXO 11(PUNTAJE)
Título superior alexigido. (En caso que
el postulante tenga másde un título se tendrá 1--------1-----1en cuenta sólo el de
mayor jerarquía)FORMACIÓN 'AFÍNAL CARGO 1--------------~----------_4------~
(Máximo 10 puntos)
EVALUAcIÓNDE
ANTECEDENTES
Más de 50 hs
PUNTAJES
Analista ensistemas
Ing. En sistemas
4
0,25
0,5
7
Entre 10 Y 20 hs
PRUEBA OBJETIVA DE OPOSICIÓN(Máximo 40 puntos)
EVALUACIÓN DE ANTECEDENTES(Máximo 30/40 puntos)
ENTREVISTA PERSONAL(Máximo 30 puntos)
ÁMBITO PUNTAJE PUNTOSTRAYECTORIA MÁXIMO POR AÑo
LABORAL PRIVADO/OTROAFÍN AL CARGO (Hasta 5 años) 20 4
(Máximo 20/30MUNICIPALIDAD. puntos)
DE CÓRDOBA 30 6(Hasta 5 años)
CAPACITACIÓN YCURSOS
(Máximo 3 puntos entotal)
Entre 21 Y 49 hs
l , - -, .: .CUESTIONES AVALORAR
PUNTAJEENTREVISTA MÁXIMOPERSONAL
(Máximo 30 puntos) ART. N° 35 DECRETO N°910 30, , ~,
PUNTAJES MÍNIMos PARAAPROBAR CADA ETAPA
20p
4204
10p
ISp
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ANEXO III (TEMARIO ORIENTATIVO)
,TEMARIO SÓLO A LOS FINES ORIENTATIVOS PARA LA PRUEBA DE OPOSICIÓN
-.
,:',. Generales: Lengua castellana. gramática y conocimientos de informática general.
;V '..,Específicos: Creación. mantenimiento y optimización de tablas en los motores SOL Server
Generales y Específicos 2005 / 2012 Y Oracle 9 o superior - Normalización de tablas - Creación. mantenimiento yo· , •••• ' • , optirnización de procedimientos almacenados en los motores SOL Server 2005 / 2012 Y
Oracle 9 o superior - Creación, mantenimiento y optimización de triggers en los motoresSOL Server 2005 / 2012 Y Oracle 9 o superior - Desarrollo de Aplicación con acceso adatos desde lenguaje .NET (con interfaz web y win32) - Desarrollo de WebServices con
,- seguridad e interacción de XML - Documentación en UML de casos.de USO.
"
:', • Carta Orgánica Municipal.
Leg,i,slación MÚnicipal • Ordenanza (Estatuto del Personal) N° 7244 .
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Lit. r rr (,r~l nj~~'iI[ L "¡ JRftES[FGf{[~~R¡OGENERAL
UU¡~!CiFÁLlD/Ui DE GÓflDOfL"
4204