ContratoEl contrato es un acuerdo de voluntades, verbal o
escrito, manifestado en comn entre dos o ms personas con capacidad
(partes del contrato), que se obligan en virtud del mismo,
regulando sus relaciones relativas a una determinada finalidad o
cosa, y a cuyo cumplimiento pueden compelerse de manera recproca,
si el contrato es bilateral, o compelerse una parte a la otra, si
el contrato es unilateral.1 Es el contrato, en suma, un acuerdo de
voluntades que genera derechos y obligaciones relativos, es decir,
slo para las partes contratantes y sus causahabientes. Pero, adems
del acuerdo de voluntades, algunos contratos exigen, para su
perfeccin, otros hechos o actos de alcance jurdico, tales como
efectuar una determinada entrega (contratos reales), o exigen ser
formalizados en documento especial (contratos formales), de modo
que, en esos casos especiales, no basta con la sola voluntad. De
todos modos, el contrato, en general, tiene una connotacin
patrimonial, incluso parcialmente en aquellos celebrados en el
marco del derecho de familia, y es parte de la categora ms amplia
de los negocios jurdicos. Es funcin elemental del contrato originar
efectos jurdicos (es decir, obligaciones exigibles), de modo que a
aquella relacin de sujetos que no derive en efectos jurdicos no se
le puede atribuir cualidad contractual.En cada pas, o en cada
estado, puede existir un sistema de requisitos contractuales
diferente en lo superficial, pero el concepto y requisitos bsicos
del contrato son, en esencia, iguales. La divergencia de requisitos
tiene que ver con la variedad de realidades socio-culturales y
jurdicas de cada uno de los pases (as, por ejemplo, existen
ordenamientos en que el contrato no se limita al campo de los
derechos patrimoniales, nicamente, sino que abarca tambin derechos
personales y de familia como, por ejemplo, los pases en los que el
matrimonio es considerado un contrato).El contrato se aplica a todo
acuerdo de voluntades reconocido por el derecho civil, dirigido a
crear obligaciones civilmente exigibles. Estos llegaron a
constituir una de las fuentes mas fecundas de los derechos de
crdito. Estaba siempre protegido por una accin que le atribua plena
eficacia jurdica, cosa que tambin ocurra con algunos pactos que no
entraban en la categora de contratos, pero exista tambin un gran
nmero de convenciones o pactos que, a diferencia de los
contratos.Contratos civiles El contrato civil existe desde que uno
o varias personas consienten en obligarse, respecto de otra u
otras, a dar alguna cosa o prestar algn servicio.Los contratantes
pueden establecer los pactos, clusulas y condiciones que tengan por
conveniente, siempre que no sean contrarios a las ley, a la moral,
ni a la buena fe.Normalmente las relaciones de las personas en su
vida privada o civil se rige por el derecho usual o derecho de la
costumbre, y an cuando todava se realizan contratos verbales, cada
vez ms se plasman por escrito esas relaciones y obligaciones entre
las partes.Tipos o clases de contratos civiles
ArrendamientosArrendamiento de viviendaArrendamiento de local de
negocioArrendamiento de trasteroArrendamiento de plaza de
garajeArrendamiento de finca rstica o aparceraArrendamiento de
vehculos a motorArrendamiento de maquinariaContrato de subarriendo
total de un local CompraventaCompra-venta de bienes
inmueblesCompra-venta de bienes mueblesCompra-venta de semovientes
(animales, plantas, etc.)Contrato de compraventa de un bien de un
menor de edad Contrato de compraventa de vivienda con condicin
suspensiva: Contrato mediante el cual se produce la compraventa de
un inmueble, pero que su efectividad se producir bajo condicin
suspensiva en base a los artculos 1445 y ss. y artculo 1453 del
Cdigo Civil .
Contrato de compraventa de vivienda ocupada por arrendatario:
Contrato por el cual el vendedor de una vivienda que se encuentra
arrendada transmite la misma con el contrato en vigor, con el
consentimiento o sin l del arrendatario.
