Líder autócrata: fuerte, dominante, restrictivo, parte de la idea que lo sabe todo mejor que sus dirigidos. Por ejemplo Hugo Chaves o Raúl Castro (presidentes de Venezuela y Cuba).

Líder democrático: fomenta la participación del equipo en la toma decisiones bajo su supervisión, guía y consta consentimiento. Por ejemplo cuando un líder participa junto con su equipo.

Líder liberal: presenta algunos esbozos de lo que hay que hacer y aclara que suministrara mas información solo si lo solicitan. Por ejemplo los liberales de América.

Líder situacional: se centra en el desarrollo del grupo, fomenta en la participación en la toma de decisiones. Por ejemplo cuando un líder