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7/24/2019 16_SalariosMinimosFeb2015
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Salarios Mnimos 149
XI. SALARIOS MNIMOS
Evolucin del Salario Mnimo Real e Inflacin
Durante el primer mes de 2015, el salario mnimo general promedio registr un
incremento en trminos reales de 4.3%, el cual super al aumento nominal de 4.2% que
el Conseo de !epresentantes de la Comisin "acional de los #alarios $nimos otorg a
esos salarios a partir del 1 de enero, toda &e' que la in(lacin )medida con el *ndice
"acional de +recios al Consumidor eneral -"+C eneral/) para ese mes
eperiment un retroceso de 0.1%, como se aprecia en la siguiente gr(ica.
De igual (orma, al considerar la in(lacin mediante el *ndice "acional de +recios al
Consumidor para (amilias con ingresos de asta un salario mnimo -"+C strato 1/,
sta e&idenci la misma tendencia decreciente, al oser&ar un retroceso de 0.1%, por lo
que con esta medicin el poder adquisiti&o del salario mnimo creci 4.3 por ciento.
1 +607602 !e&.00
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EVOLUCIN !EL SALARIO MNIMO "ENERAL #ROME!IO$%%& ' ()$*
' Variacin de diciem+re con re,-eco diciem+re del a/o anerior '
8 l salario mnimo entr en &igor a partir de diciemre 9 no en enero del a:o siguiente.1; #alario mnimo de(lactado con el "+C eneral.2; < enero de 2015.
=">? Comisin "acional de los #alarios mnimos con in(ormacin propia 9 del ".
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Salarios Mnimos 151
Evolucin del ,alario mnimo real-or 0rea 1eo1r0fica
@a e&olucin real interanual del salario mnimo general promedio 9 el de cada una de
las dos reas geogr(icas en que actualmente se integra el pas para e(ectos de re&isin9 (iacin de ese salario oser& resultados positi&os, al reportar un crecimiento de
1.1% en cada caso.
Con respecto a diciemre de 2014, amas reas registraron un aumento de 4.3%,
como se presenta en el siguiente cuadro.
EVOLUCIN !EL SALARIO MNIMO
2rea1eo1r0fica
#e,o, diario,Variacin
nominal345Variacin real $6
345()$7'()$*
()$7 ()$* ()$*6()$7Ene $*6ene $7 (6 Ene $*6dic $7 86
#romedio 9*.*: 9:.88 7.( $.$ 7.8
< A7.2B 70.10 4.2 1.1 4.3
A3.77 AA.45 4.2 1.1 4.3
1; +ara el salario mnimo real se aplic el *ndice "acional de +recios al Consumidoreneralase 2 quincena de diciemre de 2010.
2; ncremento de enero de 2015 respecto a enero de 2014.3; ncremento de enero de 2015 respecto a diciemre de 2014.
=">? Comisin "acional de los #alarios $nimos con in(ormacin propia 9 del ".
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Evolucin del ,alario mnimo real de la, ciudade, ;ueine1ran el ndice Nacional de #recio, al Con,umidor
amaulipas -5.3%/G $eicali, aa
Cali(ornia -4.1%/G Ciudad
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SALARIO MINIMO REAL EN CIU!A!ES ederaivaCiudad Variacin real
345
Nacional 3Calculado con IN#C "eneral5 $.$Nacional 3Calculado con IN#C E,rao $5 $.$
< >amaulipas $atamoros 5.3< aa Cali(ornia $eicali 4.1 Coauila de Iarago'a Ciudad ? Comisin "acional de los #alarios $nimos con in(ormacin propia 9 del ".
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Con respecto a no&iemre de 2012, el anlisis del comportamiento del salario mnimo
real muestra que dico salario se increment en todas las ciudades consideradas en el
"+C. @as que e&idenciaron los aumentos ms importantes (ueron $atamoros,
>amaulipas -N.5%/G Fermosillo, #onora -7.B%/G Fuataampo, #onora 9 $onterre9,"ue&o @en -7.7%, en cada caso/G Ciudad Hure', Ciuaua -7.3%/ 9 >ampico,
>amaulipas -7.1%/, entre otras, como se aprecia en el siguiente cuadro.