Contrato mercantilUn contrato mercantil o contrato comercial, es
un negocio jurdico bilateral que tiene naturaleza
jurdico-mercantil. En general, para que un contrato sea calificado
de mercantil, debe versar sobre actos de comercio, definidos segn
la legislacin aplicable.Un negocio jurdico puede ser considerado
acto de comercio, segn el ordenamiento jurdico de que se trate, en
funcin de la condicin de las partes que intervienen en l (si son
comerciantes), en funcin de su objeto (si tiene un objeto que la
legislacin comercial reputa con ese carcter), o en funcin de los
dos criterios tomados conjuntamente.La legislacin aplicable a los
contratos mercantiles ofrece diferencias con respecto a la
legislacin civil comn, debido a que busca adaptarse a las
necesidades del trfico mercantil, el cual necesita soluciones
distintas (normalmente ms giles y rpidas) que el mbito civil.Los
contratos mercantiles se rigen por la legislacin comercial general,
como la contenida en un Cdigo de Comercio, por las leyes especiales
en materia mercantil, y, en todo lo que stas no previeren, por las
reglas generales de los contratos y obligaciones del Derecho civil,
tradicionalmente contenido en un Cdigo Civil.
Clasificacin de los contratos mercantilesContratos Unilaterales
y Bilaterales: El contrato unilateral es de acuerdo a voluntad que
engendra solo obligaciones para una parte de derechos y de derecho
para la otra. El contrato Bilateral es de acuerdo de voluntades que
da nacimiento a derechos y obligaciones en ambas partes.Contratos
Onerosos y Gratuitos: Es onerosos el contrato que impone provechos
y gravmenes recprocos. Es gratuito en que los provechos
corresponden a una de las partes y los gravmenes a la otra. No es
exacto, como afirman algunos autores, que todo contrato bilateral
sea oneroso y todo contrato unilateral sea gratuito.Contratos
conmutativos y aleatorios: Los contratos onerosos se subdividen en
conmutativos y aleatorios.Conmutativo: cuando los provechos y los
gravmenes son ciertos y conocidos desde la celebracin del contrato;
es decir, cuando la cuanta de las prestaciones puede determinarse
desde la celebracin del contrato.Aleatorios: cuando los provechos y
los gravmenes dependen de una condicin o trmino, de tal manera que
no pueda determinarse la cuanta de las prestaciones en forma
exacta, sino hasta que se realice la condicin o termino.Contratos
reales y consensuales: Los contratos reales son aquellos que se
constituyen por la entrega de la cosa. Entre tanto no exista dicha
entrega, solo hay un ante contrato, llamado tambin contrato
preliminar o promesa de contrato.Contratos formales y consensuales:
Otra clasificacin muy importante, por las consecuencias que tiene
en cuanto a la validez y nulidad de los contratos, es la que los
distingue en solemnes, formales o consensuales. Esta materia
relativa a la formalidad o solemnidad la estudiamos ya al tratar
los elementos de validez de contrato; pero ahora, para definir,
diremos que son contratos formales a aquellos en los que el
consentimiento debe manifestarse por escrito. Con un requisito
validez, de tal manera que si no se otorga en escritura pblica o
privada, segn el acto, el contrato estar afectado de nulidad
relativa. Por consiguiente, el contrato formal es susceptible de
ratificacin expresa o tacita; en la expresa se observa la forma
omitida; en la tacita se cumple voluntariamente y queda purgado el
vicio. El contrato consensual en oposicin al formal, es aquel que
para su validez no requiere que el consentimiento se manifieste por
escrito y, por lo tanto, puede ser verbal, o puede tratarse de un
consentimiento tcito, mediante hechos que necesariamente lo
supongan, o derivarse del lenguaje mmico, que es otra forma de
expresar el consentimiento sin recurrir a la palabra o a la
escritura.Contratos principales y contratos de garanta o
accesorios: Los principales son aquellos que existen por s mismos,
en tanto que los accesorios son los que dependen de un contrato
principal. Los accesorios siguen la suerte de los principales
porque la nulidad o la inexistencia de los primeros originan a su
vez, la nulidad o la inexistencia del contrato de accesorios.La
anticresis: Es un contrato en virtud del cual un deudor entrega al
acreedor un bien inmueble para que con los frutos de ste produzca
