Hábito 1:
Independencia
Interdependencia
Dependencia
Victoria privada
Victoria pública
Ser proactivo
Fin en mente
Poner primero lo primero
Pensar Ganar-ganar
Primeroentender
Sinergizar
PRIMER HABITOPRIMER HABITO
SEA PROACTIVOSEA PROACTIVO
Principios de la visión personal
Ser proactivo es la clave para implantar los demás hábitos, este habito es fundacional por que los otros hábitos fluyen de el, si esta presente se pueden cultivar los otros seis. Reactivo
Resultado de proactividad :
1. Hacer y cumplir promesas consigo mismo y con los demás.
2. Se puede tratar a los demás con amabilidad sin capitular en la convicción
3. Practicar con los otros seis hábitos.
EFECTIVIDAD DE LA GENTEEFECTIVIDAD DE LA GENTE
“La última libertad Humana”
El mas alto valor humano es el poder elegir una actitud en situaciones sobre las cuales no se tiene control.
La liberación es una condición del medio externo, la libertad es una condición interna de la propia persona.
Tenemos control sobre nuestra libertad y no sobre nuestra liberación.
Mientras mas se controle nuestra libertad y la expandamos y la profundicemos, eventualmente influenciará nuestra liberación en nuestras vidas.
Entre lo que nos sucede , el estimulo o cualquier cosa que nos pase o que nos este pasando ahora, entre ese estimulo y nuestra respuesta hay un espacio, en ese espacio radica nuestro poder y la libertad para escoger nuestra respuesta. En estas selecciones radica nuestro crecimiento y nuestra felicidad.
Lo que nos capacita para sobrevivir son una visión del futuro y el significado de lo que nos falta por hacer, una contribución que nos falta dar
PRICIPIOS DE LA VISION PERSONAL
1. El determinismo genético
2. El determinismo psíquico
3. El determinismo ambiental
CUATRO DOTES HUMANAS
1. Auto conocimiento
2. Imaginación.3. Conciencia moral 4. Voluntad independiente
CIRCULO DE INFLUENCIACIRCULO DE INFLUENCIA
Se puede descubrir la naturaleza proactiva o reactiva de una persona escuchando su lenguaje. Ese lenguaje deriva de un paradigma básico determinista. Y en su espíritu esta transferir la responsabilidad.
CONVERTIRSE EN FIGURA DE CONVERTIRSE EN FIGURA DE TRANSICIÓNTRANSICIÓN Significa ser una figura que detiene la trasmisión de las tendencias negativas y no transmitírsela a sus hijos y a otros para que no afecten sus actitudes , desechando las afecciones y problemas
SEGUNDO HABITOSEGUNDO HABITO
EMPIECE CON UN FIN EN EMPIECE CON UN FIN EN
MENTEMENTE
Principios de liderazgo personal
LIDERAZGO Y ADMINISTRACIÓN:
LAS DOS CREACIONES:
1. Liderazgo (mental)
2. Administracion (físico)
CONVIERTASE EN SU PRIMER CONVIERTASE EN SU PRIMER CREADORCREADOR
Los dos privilegios humanos adicionales que nos permiten ampliar nuestra proactividad y ejercer el liderazgo personal en nuestras vidas son la imaginación y la conciencia moral.
UN ENUNCIADO DE LA MISIÓN UN ENUNCIADO DE LA MISIÓN PERSONALPERSONAL
EN EL CENTRO
1. Seguridad.2. Guía.
3. Sabiduría.
4. Poder
CENTROS ALTERNATIVOS
1. Conyugue2. La familia3. Centrarse en el dinero4. Centrarse en el trabajo5. Las posesiones6. El placer.7. Centrarse en amigos o enemigos8. La iglesia9. Centrarse en uno mismo
“Al centrarse nuestra vida en principios Al centrarse nuestra vida en principios correctos, creamos una base sólida para el correctos, creamos una base sólida para el desarrollo de los cuatro factores desarrollo de los cuatro factores sustentadores de la vida, seguridad, sustentadores de la vida, seguridad, sabiduría, poder y guíasabiduría, poder y guía.”