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SALARIO MINIMO REAL EN CIU!A!ES ederaivaCiudad Variacin real
345
Nacional 3Calculado con IN#C "eneral5 7.(Nacional 3Calculado con IN#C E,rao $5 7.8< >amaulipas $atamoros N.5< #onora Fermosillo 7.B< #onora Fuataampo 7.7< "ue&o @en $onterre9 7.7< Ciuaua Ciudad Hure' 7.3< >amaulipas >ampico 7.1< Halisco uadalaara A.N< aa Cali(ornia $eicali A.A< aa Cali(ornia >iuana A.4 $orelos Cuerna&aca 5.A
Coauila de Iarago'a Ciudad ? Comisin "acional de los #alarios $nimos con in(ormacin propia 9 del ".
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El re?a1o del ,alario mnimo 3Ne@o,5
n la edicin en lnea del mes de (erero de 2015, la re&ista P"eosQ pulic el
artculoEl rezago del salario mnimo1
, en el cual se aorda el actual deate sore larecuperacin del salario mnimo en este pas.
Pl a:o pasado, desde el discurso del He(e de oierno el Da del >raao, el salario
mnimo surgi como tema crucial de discusin econmica en el pas. #u intempesti&a
aparicin, despus de dcadas de ausencia, se dio en un marco internacional de
preocupacin por la desigualdad 9 sus e(ectos sore el crecimiento econmico. M en
un conteto en que el salario mnimo es usado en mucos pases como instrumento Etil9 legtimo para reducir la desigualdad, asegurar un piso de ingreso digno 9 (ortalecer
la demanda interna.
#orpresi&amente se e&idenci que $ico, una de las economas ms grandes 9
modernas del mundo en desarrollo, pionera en tratados comerciales, miemro de la
Jrgani'acin para la Cooperacin 9 Desarrollo conmicos -JCD/ 9 (oco de
admiracin por lan'ar una nue&a ronda de re(ormas estructurales )que ari susmercados petrolero 9 de telecomunicaciones) tena un salario mnimo
escandalosamente in(erior a la PRremuneracin su(iciente para satis(acer las
necesidades normales de un e(e de (amilia, en el orden material, social 9 cultural, 9
para pro&eer a la educacin oligatoria de los iosQ como estipula el
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C+/, 9 en diciemre el +residente de la
!epElica presentaron a la Cmara iniciati&as para des&incularlo. @a Con(erencia
"acional de oernadores -CJ"
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salarial que aga posile la recuperacin gradual 9 sostenida de los salarios mnimos
generales 9 pro(esionales, en un conteto de crecimiento de la economa nacional,
sustentado en el incremento de la producti&idad, una &e' que el +oder @egislati&o a9a
resueltoRTsuU des&inculacin TlegalU como unidad de cuentaR.Q
3
.
tra:a esta creacin pues la CJ"
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@as coincidencias acia des&incular el salario mnimo acaan al identi(icar el camino a
seguir posteriormente. +or un lado la +ropuesta por un
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siete premios "oel, a la iniciati&a para ele&ar el salario mnimo en stados =nidos de
"orteamrica, el apo9o de &'e Economisa la poltica de al'a del salario mnimo en el
!eino =nido, 9 que el ondo $onetario nternacional -$/ en su reporte de 2014
sore la economa de stados =nidos de "orteamrica recomiende al +residenteJama aumentar el salario mnimo.
n el deate nacional, la oecin que aparentemente ms (uer'a tu&o pro&iene de
quienes consideran que la e&olucin del salario mnimo no dee ol&idar el desempe:o
de la producti&idad. N, rati(icado por $ico en
1B73, a(irma que la determinacin del salario mnimo dee considerar las necesidades
de los traaadores 9 sus (amilias, 9 los ni&eles de producti&idad. Desde tal perspecti&ala cada del salario mnimo real en $ico dee ser consecuencia del pore
desempe:o de la producti&idad. @a e&idencia comparati&a regional, como muestra el
gr(ico siguiente, indica otra cosa. $uestra que el salario mnimo de $ico es de los
ms aos de la regin, similar al de oli&ia 9 "icaragua. #in emargo, estas naciones
tienen la menor producti&idad laoral de la regin, 75% in(erior a la de meicana.