se pague la obligacin. Entonces la anticresis es a la vez que un
contrato, una forma de pago, porque es un contrato para pagar. La
entrega del bien se hace para que con el producido de l se extinga
la obligacin. En esta clase tenemos como ejemplo de estos bienes:
Casas, apartamentos, edificios.Suministro: Contrato por el cual una
parte se obliga, a cambio de una contraprestacin, a cumplir en
favor de otra, en forma independiente, prestaciones peridicas o
continuadas que pueden ser bienes o servicios. Es comn que lleve
una clusula de preferencia, que consiste en que la parte que
percebe el suministro se obliga a preferir al proveedor. Como
ejemplo tenemos: Los suministros de comida, energa, enseanza y
conservacin de animales.Aleatorio: Es aquel en el que dos personas
estipulan obligaciones recprocas vinculadas a un hecho incierto del
cual va desprenderse la utilidad o la prdida indistintamente para
ambos o cada uno de ellos. En este caso tenemos como ejemplo: Los
contratos de seguro. Las rifas, las apuestas y la lotera.El
transporte: El transporte es un contrato por medio del cual una de
las partes se obliga para con la otra, a cambio de un precio, a
conducir de un lugar a otro, por determinado medio y en plazo
fijado, personas o cosas y a entregar stas al destinatario. Se
perfecciona por el acuerdo de las partes y se prueba conforme a las
reglas legales. Como ejemplo tenemos: Las empresas de domicilios
motorizadas. Copetrn y Avianca.Seguro: Estos contratos tienen fines
especficos como prevenir y disminuir las consecuencias daosas de
ciertos riesgos, o sea acontecimientos fortuitos que lesionan los
bienes o ciertos derechos de las personalidades de los seres
humanos. Se perfecciona desde el momento en que el asegurador
suscribe la Pliza. Tiene las caractersticas de los contratos
aleatorios, bilaterales, condicionales, solemnes, onerosos y de
tracto sucesivo. En general, los seguros recaen sobre tres clases
de derechos subjetivos: El derecho de propiedad en todas sus
variedades, los de responsabilidad y sobre los derechos humanos.
Los elementos esenciales de este contrato son: El inters
asegurable, el riesgo asegurable, la prima o precio y la obligacin
condicional. Tenemos como ejemplos: los seguros de vida, los
seguros contra incendios, de automviles, contra catstrofe,
etc.Fiducia mercantil: La fiducia mercantil es un negocio jurdico
en virtud del cual una persona, llamada fiduciante o
fideicomitente, transfiere uno o ms bienes especificados a otra,
llamada fiduciario, quien se obliga a administrarlos o enajenarlos
para cumplir una finalidad determinada por el constituyente, en
provecho de ste o de un tercero llamado beneficiario o
fideicomisario. Una persona puede ser al mismo tiempo fiduciante y
beneficiario.Los contratos fiduciarios: Son los acuerdos que
celebra la fiduciaria con cada uno de sus clientes para dar
nacimiento a los negocios fiduciarios. Existen dos clases de
Contratos fiduciarios como son: La Fiducia Mercantil y el contrato
de encargo fiduciario. Mediante la fiducia mercantil el
fideicomitente se desprende de la propiedad de los bienes que
entrega, sacndolos de su patrimonio. Estos bienes conforman un
patrimonio autnomo, que es administrado por la sociedad
fiduciaria.Mandato mercantil: Es un contrato por el cual una parte
se obliga a celebrar o ejecutar uno o ms actos de comercio por
cuenta de otra. El mandato puede conllevar o no la representacin
del mandante. El mandato consta de dos partes:El mandante: que se
encarga de la ejecucin de los actos de comercio.El Mandatario, que
se obliga a celebrar o ejecutar los actos de comercio por cuenta
del mandante.Comisin: Es una especia de mandato por el cual se
encomienda a una persona que se dedica profesionalmente a ello, la
ejecucin de negocios en nombre propio o por cuenta ajena. La
Comisin es un mandato sin representacin, en el que las partes se
denominan Comitente que ejecuta los negocios y Comisionista quien
recibe el encargo pero acta a nombre del Comitente. Como Ejemplo
tenemos: Las bolsas de valores, ventas de bienes races.La Agencia
Comercial: Un comerciante asume en forma independiente y de manera
estable el encargo de promover o explotar negocios en una
determinada rama y zona fija del pas como representante de una
empresa, la cual se le denomina Agente, quien es un comerciante y
