TENDENCIAS TECNOLÓGICAS

Con el avance de las tecnologías, aumentan también los riesgos y los puntos vulnerables de seguridad de los usuarios, tal y como sacaron a la luz las revelaciones de Edward Snowden.

Por ello se impone tener en cuenta cuáles son las tendencias principales en materia tecnológica para 2015, aprovechando al máximo las novedades, pero sin poner en riesgo la privacidad.

En el futuro, los usuarios de tecnología tendrán que ser más

conscientes que nunca de las prácticas de seguridad. Estas son

las Cinco tendencias en Tecnología que deben seguirse,

combinando de forma adecuada las expectativas y el escepticismo.

EL DINERO DIGITAL

Es un hecho que la tecnología está cambiando la forma de

usar el dinero. El caso del Bitcóin, cuyo precio se

infló como una burbuja para luego colapsar, demostró

que el dinero digital aún no es capaz de remplazar a una

moneda real.

LA BIOMETRÍA Es muy fácil desbloquear

el iPhone 5 con una huella digital. Sin

embargo, eso significa que Apple también tiene acceso a su identidad. La biometría, la ciencia de la

cuantificación de características biológicas únicas, se está

convirtiendo rápidamente en el método preferido para

demostrar que alguien es realmente quien dice ser.

El 'Dark Social'

El 'Dark Social' es el contenido web compartido en internet a través de plataformas difíciles de medir por medios tradicionales como, por

ejemplo, el contenido que se envía mediante el e-mail de un usuario a

otro, chats, o mensajes de texto desde un móvil, haciéndolo más seguro y evitando así el acoso o el ataque de

'troles'.

ANÁLISIS DE DATOS

La Agencia de Seguridad Nacional de EE.UU. (NSA) está construyendo enormes

laboratorios para almacenar y estudiar datos en Utah. Todo depende de los usuarios a la hora de protegerse por medio de herramientas digitales como el cifrado, aunque el FBI está presionando

para la implantación obligatoria de 'puertas traseras' que harían que incluso la encriptación

no sea del todo segura.

EMPLEOS DIGITALES

La industria digital se enfrenta a la necesidad de crear condiciones laborales que

proporcionen mayor seguridad a sus empleados, y que no solo les permitan trabajar

con grandes libertades y pocas garantías. El objetivo pasa por retroceder hacia un modelo

no tan perturbador, de fomento del empleo a largo plazo y de apoyo a los trabajadores en

forma de salarios, beneficios y bonificaciones.