USANDO LA TOTALIDAD DE CEREBRO
DOS MANERAS DE UTILIZAR EL CEREBRO DERECHO
1.1. Ampliar la perspectivaAmpliar la perspectiva 2.2. Visualización y afirmaciónVisualización y afirmación
ENUNCIADO DE LA MISIÓN FAMILIARENUNCIADO DE LA MISIÓN FAMILIAR
ENEUNCIADO DE LA MISIÓN ENEUNCIADO DE LA MISIÓN ORGANIZACIONALORGANIZACIONAL
TECER HABITOTECER HABITO
ESTABLEZCA PRIMERO LO ESTABLEZCA PRIMERO LO
PRIMEROPRIMERO Principios de administración personal
EL PODER DE LA VOLUNTAD EL PODER DE LA VOLUNTAD INDEPENDIENTE. INDEPENDIENTE.
CUATRO GENERACIONES DE LA CUATRO GENERACIONES DE LA ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO.ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO.
1. Generacion de, notas y listas.2. Agendas.3. Administracion del tiempo.4. Administrarnos a nosotros
mismos. CUADRANTE II
Urgente/ Importante.
LO QUE SUPONE DECIR “NO”
LA HERRAMIENTA DEL CUADRANTE II
VIVIRLOVIVIRLO
DELEGACIÓN EN RECADEROSDELEGACIÓN EN RECADEROS
DELEGACIÓN EN ENCARGADOSDELEGACIÓN EN ENCARGADOS
CCUARTO HABITOUARTO HABITO
Pensar en Ganar/Ganar
Hemos confiado la regla de oro a la memoria,Hemos confiado la regla de oro a la memoria, ahora confiémosla a la vida- Edwin Markhamahora confiémosla a la vida- Edwin Markham
Seis Paradigamas de la Interaccion Humana:
Ganar/ganar Pierdo/pierdes Gano/pierdes Gano Pierdo/ganas Ganar/ganar o no hay trato
Seis Depositos Principales:
1. Comprender al individuo.
2. Prestar atención a las pequeñas cosas.
3. Mantener los compromisos.
4. Aclarar las expectativas.
5. Demostrar integridad personal.
6. Disculparse sinceramente.
QUINTO HABITOQUINTO HABITO
Procure Comprender y Despues ser Procure Comprender y Despues ser ComprendidoComprendido
Principios de comunicación empPrincipios de comunicación empááticatica:
1. Carácter y comunicación2. Escucha empática3. Diagnosticar antes de prescribir4. Cuatro respuestas autobiográficas
o Evaluacióno Sondeoo Consejoo Interpretación
5. Comprensión y percepción
6. Después procure ser comprendido
7. Persona a persona
SEXTO HABITOSEXTO HABITO
SINERGIASINERGIA
Principios de cooperación creativaPrincipios de cooperación creativa
1. Comunicación sinérgica
2. Sinergia en el aula
3. Sinergia en la empresa
4. Sinergia y comunicación
5. Pesca de la tercera alternativa
6. Sinergia negativa
7. Valorando las diferencias
8. Análisis del campo de fuerzas:
1. Fuerzas restrictivas y
2. Fuerzas impulsoras
9. Toda la naturaleza es sinérgica
SEPTIMO HABITOSEPTIMO HABITO
AFILE LA SIERRAAFILE LA SIERRA
Principios de auto renovación Principios de auto renovación equilibradaequilibrada
1. Las cuatro dimensiones de renovación:
I. La físicaII. La ambientalIII. La espiritualIV. La emocional/social2. Programando a los otros3. El equilibrio en la renovación4. La sinergia en la renovación5. La espiral ascendente
MUCHAS GRACIAS........