debe cumplir las reglas comerciales. Como ejemplo tenemos: Las
agencias de viajes y las multinacionalesCorretaje: Se define como
aquel que en virtud del cual una de las partes (corredor) se
compromete a indicar a otra (comitente) las oportunidades de
celebrar un negocio jurdico, o a servirle de intermediario de este
negocio a cambio de una comisin. Tiene como caracterstica principal
que es unilateral, ya que el corredor no se compromete. Como
ejemplo tenemos: Las oficinas de seguros, las
inmobiliarias.Leasing: Operacin de arrendamiento financiero el cual
entrega a ttulo de arrendamiento bienes adquiridos para el efecto,
uso y goce a cambio del pago de cnones que recibir en un plazo
determinado, pactndose al final del perodo una opcin de compra. El
activo se amortizar durante la duracin del contrato, generando la
utilidad respectiva. Ejemplo: Oficinas, maquinaria y otros
bienes.Franquicias: Contrato en el cual el franquiciador le permite
al franquiciador hacer el mercadeo de un producto o servicio bajo
su nombre, contra el pago de un derecho de entradas para ambos. El
franquiciador hace la inversin necesaria para el negocio bajo las
reglas del franquiciador, asumiendo sus propios riesgos.
Especialmente se encuentra relacionado con el Know-how. Como
ejemplo tenemos: Pizza Hut. Mac Donalds.Factoring: Es un acuerdo
por el cual, una empresa comercial denominada cliente, contrata con
una entidad financiera denominada Compaa de Facturacin, para que
sta le preste un conjunto de servicios en los que incluye
principalmente la financiacin de sus crditos con sus clientes,
asumiendo el riesgo del cobro a cambio de una contraprestacin. Como
ejemplo tenemos: las facturas de compraventa, las letras de
cambio,Concesin: Los celebran las empresas con el objeto de otorgar
una persona llamada concesionario la prestacin de un servicio o
producto, as como todas aquellas actividades necesarias para la
prestacin de una obra o servicio por cuenta del concesionario y
bajo el control de la entidad concedente a cambio de una
remuneracin. Como ejemplo estn: Los espacios que arriendan en los
supermercados para la venta de ciertos productos.Reporto: Es aquel
en el cual una persona vende ttulo de crdito o de inversin a otra,
la cual se obliga a transferirle dentro de un plazo ttulos de la
misma especie a cambio de un precio, la funcin es permitir a quien
posee los ttulo (reportado) que no pierda su dominio a quien los
adquiere (reportador) obtener utilidades, recuperando el valor que
pago por estos. Son conocidos como operaciones repo negociados en
la bolsa de valores.Maquila: Es un sistema de subcontratacin
internacional realizado por una empresa llamada maquiladora, quien
importa materia prima e insumos y son exportados para que otra
empresa del exterior los incorpore a su proceso productivo o los
enve a un tercer pas. La maquila enmarca dentro de los llamados
sistemas especiales de importacin exportacin. Como ejemplo tenemos:
Las fabricas que pulverizan los huesos de los pollos.Futuros o
forward: Contrato en el cual las partes se obligan a comprar o
vender ciertos activos en un fecha futura, acordando la cantidad,
precio y fecha en que se ejecutar el contrato. Son comunes en las
materias primas, las cuales buscan asegurar frente a los aumentos y
bajas en los precios y sobre las divisas que cubren por adelantado
los riesgos de cambio comprando o vendiendo moneda extranjera.
Ejemplo: las cosechas como el algodn y el trigo.Underwriting:
Contrato en virtud del cual una sociedad comisionista de bolsa o
entidad financiera se compromete colocar al pblico los ttulos
emitidos por una sociedad. Se pueden presentar comnmente en
sociedades annimas, pero existen normas que permiten bonos a las
comanditarias por acciones, de responsabilidad limitada y otras
entidades como cooperativa y sin nimo de lucro. Tiempo compartido
turstico: Aquel contrato mediante el cual una persona natural o
jurdica adquiere, a travs de diversas modalidades, el derecho a
disfrutar y disponer a perpetuidad o temporalmente una unidad
mobiliaria turstica o recreacional por perodo de tiempo cada ao,
normalmente una semana. Para su validez es necesario el carcter
previo del promotor de inscripcin en el registro nacional de
turismo. Ejemplo: Los Resorts y Las Cabaas en conjuntos
privados.
