LIDERAZGO EN ACCIÓN
El líder entre nosotros, es un grupo en las características de cohesión y control
permanente y de una calidad, que emana de
la creatividad mancomunada
Los equipos de gestión en la
Zona Antioquia, funcionamos en dos niveles:
El de la convocatoria central en EAFIT para Directivos .
El de las instituciones en las respectivas normales
Los equipos lideres se han convertido en centros proactivos, con capacidad de influir en los actores de la comunidad, motivarlos y conducir su competencia hacia el direccionamiento institucional de un currículo permeado por las TIC.
ÉNFASIS DE LA CONFORMACIÓN DE EQUIPOS EN LAS INSTITUCIONES
En el plan de gestión se destaca la relevancia de los directivos , los más entusiastas interesados por el proyecto.
Apropiación especifica por los docentes de las competencias en las TIC.
Vincular al equipo líder un representante de los núcleos disciplinares con miras a la intervención en todos los saberes.
La participación de los docentes por niveles de educación ha sido una constante.
Se han integrado en la conformación de los equipos , la competencia avanzada de algunos actores de la comunidad.• Personas con experticia en las TIC que lideraran y capacitaran a sus pares para las distintas construcciones y aplicaciones.• Aprovechamiento de los saberes de tecnológia de los profesores de informática.•Presencia de los bibliotecarios como lideres en la búsqueda de referente para los saberes.•Representación de estamentos.
ACTO ADMINISTRATIVO Se ha oficializado el Equipo Gestor por medio de:
Resolución rectoralAcuerdo del Concejo Directivo
Acta del Consejo Académico
EQUIPOS EN IMAGEN
Abejorral
Jericó
Grupo directivos
EnvigadoMarinilla
Sonson San Jerónimo
San RoqueUrrao
Yolombò
ASESORES EN ACCIÒN
AGRADECIMIENTO
MEN, SEDUCA y EAFIT, reciban el reconocimiento de la Comunidad de directivos de la
Zona Antioquia.
Su empeño en optimizar las TIC como herramienta en el campo
educativo, es un reto para nosotros y nuestras instituciones.
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