$ico acusa mu9 alta producti&idad, ligeramente detrs de la de Cile. n contraste,
el salario mnimo de $ico es la tercera parte del cileno. De eco, por dcadas laproducti&idad laoral media de $ico a sido de las ms altas de
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=">? J>, 9 Ye9 ndicators o( te @aour $arZet -Y@$/ 2013. l dato de
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SALARIOS MNIMOS E N!ICES !E COM#E=I=IVI!A! "LOAL ENAMRICA LA=INA
()$('()$7
=">? ase de datos de J> K=+=#> 9 del oro conmico $undial.
#i el salario mnimo uiera e&olucionado como la producti&idad, su ni&el en 2014
ara sido aproimadamente 50% ma9or al registrado 9 se uicara por encima de
100 pesos diarios. +or cierto en estas dcadas de di&orcio del salario mnimo 9
producti&idad los o9 opositores al incremento signi(icati&o del salario mnimo se
ol&idaron de mani(estarse contra tal distriucin de ganancias de la producti&idad
eclu9ente de los receptores de salarios mnimos. #i ien la producti&idad 9 la
competiti&idad no pueden ol&idarse en toda iniciati&a de recuperacin del salario
mnimo real, en $ico la e&olucin de amas &ariales a mostrado por dcadas un
di&orcio (ranco, con agudo re'ago del salario mnimo (rente a la producti&idad. >al
situacin conlle&a a que $ico apare'ca en
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Salarios Mnimos 163
MXICOD SALARIO MNIMO REAL B #RO!UC=IVI!A! LAORAL'$%%$$))'
=">? laoracin del autor con datos de JCD.
l deate sore el salario mnimo a marcado al pas. n primer lugar cre conciencia
del agudo deterioro que a tenido por dcadas 9 que le coloca en un monto leos de
garanti'ar el ni&el de &ida digno que estipula nuestra Constitucin +oltica como
dereco de los 9 las meicanas. #u deterioro a (renado el al'a real de los dems
salarios 9, con ello, contriuido a que o9 el salario del 43% de la polacin noalcance para comprar la canasta alimentaria sica 9 a que la participacin de las
remuneraciones laorales en el + de $ico sea de las menores en la JCD 9 en
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Cmara de #enadores. n tercero, re&el que mucas de las oeciones a colocar el
salario mnimo en una pauta de repunte considerale 9 sostenido tienen poco sustento
en la concepcin moderna del mercado laoral o en la e&idencia istrica comparati&a
regional. n particular, el deate a eco e&idente que a(irmar que las meoras enproducti&idad laoral ene(iciarn signi(icati&a 9 automticamente a los receptores del
salario mnimo es iluso o (also.
< (in de cuentas ele&ar el salario mnimo al ni&el acorde con la Constitucin es una
cuestin de respeto a la le9 - &'e (#le o) *a+/, de conducta tica con los traaadores
que menos ganan 9 de compromiso con la sociedad ms igualitaria 9 la economa ms
dinmica que deemos 9 podemos construir en $ico. Kui's el ma9or impacto deldeate a sido acer patente la desigualdad en el pas 9 su rele&ancia como un
ostculo al crecimiento econmico. Ci(ras recientes de JCD indican que la
desigualdad a restado 10 puntos de crecimiento del + de $ico entre 1BB0 9
2010B.
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reconocidos como oeti&os complementarios e inseparales, en &e' de antagnicos 9
secuenciales como an sido &istos tradicionalmente.Q
>uene de informacinD
ttp?;;VVV.neos.com.m;[p\24115
http://www.nexos.com.mx/?p=24115http://www.nexos.com.mx/?p=241157/24/2019 16_SalariosMinimosFeb2015
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!e mecani,mo, F mono,D lo, -ro+lema,del ,alario mnimo me@icano 3Ne@o,5
@a re&ista P"eosQ pulic el 4 de (erero de 2015, en su &ersin en nternet, el
artculo titulado e mecanismos " monos los $rolemas del salario mnimo
meicano10, mediante el cual se anali'an los (actores en torno a la determinacin de los
montos del salario mnimo en el pas.
P@a ra'n de ser del salario mnimo que se encuentra en la Constitucin meicana no
di(iere muco del que es considerado como su oeti&o principal? garanti'ar que el
salario determinado en el mercado laoral no caiga por deao de un mnimo 11 que
garantice la satis(accin de las necesidades sicas. #in emargo, actualmente el
salario mnimo es empleado no slo como un piso en el mercado laoral, sino tamin
como unidad de cuenta guernamental. l principal resultado de que se a9a utili'ado
para otros (ines adems de ser&ir como un piso en el mercado laoral es la ra'n ms
importante detrs del colapso de su poder adquisiti&o a lo largo de los Eltimos treinta
a:os.
