II. Salida de oficina

El primer paso estratégico para construir una organización inteligente es

conocer el contexto en el que se desenvuelve la empresa o institución, lo

cual acabamos de realizar en la sección anterior.

Para lograr formar un puente que permita lograr el objetivo, usted debe:

• Seleccionar entre el personal del Centro Nacional de Aprendizaje, los

líderes que le darán forma a este proyecto organizacional.

• Elija una persona por cada tipo de líder: un líder local, uno de

intercomunicación y uno ejecutivo.

• Anote su elección, así como una breve justificación del porqué seleccionó

a esas personas para el tipo de liderazgo que usted le asignó.

• Después de realizar la actividad, haga clic en la roca.