REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA
EDUCACION UNIVERSITARIA, CIENCIA Y TECNOLOGIA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO “SANTIAGO MARIÑO” EXTENSIÓN MATURÍN
DISEÑO EMPRESARIAL
Profesora : Morelia Moreno Bachiller: Ana Salazar
Nombre: Festejos MARKET
Logotipo :
Ubicación: Av Juncal, local 56 Ramo a la que se dedica: organización y montaje de eventos
corporativos, familiares e infantiles. Todo para una celebración perfecta
Misión: Permitirle a nuestros clientes disfrutar de su evento y de sus invitados sin tener que preocuparse por organizar actividades para la diversión.
Visión: Ser la Empresa Numero Uno en Entretenimiento Educativo utilizando Juegos organizados, Actividades Recreativas y materiales innovadores como medio para provocar la convivencia y socialización de los asistentes en cualquier evento.
Diseño estructural
Gerente General
Administración Recursos humanos
Finanzas Recepción
Eventos Logística
Decoración Cocina
mesero
Objetivos: a corto, mediano y largo plazo.
Objetivos a Corto plazo: Ofrecer nuestros servicios a nivel institucional tales como: alcaldías, Escuelas, Cooperativas, Instituciones Públicas y Privadas entre otras. Brindar al cliente la asesoría necesaria para solventar la situación que presente en ésta área. Dar a conocer al público en general las ventajas de adquirir nuestros servicios.
Objetivos a Mediano plazo: Crear nuevos show para fortalecer la agencia de festejo Ser la una agencia de festejos exclusiva en show animados.
Objetivos a Largo plazo: Crear otras sucursales de Festejos Hazziel en distintos puntos de la región .
Descripción de los cargosGerente general: Sus funciones son planificar, organizar, dirigir, controlar, coordinar, analizar, calcular y deducir el trabajo de la empresa, además de contratar al personal adecuado, efectuando esto durante la jornada de trabajo.
Administrador: es el responsable de llevar a cabo las actividades necesarias para alcanzar las metas organizacionales.
recepcionista: Atender al cliente y visitantes en general que concurran a la recepción de la empresa así como la atención de la central telefónica, el manejo de agenda y dar soporte en tareas administrativas, recibir, registrar, clasificar y distribuir la correspondencia, clasificar, ordenar y archivar la documentación.
Recursos humanos: determinar cuál es la necesidad de mano de obra que va a tener la empresa en una época determinada, qué tipo de perfiles van a ser los necesarios, qué tipo de contratos van a realizarse y cuál va ser su coste.
Finanzas :Administra los recursos Financieros y Presupuestarios de la empresa, velando por su correcta utilización para el logro de los objetivos de dicha empresa.
Departamento de evento: este departamento es el encargado brindar con eficiencia y eficacia cada una de las actividades que se realicen, el cual estará bajo la dirección de un coordinador , quién se encargará de los contratos de los distintos servicios, optimizando el recurso y los materiales a utilizar.
Logística : encargado de la planificación y organización de actividades
Decoración se especializa en cómo combinar adornos y otros objetos .
Cocina : encargado de los pedidos de pasa palos Mesero: tiene como oficio atender a los clientes.
Fuentes de financiamiento
Créditos Bancarios para la adquisición de equipos.
tarjetas de crédito para financiar las necesidades del negocio.
Planta Física (Cómo está estructurada la empresa. Mapa, plano)
Sistemas de información
Procesan
Recopilan Almacenan
Distribuyen
Toma de decisiones Automatiza procesos Ventajas competitivas
Maquinaria y equipos requeridos
• Toldos• Tarimas• Colchones Inflables• Buffet• Sillas• mesas
Recursos Humanos requeridos
Gerente AdministradorJefe de comprasJefe de ventasSecretarias meserosdecoradorespersonal de mantenimiento
Análisis foda
Fortalezas
oportunidades
Servicio personalizado y de calidad
Brindamos asesoría para el desarrollo de todo tipo de eventos
Contamos con materiales creativos , modernos y con las últimas tendencias
Contamos con equipos propios y de ultima tecnología
Aumento de presupuesto parapara organizar fiestas
Los niños son por excelencia los mas festejados
El flujo de clientes es constan te a pesar de la mala situación actual del país
Apertura de nuevas sucursales
Debilidades
amenazas
Cambio de imagen de la empresa
Insuficiente capacidad para satisfacer las necesidades de nuestros clientes
Infraestructura limitada Poco valor agregado
La competencia en el mercado
Por ser una empresa nueva no somos muy reconocidos en el mercado
Menor crecimiento en las ventas por una posible desaceleración de la economía
Posible alza de precios
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