"o est de ms se:alar la magnitud del colapso. @a capacidad de compra del salario
mnimo en 2013 representaa poco menos de la mitad de lo que era en 1BN3, 9 la
ma9or parte de la contraccin ocurri durante la dcada de los ocenta,
particularmente de 1BN3 a 1BB3G en uena medida deido a que (ue empleado como
una erramienta en la estaili'acin de la economa meicana en ese perodo 12. #i ien
no se adopt pElicamente una estrategia de contencin concertada de precios 9
10 ste artculo (ue elaorado por @uis Ongel $onro9 me' ranco, @icenciado en conoma por la acultadde conoma de la ="
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Salarios Mnimos 167
salarios como tal sino asta 1BNN13, desde 1BN3 los incrementos en el salario mnimo
estu&ieron por deao de la tasa de in(lacin, lle&ando con ello a que su poder de
compra disminu9era. @a idea detrs de contener su crecimiento era romper con la
espiral precios6salarios. +or espiral precios6salarios nos re(erimos al proceso por elcual un incremento en los precios lle&a a un aumento en los salarios, pro&ocando que
los costos de las empresas se ele&en 9 ello les lle&e a suir sus precios de nue&a
cuenta, dando como resultado un ciclo de incrementos en amos que se alimenta a s
mismo. Contener el crecimiento de los salarios mnimos implicaa moderar en cierta
medida el crecimiento de los salarios en general, siendo da:o colateral la prdida de
poder adquisiti&o de los primeros.
@a estrategia de contener el crecimiento de los salarios -particularmente del salario
mnimo/ (ue eitosa en trminos de que la economa se estaili' en tasas de in(lacin
muco ms aas a las de los ocenta. #in emargo, dica estrategia descans
principalmente sore los omros de los 9 las traaadoras que recian el salario
mnimo o que determinaan los aumentos de sus propios salarios a partir de los
incrementos del mnimo, pues &ieron cmo su salario perda poder de compra de
(orma sistemtica.
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incremento en la desigualdad salarial1A. @o peor (ue que, una &e' alcan'ada la
estaili'acin de la economa, no se inici un proceso de recuperacin del poder
adquisiti&o del salario mnimo.
sto se puede oser&ar si se compara el &alor de la lnea de ienestar urano -@=/
con el &alor del salario mnimo. @a @= representa el &alor de la canasta alimentaria 9
no alimentaria en 'onas uranasG es decir, es la suma del &alor de todos los ienes de
consumo alimentario 9 no alimentario considerados como sicos por el CJ"L
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comportamiento que ara tenido dica &ariale si uiera seguido el
comportamiento de la producti&idad del traao. s decir, lo que uiera ocurrido si el
poder de compra del salario mnimo uiera crecido al ritmo en que creca la
producti&idad del traao.
EVOLUCIN !EL SALARIO MNIMO REAL B !EL SALARIO MNIMO REALAGUS=A!O AL CRECIMIEN=O !E LA #RO!UC=IVI!A!
ndice $%%( $))
"ota? l salario mnimo real austado es aquel que &ara en la misma magnitud que la producti&idadlaoral.
=">? C+ 9 JCD.
#i ien es cierto que el salario mnimo no est &inculado de (orma directa a laproducti&idad laoral, &emos que si a partir de 1BB2 los incrementos en el salario
mnimo uieran sido tales que en trminos reales (uesen iguales al crecimiento de la
producti&idad, para 2013 el &alor real del salario mnimo sera casi 50% ma9or a su
&alor e(ecti&o en ese a:o.
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estatutario sino cientos de Psalarios mnimosQ a ni&el industria, determinados por las
negociaciones entre los sindicatos 9 los empresarios.
COM#ARA=IVO IN=ERNACIONAL !E MECANISMOS
!E AGUS=E !E SALARIOS MNIMOS
#a,NHmerode SM
!iferencia deSM
Mecani,mo dedeerminacin
Crierio, de acuali?acin
Nece,idade,de
.ra+aadore,
Co,.odevida
Inflacin
Si.uacin,ocioeconmica
Nivelde,alario,6in1re,o,
#roduc.ividad
SMe
no.ra,re1ione,
$ico A1 !egin 9ocupacin
"egociacintripartita
#* #* #* #*
rasil 1 666 Decreto #* #* #*
Cina 31 !egionalDecreto tras
consulta#*
Coreadel #ur
1 666Decreto tras
consulta#* #* #*
stados=nidosde ".