Contrato laboralJurdicamente, La contratacin laboral difiere de
la contratacin civil, pero en los ltimos tiempos, se ha visto con
pena que muchos empleadores utilizan la figura del contrato civil
de prestacin de servicios, sean estos personales o profesionales,
con el afn de evadir algunas responsabilidades que vienen conexas
con la contratacin laboral, entre otras el pago de afiliacin al
Seguro Social, el pago de dcimo tercero y cuarto sueldos, entre
otros.En Ecuador, existen bsicamente dos formas de contratacin
laboral; la primera y sobre la cual versa el presente curso es la
de tipo Privado es decir entre personas, sean naturales o jurdicas,
que no pertenezcan al estado, que est regulada por el Cdigo del
Trabajo; y, la segunda de tipo Pblica que involucra a los
estamentos estatales y que estn reguladas por la Ley Orgnica de
Servicio Civil y Carrera Administrativa
Clasificacin de los contratos laboralesLa clasificacin general
de los contratos de trabajo la encontramos en el Art. 11 del Cdigo
del Trabajo, el mismo que textualmente dice:
"El contrato de trabajo puede ser:Expreso o tcito, y el primero,
escrito o verbal.-El contrato es expreso cuando el empleador y el
trabajador acuerden las condiciones, sea de palabra o reducindolas
.a escrito".Las partes contratantes deben acordar lo que es de
esencia del contrato; el contrato contendr la voluntad del
trabajador de prestar un servicio o realizar una obra y la
aceptacin del empleador sobre el acto laboral con el reconocimiento
de una remuneracin.El Contrato Expreso puede ser verbal o escrito;
el contrato expreso es verbal cuando por medio de la palabra se
traduce el nimo o voluntad de las partes para celebrar un contrato
de trabajo; el contrato expreso es escrito cuando se consignan por
escrito, ya sea como instrumento pblico, documento privado o ante
una Autoridad del Trabajo. El contrato escrito puede celebrarse por
instrumento pblico o por instrumento privado. Constar en un libro
especial y se conferir copia, en cualquier tiempo, a la persona que
lo solicitare.Se celebrar por escrito los siguientes contratos:a)
Los que versen sobre trabajos que requieran conocimientos tcnicos o
de un acto, o de una profesin determinada;b) Los de obra cierta
cuyo valor de mano de obra exceda de cinco salarios mnimos vitales
generales vigentes.c) Los a destajo o por tarea, que tengan ms de
un ao de duracin.d) Los a prueba;e) Los de enganche;f) Los por
grupo o equipog) Los eventuales, ocasionales y de temporada;h) Los
de aprendizajei) Los que se estipulan por uno o ms aos; y,j) En
general, los dems que se determinen en la ley". (A t. 19 del Cdigo
del Trabajo), "En el contrato escrito debern consignarse,
necesariamente, clusulas referentes a:1.- La clase o clases de
trabajo objeto del contrato.2.- La manera como ha de ejecutarse: si
por unidades de tiempo, por unidades de obra, por tarea, etc.;3.-La
cuanta y forma de pago de la remuneracin.4.-Tiempo de duracin del
contrato.5." Lugar en que debe ejecutarse la obra o el trabajo;
y,6.- La declaracin de si se establecen o no sanciones, y en caso
de establecerse, la forma de determinarlas y las garantas para su
efectividad.A sueldo, a jornal, en participacin y mixtoNo hay
expresas disposiciones sobre el trabajo a sueldo y por lo tanto
debemos referirnos a la costumbre por lo que generalmente el sueldo
se fija por un mes.El sueldo corresponde percibir al empleado
privado o al empleado pblico en contraposicin al salario que es el
que le corresponde al obrero.Hay facultad de estipular libremente
los sueldos, pero en ningn caso menor al mnimo vital."... El
sueldo, por meses, sin suprimir los das no laborables". (Final del
Inc. 2do. del Art. 79 del Cdigo del Trabajo).En el Cdigo del
