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LA FORMACIÓN PROFESIONAL, OCUPACIONAL. Los cambios sociales a escala mundial, introducen nuevos retos a los que el sistema de formación debe hacerle frente, la formación no sólo mejora la capacidad del individuo como tal, también lo ayuda a mejorar de manera integral y a tener mayor capacidad de interacción con los demás de su entorno, sus conocimientos son un valor añadido que mejora no solamente la calidad de vida de la persona, sino también el resultado de su actividad productiva. La Formación Profesional Ocupacional va dirigida a todas aquellas personas que deseen capacitarse para conseguir por medio de ello insertarse en el mercado laboral, o lo que es lo mismo conseguir un puesto de trabajo, también a aquellas que estando dentro del mercado laboral deseen elevar su nivel de calificación, así como a las que comprendiendo que el mercado es cambiante y depende de la oferta y la demanda, quieran reorientar sus perfiles profesionales para no quedar fuera del mismo. La cualificación y competencias requeridas por el sistema productivo tienen que ser un referente de la formación que se imparta Según el manual del formador ocupacional de la Junta de Andalucía podemos decir que la Formación Profesional Ocupacional se caracteriza por: 1. El objetivo es formar para una ocupación o puesto de trabajo 2. Responde a necesidades del mercado laboral 3. Se planifica a partir de necesidades que recogen información sobre necesidades y evolución de ocupaciones. 4. Los objetivos y contenidos se infieren del análisis de las ocupaciones 5. Los planes cambian con cierta agilidad 6. La metodología utilizada incide sobre la aplicación práctica de los conocimientos 7. En cuanto a la organización, es flexible respecto a la duración de las acciones formativas, ubicación medios. Documentos consultados: 2º Plan Gallego de Formación Profesional Xunta de Galicia Catálogo del Formador Ocupacional Junta de Andalucía Documento del curso de Formador Ocupacional Centro Integrado Santa María de Europa.

La formación profesional

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LA FORMACIÓN PROFESIONAL, OCUPACIONAL.

Los cambios sociales a escala mundial, introducen nuevos retos a los que el sistema de

formación debe hacerle frente, la formación no sólo mejora la capacidad del individuo

como tal, también lo ayuda a mejorar de manera integral y a tener mayor capacidad de

interacción con los demás de su entorno, sus conocimientos son un valor añadido que

mejora no solamente la calidad de vida de la persona, sino también el resultado de su

actividad productiva.

La Formación Profesional Ocupacional va dirigida a todas aquellas personas que

deseen capacitarse para conseguir por medio de ello insertarse en el mercado laboral, o

lo que es lo mismo conseguir un puesto de trabajo, también a aquellas que estando

dentro del mercado laboral deseen elevar su nivel de calificación, así como a las que

comprendiendo que el mercado es cambiante y depende de la oferta y la demanda,

quieran reorientar sus perfiles profesionales para no quedar fuera del mismo.

La cualificación y competencias requeridas por el sistema productivo tienen que ser un

referente de la formación que se imparta

Según el manual del formador ocupacional de la Junta de Andalucía podemos decir

que la Formación Profesional Ocupacional se caracteriza por:

1. El objetivo es formar para una ocupación o puesto de trabajo

2. Responde a necesidades del mercado laboral

3. Se planifica a partir de necesidades que recogen información sobre necesidades

y evolución de ocupaciones.

4. Los objetivos y contenidos se infieren del análisis de las ocupaciones

5. Los planes cambian con cierta agilidad

6. La metodología utilizada incide sobre la aplicación práctica de los

conocimientos

7. En cuanto a la organización, es flexible respecto a la duración de las acciones

formativas, ubicación medios.

Documentos consultados:

2º Plan Gallego de Formación Profesional Xunta de Galicia

Catálogo del Formador Ocupacional Junta de Andalucía

Documento del curso de Formador Ocupacional Centro Integrado Santa María de

Europa.