18 !egional Decreto #* #* #*
rancia 3periencia laoral
Decreto trasconsulta
#* #* #*
!eino=nido 1 666 Decreto trasconsulta #*
>urqua 2 dad"egociacin
tripartita#* #* #* #*
8 n stados =nidos de "orteamrica a9 un salario mnimo nacional 9 algunos estados tienensalarios mnimos.
=">? laoracin del autor con in(ormacin de J>, Conditions o( VorZ and emplo9ment program,disponile en ttp?;;VVV.ilo.org;tra&ail;langen;inde.tm
#i ien nuestro cuadro es tan solo ilustrati&o de las di(erencias que a9 en los
mecanismos de determinacin del salario mnimo, es notale que la determinacin de
los salarios mnimos por un decreto del eecuti&o no son una rare'a en el conteto
internacional. stos decretos pueden estar antecedidos de una consulta a las
organi'aciones patronales o sindicales, pero en Eltima instancia es el eecuti&o el que
tiene el poder de determinar su ni&el.
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n principio podra pensarse que un rgimen institucional en donde las organi'aciones
sindicales tienen &o' 9 &oto en la determinacin del salario mnimo -como en el
rgimen tripartito/ ara que dico salario mantu&iera relati&amente estale su
capacidad de compra, o al menos tendra meores resultados que uno que no tome encuenta directamente a los traaadores. l caso de rasil 9 de $ico es el per(ecto
contraeemplo de esto. n rasil los austes se reali'an por decreto del goierno sin
consultar a las otras partes )por lo menos asta 2015), 9 se oser&a que el salario
mnimo a ido recuperando paulatinamente capacidad de compra en los Eltimos 10
a:os. +or otra parte, en $ico se determina a tra&s de una negociacin tripartita 9 a
permanecido estancado. @a di(erencia radica en que uena parte de los sindicatos
meicanos siguen manteniendo la estructura poco representati&a del rgimen departido Enico, aleados de los traaadores de ase. n camio, el +artido del >raao,
que a goernado a rasil durante la Eltima dcada, tiene entre sus ases a sindicatos
de gran (uer'a en rasil 9 que (ueron partcipes del proceso de democrati'acin
rasile:o -cae se:alar que @ula da #il&a antes de ser presidente (ue lder sindical/.
sto Eltimo nos lle&a a los criterios de actuali'acin, que igualmente muestran una
gran di&ersidad entre pases. $ientras que tanto stados =nidos de "orteamricacomo Corea del #ur utili'an la producti&idad, el costo de &ida 9 el ni&el del resto de
los salarios como criterios, Cina slo considera los ni&eles del salario mnimo en
otras regiones, 9 el goierno ritnico Enicamente toma en cuenta la situacin
socioeconmica del pas como criterio para reali'ar sus austes. raao, como
las necesidades de los traaadores 9 sus (amilias, la situacin socioeconmica 9 la
tasa de in(lacin nacional, eiste una marcada opacidad en cmo es que de esos
criterios son ponderados por la CJ"
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Salarios Mnimos 173
@a contraccin de la capacidad de compra del salario mnimo ocurrida entre 1BN3 9
mediados de los no&enta, as como su posterior estancamiento, acen pensar que el
criterio ms importante seguido por la CJ"
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tiene el salario mnimo 9 de la disminucin del Pe(ecto (aroQ21, cara esperarse que los
e(ectos in(lacionarios de su al'a sean peque:os, por lo que podra determinarse un
tiempo de con&ergencia relati&amente re&e.
l segundo paso sera modi(icar el mecanismo 9 los criterios de determinacin del
salario mnimo para que la prdida de poder adquisiti&o que ocurri en los Eltimos
treinta a:os no &uel&a a ocurrir. @a opcin ms e&idente sera anclar su &alor al de la
lnea de ienestar urano, garanti'ando que un traaador que lo gane no caiga por
deao de la lnea de pore'a por ingresos.
n cuanto al mecanismo de determinacin, el esquema tripartito slo podr ser(uncional en la de(ensa del poder de compra del salario si los sindicatos e(ecti&amente
representaran a los traaadores. De a la necesidad de una re(orma laoral dirigida a
democrati'ar los procesos internos de los sindicatos, eliminar los contratos de
proteccin 9 a los sindicatos (antasmas.
