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T R A B A J O P R A C T I C O ALUMNO: SCHNEEBERGER SOFIA PROFESORA: BARBA ALICIA AÑO: 4TO B FECHA DE ENTREGA: 21/04/14

trabajo practico de jurassic park

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Page 1: trabajo practico de jurassic park

T R A B A J O P R A C T I C OALUMNO: SCHNEEBERGER SOFIA

PROFESORA: BARBA ALICIA

AÑO: 4TO B

FECHA DE ENTREGA: 21/04/14

MATERIA: TEORIA DE LAS ORGANIZACIONES

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C O N S I G N A S

¿CÓMO SE FORMAN LAS ORGANIZACIONES?

¿EN QUE CONTEXTO SOCIO-HISTÓRICO SE DESENVUELVE?

¿CUÁL FUE EL CAMBIO EN LAS FORMAS DEL TRABAJO CON EL CORRER DEL TIEMPO?

¿CÓMO EL AVANCE TECNOLÓGICO EN LOS ULTIMOS INFLUYE EN LAS ORGANIZACIONES?

DESTACAR EL AMBIENTE INTERNO Y EXTERNO

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L A S O R G A N I Z A C I O N E S

• LAS ORGANIZACIONES SE FORMAN CUANDO LAS PERSONAS SE UNEN PARA CUMPLIR UN MISMO OBJETIVO. ESTE OBJETIVO TIENE QUE SER ACEPTADOS POR TODOS LOS MIEMBROS DE LAS ORGANIZACIONES,ESTE PUEDE SER CON FIN DE LUCRO (GANANCIA) O SIN FIN DE LUCRO.

•CON RESPECTO A LA PELICULA, LA ORGANIZACIÓN SE FORMA A PARTIR DE UN CONJUNTO DE PERSONAS QUE SE UNEN PARA REALIZAR SU OBJETIVO CREAR UN PARQUE TEMATICO EN EL QUE LOS INDIVIDUOS APRENDAN ALGUNA INFORMACION SOBRE LOS DINOSAURIOS. POR EJEMPLO: COMO VIVIAN, COMO SE DESARROLLABAN E INCLUSO EL ESTUDIO DE SUS GENES.

•EN LA PELICULA LA ORGANIZACIÓN SE DENOMINA INGEN (INTERNATIONAL GENETIC TECHNOLOGIES).

•EL DUEÑO SE LLAMABA JOHN HAMMOND Y SUS RECURSOS PARA MANTENER EN PIE SU PARQUE JURASICO ERA LA GANANCIA DE LAS VISITAS DE LOS TURISTAS

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C O N T E X T O S O C I O – H I S T Ó R I C O

SE DESENVUELVE EN UN CONTEXTO EN EL QUE LAS PERSONAS SE CREIAN MAS CAPACES Y PENSABAN QUE PODIAN CONTROLAR A UN DINOSAURIO A TRAVES DE UN EQUIPO DE SEGURIDAD PERO NO FUE TAN CAPAZ DE MANTENER A LOS DINOSAURIOS EN SU DICHO LUGAR.

LA EPOCA EN QUE SE DESARROLLO LA PELICULA ES EN LA DECADA DE LOS 90, AHÍ LOS INDIVIDUOS POSEIAN DE LA INGIENERIA GENETICA, DE PALEONTOLOGOS, DE MATEMATICOS E INCLUSO SISTEMAS COMPLEJOS DE SEGURIDAD.

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C A M B I O S E N L A F O R M A D E T R A B A J O

SEGÚN LA PELICULA, LO MAS IMPORTANTE EN PARQUE JURASICO FUERON LOS AVANCES TECNOLOGICOS.

PARA MI CABE DESTACAR UN GRAN CAMBIO , EN LA PELICULA NOS TRANSMITE LA CONCIENCIA DE QUE LOS AVANCES AYUDAN Y FACILITAN EL TRABAJO DE LOS INDIVIDUOS.

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L A T E C N O L O G I A I N F L U Y O E N L O S U L T I MO S A Ñ O SEL AVANCE TECNOLOGICO INGLUYE DE MANERA POSITIVA EN LOS ULTIMOS AÑOS

EN LA PELICULA SE DESTACA COMO LOS PALENTOLOGOS TIENEN QUE ESCABAR AL AZAR . EN LA DECADA DE LOS 90 , ELLOS POSEIAN DE ALGUNAS MAQUINARIAS PERO NO COMO LAS DE AHORA.

ACTUALMENTE NO HACE FALTA HACER LO QUE HACIAN. CON EL SIMPLE HECHO DE UN CLICK UNA MAQUINA TE PUEDE DECIR DONDE ESTA UBICADO EL RESTO FOSIL, ETC..

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AMBIENTE INTERNO Y EXTERNO

EL AMBIENTE INTERNO ( TODO LO QUE RODEA LA ORGANIZACIÓN) :

JOHN HAMMOND, CIENTIFICOS, PELONTOLOGOS, MATEMATICO, ABOGADO, LA ISLA , EL PARQUE , ETC…

EL AMBIENTE EXTERNO ( PERSONAS O INSTITUTOS QUE AFACTAN A LAS OPERACIONES DE LA ORGANIZACIÓN)

LOS NIETOS DE HAMMOND , ALAN GRANT, ELLIE SATTLER E IAN MALCOLM, LOS MOSQUITOS , ETC..