56
TEORIAS DEL APRENDIZAJE TEORIAS DEL APRENDIZAJE Javier Hernández Javier Hernández Cs. Fisico Naturales. Cs. Fisico Naturales. UNIVERSIDAD DE LOS ANDES UNIVERSIDAD DE LOS ANDES MÉRIDA - VENEZUELA MÉRIDA - VENEZUELA

Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

TEORIAS DEL TEORIAS DEL APRENDIZAJEAPRENDIZAJE

Javier HernándezJavier Hernández

Cs. Fisico Naturales.Cs. Fisico Naturales.

UNIVERSIDAD DE LOS ANDESUNIVERSIDAD DE LOS ANDESMÉRIDA - VENEZUELAMÉRIDA - VENEZUELA

Page 2: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

ObjetivoObjetivo

Analizar tres perspectivas del proceso de aprendizaje (conductista, cognitivista y constructivista), con el fin de obtener una plataforma conceptual que permita a los diseñadores planificar y conducir las actividades del diseño instruccional.

Page 3: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

El proceso de aprendizaje.Según Gagné (1987)

Ambiente Receptor Registro sensorial Memoria a

corto plazo

Memoria a largo plazo

(información semántica)

Generador de respuestasEfectores

Expectativas

Procesamiento de control ejecutivo(transferencia de experiencias previas)

Page 4: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Estímulo Información nerviosa

•Atención•Percepción selectiva

Repasosignificativo

Recuperación

Materialización del aprendizajeMotivación

Evocación

Estructuras de almacenamiento de información.

Mediadores.

Ambiente Receptor Registro sensorial Memoria a

corto plazo

Memoria a largo plazo

(información semántica)

Generador de respuestasEfectores

Expectativas

Procesamiento de control ejecutivo(transferencia de experiencias previas)

El proceso de aprendizaje.Según Gagné (1987)

Page 5: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

CONDUCTISMOCONDUCTISMO

COGNITIVISMOCOGNITIVISMO

CONSTRUCTIVISMOCONSTRUCTIVISMO

Teorías del AprendizajeTeorías del Aprendizaje

Page 6: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

ConductismoConductismo

Page 7: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Asociación

Aprendizaje

2+2 = 4Frente a los estímulos se genera una respuesta.

Page 8: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Factores en el aprendizaje

El ambiente

Refuerzos

Page 9: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Rol de la Memoria

E R

“Adquisición de Hábitos”

Page 10: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Transferencia

Page 11: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Aprendizajes explicados

Discriminación Recuerdo de hechos

Generalización Definiciones, Conceptos

Asociaciones Aplicando explicaciones

Encadenamientos Desempeño Automático

Page 12: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Aplicaciones al DI

• Diagnóstico:

Evaluación previa para iniciar la instrucción.

• Evaluación de resultados observables y mensurable.

Page 13: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Aplicaciones al DI

• Uso de refuerzo para impactar el desempeño

• Énfasis en el dominio de los primeros pasos antes de progresar a niveles más complejos.

Page 14: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Estructuración de la Instrucción

•El alumno debe conocer la ejecución de la respuesta adecuada y las condiciones (Estímulos).

•El alumno debe practicar.

•Para fortalecer la conexión ER, se deben emplear pistas o indicios “cues” que extraen la respuesta

•Se deben fortalecer las repuestas adecuadas.

Page 15: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Pasos del Diseñador

1. Elaborar una lista de “cues”.

2. Organizar situaciones de práctica “provocadores, prompts”.

3. Organizar situaciones reales y reforzar las respuestas adecuadas.

Page 16: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

CognitivismoCognitivismo

Page 17: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Recibe

Page 18: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Organiza

Page 19: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Almacena

Page 20: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Localiza

Page 21: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

En las Teorías Cognitivas el estudiante es visto como un participante activo del proceso de

aprendizaje.

Page 22: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Codifican

Transforman

Ensayan

Almacenan

Localizan

La Información

Page 23: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Se considera que los pensamientos, las actitudes y los valores también influyen en

el proceso de aprendizaje.Winne, 1985.

Page 24: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

El aprendizaje resulta cuando la información es almacenada en la memoria de una manera organizada y significativa.