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Salarios Mnimos 175
>uene de informacinDttp?;;VVV.neos.com.m;[p\24110
http://www.nexos.com.mx/?p=24110http://www.nexos.com.mx/?p=241107/24/2019 16_SalariosMinimosFeb2015
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176 Comisin Nacional de los Salarios Mnimos
Salario mnimo v, inflacin 3Ne@o,5
n su &ersin electrnica de (erero de 2015, la re&ista P"eosQ dio a conocer un
artculo titulado Salario mnimo
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Salarios Mnimos 177
podra gastar menos en pulicidad de &acantes o gastos de entrenamiento o incluso
aumentar su producti&idad sin aumentos en precios o disminucin en el empleo.
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SALARIO MNIMO B LNEAS !E IENES=AR AL MES3ALIMEN=ARIAS B NOALIMEN=ARIAS5
"ota? #alario mnimo se re(iere al salario mnimo mensual -asumiendo que un traaador recie unsalario mnimo diario 30 das al mes/. #alario mnimo se calcula como un promedio simple entre'onas. @$ se re(iere a la @nea de ienestar $nimo que permite identi(icar a la polacin que,aun al acer uso de todo su ingreso en la compra de alimentos, no podra adquirir loindispensale para tener una nutricin adecuada. @ se re(iere a la lnea de ienestar que permiteidenti(icar a la polacin que no cuenta con los recursos su(icientes para adquirir los ienes 9ser&icios que requiere para satis(acer sus necesidades -alimentarias 9 no alimentarias/.CJ"L? CJ"L
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Salarios Mnimos 179
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180 Comisin Nacional de los Salarios Mnimos
stos estudios suelen dar dos ra'ones por las cuales el salario mnimo no tiene un
impacto en el empleo -o el desempleo/. @a empresa se austa mediante precios 9
meoras de e(iciencia. +rimero, si la empresa no camia nada en su conducta -no
despide traaadores entre otras cosas/ 9 todo el auste lo ace en precios, entoncesesperaramos que el aumento en precios sea una (uncin de cunto aumentan sus
gastos laorales, lo cual depende de cuntos traaadores son a(ectados. @a literatura
econmica a encontrado que al aumentar en 10% el salario mnimo, el ni&el de
precios aumenta en promedio 0.4%25. ste impacto es menor del que eistira si la
empresa Enicamente camiara su precio 9 todas sus dems decisiones permanecieran
igual -dependiendo de los supuestos se tendra un impacto de 0.A a 0.N% si no camia
en nada su conducta slo precios/. s decir, generalmente las empresas no utili'an elaumento en precio como Enico canal de auste a un al'a en el costo de la plantilla
laoral. sto es entendile dado que si la empresa en(renta competencia en los
mercados, ele&ar el precio podra implicar perder demanda, lo que implicara menores
utilidades generales. +or tanto, la empresa se tiene que austar de otra (orma, 9 no
Enicamente en su ni&el de precio.
@a segunda ra'n por la cual no a9 un e(ecto en el ni&el de empleo es que la empresasuele reali'ar austes internos para meorar la e(iciencia 2A. +or un lado disminu9e
gastos de contratacin 9 de entrenamiento deido a que un ma9or salario mnimo
ocasiona ma9or estailidad en el traao -es decir, el traaador de aos ingresos
camia menos de traao o renuncia con menor (recuencia, entre otros/. et9ana IelensZa -2014/?Minim#m age C'annels o)
:d>#smen, ndustrial !elations, por pulicarse. #cmitt, Hon -2013/? '" oes 'e Minim#m age 'a
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B0% de los empleadores mencion que se austaran por meoras en producti&idad?
ma9or asistencia, concentracin en el traao, entre otras iniciati&as.