Trabajo se considera sueldo o salario como de idntico
significado.Contrato de Trabajo a Salario.- "Es una forma de
contrato en el que se estipula la remuneracin a base de la
consideracin del tiempo de un da de labor, o de estar el trabajador
a disposicin del patrono. No se toma como base para el pago la
cantidad ce obra realizada o la intensidad o categora del
servicio", (Dr., Anbal Guzmn Lara).Servicio es el estipendio que
paga el empleador al obrero en virtud del contrato de trabajo; y
sueldo, la remuneracin qu por igual concepto corresponde a
empleado.El salario se paga por jornadas de labor y en tal caso se
llama jornal; por unidades de obra o por tareas. El sueldo, por
meses, sin suprimir los das no laborables", (Art. 79 del cdigo del
Trabajo).Contrato de Trabajo en Participacin.- Es una modalidad de
contrato que torna corno base la remuneracin que el trabajador debe
percibir en parte de las utilidades del patrono como pago de su
trabajo o servicio, siendo por tanto esta participacin reemplaza al
sueldo o salario que le corresponde al trabajador. Puede darse el
caso de que e pago del contrato de trabajo en participacin resulte
incierto, para el caso de no percibir nada por haberse producido
prdidas, pero por el principio de que nadie est obligado a trabajar
en forma gratuita, el trabajador, tendra derecho a percibir el
salario mnimo vital corno remuneracin.Contrato en participacin es
aquel en que el trabajador tiene parte en las utilidades de los
negocios del empleador, como remuneracin de su trabajo". (inc. 2do.
del Art. 13 del Cdigo del Trabajo).Por tiempo fijo, por tiempo
indefinido y ocasional:Contrato por tiempo Fijo.- Generalmente los
contratos de trabajo expresos, verbal o escritos son por tiempo
fijo, que de acuerdo a la disposicin del Cdigo de Trabajo se
establece un ao como mnimo de duracin para los contratos por tiempo
fijo. Establcese un ao como tiempo mnimo de duracin de todo
contrato por tiempo fijo..." (Inc. 1ro, del Art. 14 del Cdigo del
Trabajo).Contrato por Tiempo Indefinido.- Un contrato es por tiempo
indefinido cuando su duracin no est determinado ni por el convenio
de las partes ni por la naturaleza de la obra ni por la Ley. El
contrato dura mientras no se ponga fin por el desahucio, poro por
disposicin del Cdigo del Trabajo todo contrato por tiempo fijo o
por tiempo indefinido tienen un ao como tiempo mnimo de
duracin.Establcese un ao como tiempo mnimo de duracin de todo
contrato por tiempo fijo o por tiempo indefinido que celebren los
trabajadores con empresas o empleadores en general..." (Inc. 1 del
Art. 14 del Cdigo del Trabajo). A prueba:Los contratos a prueba se
otorgarn por una sola vez y con un plazo no mayor a tres meses.
Durante el tiempo de vigencia del contrate de prueba cualquiera de
las partes puede declararlo terminado, de no hacerlo se prorrogar
el contrato por un ao."En todo contrato en aquellos a los que se
refiere el inciso primero del artculo anterior, cuando se celebre
por primera vez, podr sealarle un tiempo de prueba, de duracin
mxima de noventa das. Vencido este plazo, automticamente se
entender que contina en vigencia por el tiempo que faltare para
contemplar un ao. Tal contrato no podr celebrarse sino una sola vez
entre las mismas partes.Durante el plazo de pruebas, cualquiera de
las partes lo dar por terminado libremente. El empleador no podr
mantener simultneamente trabajadoras -con contrato a prueba por un
nmero que exceda al quince por ciento del total de sus
trabajadores. Sin embargo, las empresas que inicien sus operaciones
no se sujetarn a este porcentaje durante los seis primeros meses.La
violacin de esta disposicin dar lugar a las sanciones previstas en
este Cdigo, sin perjuicio de extinguirse su cumplimiento". (Art. 15
del Cdigo del Trabajo).
