Convenio colectivo de construcción civil 2015 – 2016 / Costo hora - hombre
DOCENTE : MG. ING° RICARDO A. SOSA SANDOVALALUMNOS : CHUNQUE OCAÑA, GABY ROSITA
GARCÍA GRANDA, KAREN VANESSAHUAYAMÍS ZÚÑIGA, JOEL EDUARDO
Persona encargada de dirigir un grupo de personas, cuenta con estudios técnicos y experiencia
CAPATAZ
OPERARIOAlbañiles carpinteros, electricistas, gasfiteros, plomeros, almaceneros, choferes, maquinistas, Operarios
mezcladores, Etc.
OFICIAL Trabajadores que desempeñan las mismas ocupaciones pero que laboran como auxiliar del operario. No ha alcanzado plena calificación en la especialidad
PEON Trabajadores no calificados ocupados en las diversas tareas de
obra.
DEFINICIONES PREVIAS
Administradora de fondos de pensionesAFP
BUC Bonificación Unificada de Construcción Civil
FTCC Federación de Trabajadores de la Construcción Civil
CONAFOVICER
Comité Nacional de Administración del Fondo para la Construcción de Viviendas y Centros
Recreacionales para los Trabajadores en Construcción Civil del Perú
DEFINICIONES PREVIAS
CAPECO Cámara Peruana de la Construcción
Oficina de normalización previsionalONPCompensación por tiempo de servicio
(Indemnización)ONP
GENERALIDADES DEL CONVENIO
Vigencia: 1 de junio 2015 hasta el 31 de mayo 2016
Se hace una acepción con las obras reguladas por el D. Leg N° 212
Resolución Ministerial N.° 169 – 2015 – TR publicada el 27.08.2015 NORMA
REMUNERACIÓN BASICA
RB PLIEGO DE RECLAMOS
FTCC – CAPECO
CGTP
REMUNERACION BÁSICA AL 31-05-16
OPERARIO S/. 58,60OFICIAL S/. 48.50PEÓN S/. 48.30
CAP = NO EXISTE RLCCREMUNERACIÓN BÁSICA = Arbitraria OPERARIO S/. 3.00
OFICIAL S/. 2.00PEÓN S/. 1.80
Aumento sobre el jornal básico
2. DOMINICAL48 HRS TRABAJADAS <> 1 DÍA 1 RB
AÑO 2016 = 51 Domingos
14.17 % RB
DIA TRABAJAD
OPREMIO DOMINGO
TRABAJO DOMINGO: CALCULAMOS:
3. FERIADO NO LABORABLE
TRABAJO FERIADO
01 F.D. (Feriado no laborable) <> 1 RB
AÑO = 14 FERIADOS
3.89 % RB
→ 14360 𝑅𝐵=0.0389
F. N. L. PREMIO
CALCULAMOS:
4. BONIFICACIONES
TRABAJO FERIADO
01 F.D. (Feriado no laborable) <> 1 RB
AÑO = 12 FERIADOS
3.33 % RB
→ 12360 𝑅𝐵=0. 03333
F. N. L. PREMIO
CALCULAMOS:
4. BONIFICACIONES Movilidad
AcumuladaPsj./Urb./Día.
Lima
Chiclayo
Piura
Puno
B.U.C.Desgaste Herram. Y
Ropa.
Alimentación
Agua Potable
Especialización (OPERARIO)
4. BONIFICACIONES
ESPEC. % RB DIARIOOP 32% 18.75OF 30% 14.55PE 30% 12.99
OPERARIO % RB DIARIODe Eq. Mediano 8% S/. 4.69De Eq. Pesado 10% S/. 5.86Electromecánico B.
15% S/. 8.79
Topográfico 9% S/. 5.27
B.U.C.
