Soy mi Marca, NeuroCoach Mauricio Bock

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Entorno



Definición de Éxito?


Éxito es cuando:

Plan de Vida Plan

profesional Disfrutas Lo

que Tu Valoras


Transformación!

Debería Ser Tiene que Ser!


A QUÉ JUGABAS?


QUE ME DIFERENCIA?







El cerebro construye la realidad


Be a Rock Star




El Marketing de Experiencia



www.mauriciobock.com facebook.com/CoachMauricioBock Estilo de Vida



Perú 2011


“Una marca que llega a su mente consigue un comportamiento,

Una marca que llega a su corazón consigue un compromiso”.

Scott Talgo, experto en estrategias de marca.


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Las 4P del Marketing Personal

Producto

• Nuestros Servicios

• Es nuestra capacidad de entregar nuestro valor Agregado

Precio

• Nuestra Remuneración

• Es el valor que damos al intercambio de nuestros servicios

Promoción

• Nuestro CV,

• nuestra imagen personal,

• nuestros resultados demostrados,

• historias de referencia

Plaza

• Mercado

• Es donde vamos a realizar la distribución de nuestros cv,

• donde trabajamos,

• nuestro entorno

• donde nos promocionamos



¿COMO BUSCAR EMPLEO?

Búsqueda Pasiva:

Esperar que llegue una oferta laboral

Revisar el Comercio cada Domingo

Postularse a Bancos de Trabajos (internet)

Enviar cvs a empresas sin mencionar a quién.

Búsqueda Activa:

Investigar a que empresa me dirijo

Investigar que empresa externaliza sus servicios

Investigar que Consultora Gerencia la externalización de estos servicios

Redactar mi carta de presentación para el puesto y la empresa

Hacer seguimiento


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Preguntas?

¿Quién Eres?

¿Podrás realizar las funciones?

¿Te amoldarás a la cultura?

¿Cuánto me va a costar?


¿Qué Compran las Empresas?


¿La imagen Personal Importa?


Percepciones

Lenguaje Corporal

Aparencia

Mensaje



www.mauriciobock.com facebook.com/CoachMauricioBock Técnicas de Búsqueda de Empleo

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Lenguaje Corporal:


Lenguaje Corporal:

ACTO LO QUE REFLEJA

Acariciarse la quijada Toma de decisiones

Entrelazar los dedos Autoridad

Dar un tirón al oído Inseguridad

Mirar hacia abajo No creer en lo que se escucha

Frotarse las manos Impaciencia

Apretarse la nariz Evaluación negativa

Golpear ligeramente los dedos Impaciencia

Sentarse con las manos agarrando la cabeza por detrás

Seguridad en sí mismo y superioridad

Inclinar la cabeza Interés

Palma de la mano abierta Sinceridad, franqueza e inocencia

Caminar erguido Confianza y seguridad en sí mismo

Pararse con las manos en las caderas Buena disposición para hacer algo


Lenguaje Corporal:

Jugar con el cabello Falta de confianza en sí mismo e inseguridad

Comerse las uñas Inseguridad o nervios

La cabeza descansando sobre las manos o mirar hacia el piso

Aburrimiento

Unir los tobillos Aprensión

Manos agarradas hacia la espalda Furia, ira, frustración y aprensión

Cruzar las piernas, balanceando ligeramente el pie

Aburrimiento

Brazos cruzados a la altura del pecho Actitud a la defensiva

Caminar con las manos en los bolsillos o con los hombros encorvados

Abatimiento

Manos en las mejillas Evaluación

Frotarse un ojo Dudas

Tocarse ligeramente la nariz Mentir, dudar o rechazar algo


Red de Contactos

www.mauriciobock.com facebook.com/CoachMauricioBock Source: Hitwise, Search Engine Share Report. Data is for the 4 weeks ending 05/30/2010.

76% de las búsquedas de empleo se realizan a través de

Internet


Pagina de Empleo

De la compañía

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Postulantes



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Etiqueta Social


Suicido Laboral en Web 2.0

"¡Cisco me acaba de ofrecer un empleo! Ahora debo decidir entre un buen sueldo y tener que ir todos los días a San José y odiar el trabajo". Desafortunadamente para él, un empleado de Cisco, Tim Levard, vio el tweet y le respondió: "Quien sea el gerente de contrataciones, estoy seguro que le encantará saber que odiarás el trabajo. Aquí en Cisco somos versados en la Web".


Suicido Laboral en Web 2.0 Kimberly Swann, ex empleada de Ivell Marketing and Logistics of Clacton, en el Reino Unido, pensaba que su trabajo era aburrido y lo dijo en su perfil de Facebook, según lo narra un artículo en el diario The Daily Telegraph. Su gerente la llamó a su oficina y le mostró una carta que la citaba en Facebook como razón para el despido: "De acuerdo a tus comentarios sobre el trabajo y la compañía en Facebook, como no estás contenta aquí creemos que es mejor terminar tu relación laboral con Ivell Marketing & Logistics de inmediato".


Suicido Laboral en Web 2.0 Kevin Colvin, un pasante que le escribió a su jefe alegando que no podría ir al trabajo durante Halloween por una "emergencia familiar". Sin embargo, sus compañeros de trabajo vieron una foto de Colvin disfrazado de hada en una fiesta de Halloween en Facebook con la misma fecha de la "emergencia". Su jefe le respondió con un e-mail con copia a toda la compañía, despidiéndolo e incluyendo la incriminatoria foto del hada.


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