Page 25: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Razonamiento

Solución de Problemas

Procesamiento de Información

Page 26: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Comunicar o transferir información a los estudiantes en la forma más eficiente y

efectiva posible.

Simplificación Estandarizacióny

Page 27: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Principio Cognocitivistapertinente al DI

Posibles aplicaciónes al DI

Participación activadel E.

Autocontrol, EntrenamientoMetacognitivo

Uso de análisis jerárquico Procesamientos de análisisde tareas cognitivas

Estructuración, Organización ySecuencia de la información

Uso de estrategias cognitivas

Creación de ambientes deaprendizaje

Evocación de prerrequisitos,uso de ejemplos perttinentes,analogías

Page 28: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Tareas principales del educador/diseñador:Tareas principales del educador/diseñador:(Según Stepich y Newby, 1.988)

• Comprender que los individuos traen

experiencias de aprendizaje variadas a la

situación de instrucción.• Determinar la manera más eficiente de

organizar y estructurar la nueva información.• Organizar práctica con retroalimentación.

Page 29: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Constructivismo

Page 30: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

TEORIAS CONDUCTISTAS

TEORIAS COGNITIVISTAS

OBJETIVISTAS

El aprendizaje es una REPRESENTACION de la realidad externa

CONSTRUCTIVISTAS

El conocimiento es función de cómo el individuo CREA significados s partir de la experiencia

Page 31: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

El COSTRUCTIVISMO es una teoría que equipara el aprendizaje con la creación de significados a partir de experiencias.

Page 32: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

COGNITIVISTAS CONSTRUNCTIVISTAS

Mente es laherramienta dereferencia para elmundo.

Mente filtra lo que llega delmundo para producir supropia realidad

Conocimiento esindependiente de lamente. Serepresenta dentrodel alumno

No niega la existencia delmundo real, pero nace de lainterpretación de laexperiencia.

Se adquieresignificado

Se construyen significados

Page 33: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

FACTORES:FACTORES:

AMBIENTEESTUDIATE

+

INTERACCION

Page 34: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

RACIONAL ESPIRITUAL

SOCIAL

HOMBREINTEGRALEl

CONSTRUCTIVISMOrechaza conocer hechos particulares.

Page 35: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Los conceptos según el CONSTRUCTIVISMO va evolucionando a

partir de nuevas situaciones y se va recreando a sí mismo, por tanto la

memoria siempre está en CONSTRUCCION.

Page 36: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Las representaciones mentales son flexibles, pues están en evolución.

Para el éxito del aprendizaje es crucial.

ConceptoActividad Cultura

Page 37: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

La transferencia en el CONSTRUCTIVISMO se da cuando se

envuelve en la persona en tareas auténticas anclados en contextos

significativos.

Page 38: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Para que ocurra la transferencia debe precisarse las tareas de las tareas con claridad.

Page 39: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Se pueden distinguir 3 etapas en la adquisición de conocimientos:

Permite enfrentar problemas complejos

Malinterpretacionse pueden ser superadas

Avanzado

Introductorio

Experto

Page 40: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Según los principios básicos se debe:

Especificar métodos y estrategias que motiven la exploración

Motivar a la construcción propia.

Page 41: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Algunas estrategias para facilitar la instrucción:

Cooperativismo

Negociaciones sociales

Uso de ejemplos

Page 42: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Los principio pertinentes al diseño:Los principio pertinentes al diseño:

•Identificación de contexto.•Énfasis en el control por parte del estudiante.•Formas alternas de visualización .•Apoyar el uso de habilidades de solución de problemas, que permitan ir mas allá.

Page 43: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

Dado que el estudiante es activo:

Los objetivos no están predeterminados, se enfoca a como se construye el conocimiento

Interpreta

ProcesaElabora

Page 44: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

•Mostrar al estudiante como se construye el conocimiento (PROCESO).•Promover la colaboración.•Buscar la autoselección.

Se debe estructura la instrucción de la manera que permita:

Page 45: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

•Instruir al estudiante sobre como construir significados y como conducir, evaluar y actualizar efectivamente esas construcciones.•Diseñar y ajustar experiencias para el estudiante de tal manera que los contextos puedan experimentarse de forma auténtica.