B.A.E.: B. por Alta Especialización
LUGAR % RB PSJ/URB/DIA
LIMA 6*1.20 S/. 7.20CHICLAYO
6*1.20 S/. 7.20
PIURA 6*0.50 S/. 3.00
B.M.A.: movilidad acumulada
4. BONIFICACIONES EXTRAS (NO C.H.H)
ALTU
RAEdificacionesC/4pisos> H=+5.00mFachadasAndamiosB Altura =7% RB
OP = S/. 4.10OF = S/. 3.40PE = S/. 3.03
ALTI
TUDZona
>3000m.s.n.m.No considera lugar de procedencia.NO (CTS –Grati, CV)
B Altitud= S/. 1.80 Día
AGUA
-DES
AGÜE
Contacto DirectoB.AD= 20%RB
OP= S/. 11.72OF= S/. 9.70PE= S/. 8.66
HORA
S PR
EMIO
(HEx
)(7:30am a 11pm) +8horas =100%RB
5pm - 7pmC/hora ex= 60% RB
7pm-11pm=100%RB
> 11:00pm = Pactado
4. BONIFICACIONES EXTRAS (NO C.H.H)
BONO
NOC
TURN
O
11pm – 6amBN= RB + (25%)RB BA
JO C
OTA
CERO B. BCC=
S/. 1.50 DíaN< 2do sótanoN= -5.00m SE
PELI
O PE
RMAN
. Familiar del Trabajador Fallecido durante el contrato.
BSP= 1UIT1UIT= S/. 3850.00
ALTA
S TE
MPE
RATU
RAS
Trabajo vialC/ colocación de mezcla asfáltica =180°BAT°=S/. 3.50P/día
PAGO
EN
BAJA
DA
Permanencia: 28-35 días 7 días descanso
B.P.B = 7RB
↔𝐶 .𝑂 .≥50𝑈𝐼𝑇
5. BENEFICIOS:
ASIGNACIÓN ESCOLAR
HIJOS MENORES DE 18 AÑOS QUE CURSEN EDUCACIÓN INIAL O BÁSICA
30 RB / Hijo / Año (3 HIJOS)
CALCULAMOS A.E:
SE HACE EXTENSIVA PARA HIJOS QUE CURSEN ESTUDIOS TÉCNICOS O SUPERIORES HASTA LOS 22 AÑOS
OPERARIO
DIARIO: S/. 4,88MENSUAL: S/ 146,50
OFICIAL DIARIO: S/. 4,04MENSUAL: S/. 121,25
PEÓN DIARIO: S/. 3,61MENSUAL: S/. 108,25
SE PAGA DE LA SIGUENTE MANERA:
GRATIFICACIÓN: FIESTAS PATRIAS – NAVIDAD
40 RB
40 RB
F.P N
OPERARIO
S/. 58,60 *40 = S/. 2344
OFICIAL S/. 48.50*40 = S/. 1940PEÓN S/. 48.30*40 = S/. 1732
CALCULAMOS GT:
SE PAGA DE LA SIGUENTE MANERA:
6. LIQUIDACIÓN: COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO: CTS
15%(RB)
DURANTE LA PRESTACIÓN DE SERVICOOS, DÍAS EFECTIVAMENTE LABORADOS
OPERARIO
S/. 8,79
OFICIAL S/. 7,28PEÓN S/. 6,50
COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO: CTS
TRABAJADOR DESPEDIDO TRABAJADOR RENUNCIA
10%(RB)
OPERARIO
S/. 5,86
OFICIAL S/. 4,85PEÓN S/. 4,33
OBRERO GANA = RB +D +F + BONIFICACIÓN + BENEFICIOS + LIQUIDACIÓN
7. APORTE DEL EMPLEADOR POR OBRERO: SEGUROD DE ESSALUD – VIDA:
PÓLIZA DE SEGURO : ESSALUD + VIDA
SCTR : SEGURO COMPLEMTNARIO DE TRBAJO DE RIESGO
COSTO DE LA OBRA MAYOR A 50 UNIDADES IMPOSITIVAS TRIBUTARIAS (UIT)
9%2%
11%(GANA OBRERO)
OBRERO – DESCUENTOS
CONAFOVICER
AFP o ONP
El Comité Nacional de Administración del Fondo para la Construcción de Viviendas y Centros Recreacionales para los Trabajadores en Construcción Civil del Perú
2% RB
2% (OBRERO APORTA)