TIPOS DE LIDERAZGO

Lder autocrtico

Cuenta con el poder absoluto sobre su equipo y en este las sugerencias no son bienvenidas. Es sumamente eficiente a la hora de tomar decisiones

Lder participativo

Aunque encarado de la decisin final permiten la contribucin de otros integrantes del equipo

Lder orientado a

las personas

Trabajan para el desarrollo de su equipo con el fin de empoderar y sacar lo mejor de su equipo

Lder

carismtico

Cuenta con mucho entusiasmo y se comunican con mucha energa y seguridad en s mismos atraen a las masas

Lder transaccional

Estos son cabecillas de un equipo que acepta obedecer completamente al lder luego de aceptar el trabajo

Lder transformacional

Estos son la mejor definicin de lder que estos inspiran a su equipo de manera constante y permanente los mantienen motivados

Lder burocrtico

Son lderes con un gran apego a las reglas tanto ellas en el manifiesto de sus procesos como en el manejo de su equipo

Lder Laissez- Faire

Son lderes que luego de ensear y guiar a su equipo los deja trabajar por su cuenta

Lder Natural

No es determinado como tal sino que simplemente lideres por suplir una necesidad de un quipo sin reconocimiento agudo

Lder orientado a las tareas

Se enfocan en el cumplimiento del trabajo conocen las aptitudes de su equipo y se sabe utilizarlas para optimizacin del trabajo a realizar