El papel del diseñadorEl papel del diseñador

Page 46: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

EstudioEstudio

de de

CasosCasos

Page 47: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

ConclusionesConclusiones

Page 48: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

APRENDIZAJE MEJOR EXPLICADO POR:

Los que se centran en esquemas de estímulo-respuesta, discriminación, generalización y encadenamiento.

CONDUCTISMO

Los que exigen formas complejas de aprendizaje (razonamiento, solución de problemas, procesamiento de información).

COGNITIVISVO

El aprendizaje implica conocimientos avanzados en dominios muy poco estructurados.

CONSTRUCTIVISMO

Page 49: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

PRINCIPIOS APORTADOS POR LA TEORÍA AL DISEÑO DE INSTRUCCIÓN:

Objetivos, evaluación, diagnóstico, secuencia, premios.

CONDUCTISMO

Participación activa del estudiante (aprendizaje significativo), análisis de tareas cognitivas, analogías esquemas, mapas conceptuales.

COGNITIVISVO

Aprendizaje anclado en contextos significativos, utilizar lo aprendido, formas alternas de visualización.

CONSTRUCTIVISMO

Page 50: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

LA ESTRUCTURACIÓN DEL DISEÑO INSTRUCCIONAL SEGÚN:

Pistas que extraigan respuestas, situaciones prácticas y cuidar el ambiente.

CONDUCTISMO

Ponderar las experiencias del estudiante, favorecer la incorporación y vinculación de los nuevos contenidos y garantizar un apropiado almacenamiento para su pronta recuperación.

COGNITIVISVO

Favorecer en el estudiante la construcción, evaluación y actualización de los significados, y favorecer escenarios auténticos.

CONSTRUCTIVISMO

Page 51: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

SEGÚN EL NIVEL DEL CONOCIMIENTO A APRENDER, ÉSTOS PUEDEN INSTRUIRSE MEJOR DESDE:

Capaces de reconocer y aplicar reglas, hechos y operaciones stándares, (saber qué).

CONDUCTISMO

Capaces de extrapolar a partir de reglas generales a situaciones no familiares (saber cómo)

COGNITIVISVO

Capaces de enfrentar problemas poco definidos (reflexión en acción).

CONSTRUCTIVISMO

Page 52: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

SEGÚN LOS NIVELES DE LOS PROCESOS COGNITIVOS REQUERIDOS PARA EL APRENDIZAJE, ÉSTOS PUEDEN

FAVORECERSE MEJOR DESDE:

Asociación básica por pareamiento, discriminaciones y aprendizajes memorísticos.

CONDUCTISMO

Niveles de procesamiento mayor, como: clasificaciones, ejecuciones procedimentales, esquematizaciones.

COGNITIVISVO

Niveles altos de procesamiento como solución heurística de problemas, selección y monitoreo de estrategias cognitivas.

CONSTRUCTIVISMO

Page 53: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

ÉNFASIS FILOSÓFICO Y ENFOQUE EPISTEMOLÓGICO:

Empirista, y parte de la teoría de objetos para la representación de la realidad.

CONDUCTISMO

Racionalista e igualmente parte de la teoría de objetos.

COGNITIVISVO

Tiende a un equilibrio empirista racionalista, pero difiere en cuanto no es una mera reperesentación de la realidad sino una creación particular de significado.

CONSTRUCTIVISMO

Page 54: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

•Detectar la necesidad, diagnosticarla.•Seleccionar la(s) teoría(s) apropiada(s).•Obrar en consecuencia.•No temer a la propia innovación. Cuidado con el dogmatismo paradigmático.

PASOS EN LA ELABORACIÓN DE UN DISEÑO

Page 55: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111

El profesional no puede darse el lujo de ignorar ninguna teoría que pueda ofrecer

implicaciones prácticas. Dada la gran variedad de situaciones potenciales de

diseño, “el mejor” enfoque del diseñador nunca será idéntico a ningún enfoque

previo, sino que realmente dependerá del contexto. Este tipo de selección tan

particular a cada caso ha sido denominada “eclecticismo sistemático”

(SNELBECKER,1.989)

Page 56: Teoriasdelaprendizaje Nuevo11111