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real en el deate actual sore el salario mnimo. n este Eltimo punto, un estudio sore
$ico encontr que el impacto del salario mnimo sore la distriucin de ingresos
de todos los traaadores perdi (uer'a para (inales de la dcada de 1BB0 en
comparacin con el perodo de (inales de la dcada de 1BN0
27
. +or tanto, el argumentoque dice que un incremento en el salario mnimo aumentara el ni&el de precios en la
misma proporcin a perdido sustento emprico. n ningEn estudio se a encontrado
que incrementos en el salario mnimo conlle&en a incrementos en la misma proporcin
para todos los traaadores -sin importar su ni&el salarial/, lo cual ocasionara un
aumento en los precios de la misma proporcin. #in emargo, esto tampoco implica
que no tenga ningEn e(ecto en precios. #i tomamos lo encontrado en los estudios
acadmicos 9 lo aplicamos al caso meicano para un incremento del salario mnimo aN0 pesos -incremento de 22% en el salario mnimo promedio/ se esperara un aumento
mimo en el ni&el de precios de 0.B%. #in emargo, dado que el salario mnimo en
$ico a(ecta a menos traaadores que en los pases que cure la literatura
internacional es de esperarse que el impacto en precios sea aEn menor. +or eemplo, de
todos los traaadores en el sector (ormal slo 2.A 9 7.3% ganan menos que N0 9 100
pesos al da, respecti&amente -clculos propios con datos del primer trimestre de la
"J 2014/.
< (ines de no&iemre de 2012, el salario mnimo del rea geogr(ica PQ se uni(ic
con el del rea P
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PQ con las dems, entonces deeramos oser&ar esos e(ectos negati&os. n
particular, si creemos que el salario mnimo ocasiona camios en el ni&el de precios en
la misma proporcin, entonces deeramos de oser&ar que los precios e(ecti&amente
se comportan de esa (orma.
@a siguiente gr(ica muestra la tasa de participacin laoral 9 la tasa de in(ormalidad
laoral en el perodo de inters con datos de ". @a lnea punteada se re(iere al
rea geogr(ica PQ.
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=ASA !E #AR=ICI#ACIN E IN>ORMALI!A! LAORAL #OR 2REA "EO"R2>ICA=RIMES=RAL
A. =a,a de -arici-acin la+oral
. =a,a de informalidad la+oral
"ota? Datos pro&ienen de " del portal n(o@aoral >asa de +articipacin es el porcentae de lapolacin econmicamente acti&a entre la polacin total. >asa de in(ormalidad @aoral se re(iere ala polacin ocupada en el sector in(ormal -&er de(inicin en ", >#@1/ sore la polacinocupada total. #e otienen datos para 32 reas metropolitanas 9 se asignan a las reas geogr(icas delsalario mnimo, para cada rea se calcula el promedio ponderado del indicador utili'ando como pesola polacin de la caecera municipal de esa rea metropolitana. @a polacin se otiene de "
para el a:o 2010.=">? "J 2014 9 CJ"
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precios al uni(icarse las reas geogr(icas PLACIN #OR 2REA "EO"R2>ICAMENSUAL ACUMULA!A
"ota? Datos pro&ienen de ". Datos del *ndice "acional de +recios al Consumidor por ciudad. #eotienen datos para 4A reas metropolitanas 9 se asignan a las reas geogr(icas del salariomnimo, para cada 'ona se calcula el promedio ponderado del indicador utili'ando como peso la
polacin de la caecera municipal de esa rea metropolitana. @a polacin se otiene de "para el a:o 2010.
=">? " 9 CJ"
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sustancialmente. "o so9 el Enico con esa interpretacin. !ecientemente el semanario
&'e Economismencion PRincrementos modestos en el salario mnimo no destru9en
necesariamente traaos 9 de eco puede disminuir la desigualdad, atraer ms gente
al sector (ormal 9 aumentar la producti&idadQ
2N
. @os canales de auste a un ma9orsalario mnimo se dan en precios 9 en meoras de e(iciencia por parte de las empresas.
+or tanto, a9 elementos slidos para creer que ele&ar el salario mnimo tendra
e(ectos signi(icati&os para los traaadores de aos ingresos, pero pocas o nulas
repercusiones negati&as para traaadores de ms altos ingresos.
+or tanto, desde el punto de &ista de una agenda igualitaria 9 dadas las circunstancias
del mercado laoral meicano, creo que los ene(icios de incrementar el salariomnimo son ma9ores que los posiles costos. De paso, esto nos acercara un poco ms
al cumplimiento del artculo 123 de la Constitucin, cu9o mandato sigue siendo un
ideal &alioso que rescatar.Q
>uene de informacinD
ttp?;;VVV.neos.com.m;[p\24137
http://www.nexos.com.mx/?p=24137http://www.nexos.com.mx/?p=24137