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7/23/2019 clase lily.pptx

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UNIVERSIDAD CENTRAL DEL

ECUADOR

FACULTAD DE FILOSOFIA

LETRAS Y CIENCIAS DE LA

EDUCACIONCARRERA DE COMERCIO Y

ADMINISTRACION

NOMBRE: PUSDA LILIANA

CURSO 7º “B”

MATERIA: PRACTICA



MOTIVACION



INTRODUCCION

• Debido a la gran importancia que tiene lacontabilidad en las empresas, el estudio de loslibros usado en las mismas es vital para todoestudiante de ingeniera en sistemas !a que a la

"ora de adoptar un programa de contabilidad a unaempresa debe tener los conocimientos b#sicos quele proporciona el uso de los libros$

•

%os libros de diario ! de ma!or le producenin&ormaci'n mu! valiosa al gerente de la empresa!a que lo a!uda a corregir los planes del negociopor cualquier variaci'n des&avorable



C O N C

E P T O S B

Á S I C O S



Rol dePagos

sueldo osalario

los bene(cios socialesque un patrono debe

pagar a sus traba)ador

por la prestaci'n de susservicios$

De igual manerainclu!e losdescuentos a ser

retenidos$

*s un

documento



E S T R U C T

U R A D E L

R O L D

E P A G O S



INGRESOS

Sueldo B!"#o

U$"%#&do:

*s la remuneraci'n que

recibe mensualmente eltraba)ador+ que nunca

debe ser menor al monto()ado en la tabla sectorial



INGRESOS

'o(&! E)*(&!

Recargo porlabores luegode las "orasdiarias o -.

"orassemanales /Art$

-0 C$T$1

No pueden serm#s de - "oras

en el da, nim#s de 23

"orassemanales /Art$

44 C$T$1

5asta las3-"..

equivale a unrecargo del

4.6$

*ntre las 3-"..! las .7"..

adem#s de losdomingos !

&eriadoscorresponde un

recargo del2..6 del valor

normal por "ora$



INGRESOS

Co+"!"o$e!:

Normalmente, este

rubro se paga a losvendedores+ consisteen un porcenta)e porcumplimiento de susob)etivos en ventas$

%os ob)etivos !

porcenta)es,dependen de la

empresa en la que sedesempe8e$



INGRESOS

O*(&!Bo$"%#&#"o

$e!9• Muc"os

patronosmotivan a susempleados

con otrasboni(cacionescomo9

Movili:aci'n;onos

alimenticios;onos

*scolares

<remios eincentivos,

etc$



D,#"+oTe(#e(

Sueldo

*s un bene(cio social que sepaga al traba)ador en el mesde Diciembre, m#=imo "asta elda 3-+ se lo conoce como bono

navide8o$

Aparece en elrol de pagoss'lo en elmes de

Diciembre$



D,#"+o Cu&(*o

Sueldo

*s un bene(cio >ocialque se paga al

traba)ador, "asta el24 de Agosto en la

regi'n sierra, ! "asta

el 24 de Mar:o en laCosta$ >e lo conocetambi?n como ;ono

*scolar, ! aparece enel rol solo en el mes

correspondiente$



Fo$do de Re!e(-&

>e paga en el mes deMar:o @nicamente

cuando el traba)adorlabora m#s de un a8oen la misma empresa$

Aparece en el rol depagos de manera

mensual, cuando eltraba)ador a decidido

que as sea, casocontario, ?ste valor se

enva al I*>>$



V&#&#"o

$e!

>e pagan apartir del

segundo a8o

de labores deltraba)ador enla mismaempresa+

cuando ?steadquiere su

derec"o a 24das de

descanso,llegando a

tener un daadicional a

partir del se=toa8o delabores$

>epagan

antes deque el

traba)ador salgaa go:arde ?ste

derec"o$



ESQUEMA ROL DE PAGOS



R O

L D E

P R O V I S I

O N E S



CONCEPTO

*l rol de provisiones es undocumento en el cual se "aceconstar una provisi'n para cada

traba)ador por concepto debene(cios sociales+ esto para evitarque en los meses correspondientes

de pago, el gasto se eleve

demasiado$



Acerca de los Cálculos

Remuneraci'n 5oras *=tras Comisiones

;oni(caciones de

Car#cter<ermanente

<ara el c#lculo detodas las

provisionessociales, se

consideran los

siguientesingresos

NOTA: %osd?cimos ,

Bondos deReserva,

Vacaciones !

<articipaci'n enUtilidades, no

&orman parte delc#lculo del

Impuesto Rentaen Relaci'n deDependencia



Esquema Rol de Provso!es

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