Por obra cierta, por tarea y destajoContrato por Obra Cierta.-
El contrato es por obra cierta, cuando el trabajador toma a su
cargo la ejecucin de una labor determinada por una remuneracin que
comprende la totalidad de la misma, sin tomar en consideracin el
tiempo que se invierta en ejecutarla", (Inc. 1ro del Art. 16 del
cdigo del Trabajo).Contrato por Tarea.- Cuando la ejecucin de una
determinada cantidad de obra se ha cumplido en un tiempo prefijado.
Se entiende que la tarea est terminada por haberse finalizado la
misma. A los trabajadores se les asigna una tarea y depende del
trabajador realizarla en mayor o menor tiempo y terminar la jornada
con anticipacin o retraso.Contrato a Destajo.- Esta modalidad de
contrato de trabajo consiste en que el trabajador se compromete a
realizar unidades de obras, por piezas, trozos, medias de
superficie por las cuales recibe una remuneracin y sin tomar en
cuenta el tiempo que s invierte. Por enganche:El contrato de
enganche es el que tiene por objeto la contratacin de trabajadores
por persona distinta del patrono, para faenas que generalmente
deben cumplirse lejos de su residencia habitualEl contrato de
enganche puede ser para trabajos dentro del pas como para el
exterior.En los casos en que fueren contratados trabajadores,
individual o colectivamente por enganche, para prestar servicios
fuera del pas, los contratos debern forzosamente celebrarse por
escrito". (Art. 23 del Cdigo del Trabajo).El enganchador de
trabajadores deber tener en el Ecuador, por el tiempo que duren los
contratos y un ao ms a partir de la terminacin de los mismos, un
apoderado legalmenteconstituido que responda por las reclamaciones
o demandas de los trabajadores o de sus parientes", (Art. 24 del
Cdigo del Trabajo).Los empresarios, los contratistas y todos los
que se dediquen al enganche de trabajadores destinados a servir
fuera del pas, estn especialmente obligados a rendir fianza ante la
autoridad que intervenga en el contrato, por una cantidad igual,
por lo menos, en cada caso, al valor del pasaje de regreso de los
trabajadores contratados, desde el lugar del trabajo hasta su
procedencia". (Art. 26 del Cdigo del Trabajo).La Direccin General
de Migracin no autorizar la salida de lostrabajadores enganchados,
sin la presentacin por parte del empresario o enganchador, de la
escritura o documento en que constela caucin de que trata el
artculo anterior". (Art. 27 del Cdigo del Trabajo).
Individual o por equipo:El contrato de grupo se caracteriza
porque todos los trabajadores emplean su esfuerzo con la finalidad
de realizar una obra nica, con la remuneracin que puede ser nica
para el grupo. Si nada se ha pactado en cuanto a la reparticin de
la remuneracin nica, se lo har a prorrata.Si el empleador diere
trabajo en comn a un grupo de trabajadores conservar, respecto de
cada uno de ellos, sus derechos y deberes de empleador".Si el
empleador designare un jefe para el grupo, los trabajador55 estarn
sometidos a las rdenes de tai jefe para los efectos de la seguridad
y eficacia del trabajo; pero este no ser representante de los
trabajadores sino con el asentimiento de ellos.Si se fijare una
remuneracin nica para del grupo, los individuos tendrn derecho a
sus remuneraciones segn lo pactado, y a falta de convenio espacial,
segn su participacin en el trabajo.Si un individuo se separare del
grupo antes de la terminacin d si trabajo, tendr derecho a la parte
proporcional de la remuneracin que le corresponda en la obra
realizada". (Art. 30 del cdigo del Trabajo).Contrato en Equipo.- El
contrato en equipo se caracteriza porque el trabajador no
interviene individualmente sino como una persona colectiva o
conjunto de trabajadores, estn o no constituidos en persona
jurdica, si varias personas se presentan a ofrecer sus servicios
para realizar en comn una obra con un mismo patrono, estamos frente
a un equipo de trabajadores. En el equipo la relacin de derechos y
obligaciones con el empleador se establece as; equipo frente al
empleador.
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