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HOTELES FONTAN Oferta de empleo Tipo de contrato Horario laboral Ubicación Requisitos Descripción de la oferta La empresa ofrece No. de plazas: Jefe de seguridad en hotel Determinado 8:00 a 20:00 Distrito Federal, Cuauhtémoc Último grado de estudios: Profesional técnico Carrera o especialidad: Administración Situación académica: diploma o certificado Habilidades y actitudes: Pensamiento crítico, Orientación a resultados, Calidad en el trabajo, Análisis y solución de problemas Experiencia: 2 - 3 años Competencias: seguridad interna de un hotel 4 - 5 años Idiomas: Inglés Básico Ninguna Rango de edad: 25 a 50 años Observaciones: Ocupación: Supervisor de seguridad Funciones: A cargo 3 guardias de seguridad, empresa externa, encargado de la protección civil, comisión mixta de seguridad e higiene y capacitación, recorridos dentro del hotel, revisión de toda la red de la cámara de seguridad interna. Control internos para salvo guardar la integrar de clientes, huéspedes, proveedores y colaboradores. Regidor de la disciplina del hotel. Liderazgo, conocimiento básico de primeros auxilios, atención al equipo de bomberos. Control de salidas y entradas del personal y revisión de bolsas. Reporte diario y mensual del parte de novedades que ocurren durante las IMSS, UNIFORMES, BONO DE CALIDAD, COMEDOR SIN COSTO, AGUINALDO 20 DIAS, VACACIONES 1 DIA MAS QUE OTORGA LA LEY, 30% PRIMA VACACIONAL Sueldo: $6,500.00 Prestaciones: Prestaciones de ley, Bono por productividad , Servicio de comedor Jerarquía: Empleado 1

Hoteles Fontan

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Page 1: Hoteles Fontan

HOTELES

FONTAN

Oferta de

empleo

Tipo de contrato Horario

laboral

Ubicación Requisitos Descripción de la oferta La empresa ofrece No. de

plazas:

Jefe de

seguridad

en hotel

Determinado 8:00 a 20:00 Distrito Federal,

Cuauhtémoc

Último grado de estudios:

Profesional técnico

Carrera o especialidad:

Administración

Situación académica: diploma

o certificado

Habilidades y actitudes:

Pensamiento crítico,

Orientación a resultados,

Calidad en el trabajo, Análisis

y solución de problemas

Experiencia: 2 - 3 años

Competencias: seguridad

interna de un hotel 4 - 5 años

Idiomas: Inglés Básico

Ninguna

Rango de edad: 25 a 50 años

Observaciones:

Ocupación: Supervisor de seguridad

Funciones: A cargo 3 guardias de seguridad, empresa externa, encargado de la protección civil, comisión mixta de seguridad e higiene y capacitación, recorridos dentro del hotel, revisión de toda la red de la cámara de seguridad interna.

Control internos para salvo guardar la integrar de clientes, huéspedes, proveedores y colaboradores.

Regidor de la disciplina del hotel. Liderazgo, conocimiento básico de primeros auxilios, atención al equipo de bomberos.

Control de salidas y entradas del personal y revisión de bolsas.

Reporte diario y mensual del parte de novedades que ocurren durante las 24 horas.

Manejo de sistemas de cámaras, paquetería office, buena ortográfica y conocimiento plenas de la seguridad interna. vivir cerca de la zona, ante cualquier contingencia de protección civil llegar inmediatamente al hotel

Tipo de empleo: Tiempo completo

Días laborales: D L Ma Mi J

Tipo de discapacidad aceptada: Ninguna

IMSS,

UNIFORMES,

BONO DE

CALIDAD,

COMEDOR SIN

COSTO,

AGUINALDO 20

DIAS,

VACACIONES 1

DIA MAS QUE

OTORGA LA LEY,

30% PRIMA

VACACIONAL

Sueldo:

$6,500.00

Prestaciones:

Prestaciones de

ley, Bono por

productividad,

Servicio de

comedor

Jerarquía:

Empleado

1

Page 2: Hoteles Fontan

MARRIOTT Oferta de empleo Tipo de contrato Horario

laboral

Ubicación Requisitos Descripción de

la oferta

La empresa ofrece No. de

plazas:

Agentes Telefonicos de Reservaciones

Determinado 8:00 a 20:00

Distrito Federal, Cuauhtémoc

INDISPENSABLE un nivel del 95 % del idioma inglés en conversación, escritura y lectura, se realizara evaluación del idioma.

Capacidad de organización para trabajar bajo presión y logro de metas especificas bajo estrictos estándares y controles de calidad.

Tener amplia flexibilidad de horario para rotar turnos mensualmente y trabajar 6 días a la semana,

Estudios mínimos de preparatoria

Indispensable un alto nivel de compromiso y responsabilidad.

Excelente ambiente de trabajo.

Contratacion directamente por Marriott

Sueldo mensual de $7,000.00 mxn BRUTOS (antes de impuestos) NO NEGOCIABLES

Vales de despensa Vales de Comida Seguro de Vida Fondo de Ahorro

del 13% del sueldo. Atractivos bonos

de desempeño por un promedio mensual de que van de entre $100.00 mxn a $900.00 mxn dependiendo del logro de metas.

Descuentos en todos los hoteles Marriott para ti, tus amigos y familiares

Oportunidad de carrera en Marriott tanto en México como en todo del mundo.

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Grupo Travel

Network

Oferta de

empleo

Tipo de

contrato

Horario

laboral

Ubicación Requisitos Descripción de la oferta La empresa

ofrece

No. de plazas:

Corporación

mexicana de

Restauranteros

Oferta

de

empleo

Tipo de

contrato

Horario

laboral

Ubicación Requisitos Descripción de la

oferta

La empresa ofrece No. de

plazas:

Disponi

bilidad

de

horario

s

Sexo: Indistinto

Edad: 20 a 40

años

Escolaridad:

Secundaria

trunca o

terminada.

Experiencia:

INDISPENSABL

E en cocina de

restaurante,

comedor o

fonda.

Características:

Tolerante a la

frustración,

trabajador,

responsable,

proactivo,

servicial.

Sueldo $ 3900

Propinas semanales

Contratación directa por la empresa.

Prestaciones superiores a las de la ley.

(caja de ahorro, fondo de ahorro,

alimentos por turno, prima dominical,

aguinaldo, seguro de vida, seguro

social etc.).

Excelente ambiente laboral.

Carrera dentro de la empresa.

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Aeromexico Oferta de

empleo

Tipo de

contrato

Horario

laboral

Ubicación Requisitos Descripción de la oferta La empresa

ofrece

No. de

plazas:

Esta empresa utiliza las Tic’s para el reclutamiento y selección de su personal, por lo que de acuerdo a sus instructivo de envía una guía para registrase para una vacante.

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Empresa

¿Es clara la ruta de acceso a la sección de empleos, bolsa de trabajo o carrera?

¿Se brinda la información sobre las políticas de empleo que utiliza la empresa?

¿Es suficiente la información que se presenta sobre los puestos de trabajo, para el candidato?

Se ofrecen datos de contacto para solicitar mas información, concertar entrevista o conocer los resultados?

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