UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN MARTIN FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICASESCUELA ACADMICO PROFESIONAL DE ECONOMA

PROYECTO DE TESIS:

INFLUENCIA DE LOS FACTORES SOCIO-ECONMICOS EN EL SUBEMPLEO EN EL SECTOR URBANO DEL DISTRITO DE MORALES EN EL PERIODO 2006 -2011

AUTORA: BETTSY CASTRO INGAASESOR: Econ. M.Sc. RENIGER SOUSA FERNNDEZCOASESOR: Lic. ROBERT LPEZ LPEZ

TARAPOTO- PER

UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN MARTIN FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICASESCUELA ACADMICO PROFESIONAL DE ECONOMA

PROYECTO DE TESIS:INFLUENCIA DE LOS FACTORES SOCIO-ECONMICOS EN EL SUBEMPLEO EN EL SECTOR URBANO DEL DISTRITO DE MORALES EN EL PERIODO 2006 -2011

EL SUSCRITO DECLARA QUE EL PRESENTE PROYECTO DE TESIS ES ORIGINAL EN SU CONTENIDO Y FORMA.

..BETTSY CASTRO INGA Econ. M.Sc. RENIGER SOUSA FERNNDEZ AUTOR ASESORA

GENERALIDADES1. Ttulo Influencia de los factores socio-econmicos en el subempleo en el sector urbano del distrito de morales en el periodo 2006 -2011. 1. Autor2.1. Nombres y ApellidosEst. Bettsy Castro Inga2.2. DireccinJr. Andrs Asenjo N2332.3. Telfono969893412 2.4. Correo electrnicoBeshita_castro89@hotmail.com

3. Nombre del Asesor:3.1. Nombres y Apellidos Reniger Sousa Fernndez

3.2. GradoMagister 3.3. TtuloEconomista3.4. Correo electrnicorenicho32@yahoo.es4. Nombre del Coasesor.4.1. Nombres y ApellidosRobert Lpez Lpez4.2. TtuloAdministrador 4.3. Correo electrnicorobert-1983@hotmail.com

5. Tipo de Investigacin:

5.1. Por su finalidadInvestigacin aplicada: el tipo de investigacin es aplicada porque no vamos a crear nuevos conocimientos, simplemente se har la aplicacin de los conocimientos tericos que existen ya hoy en da con referencia al tema.

5.2. Por su ContrastacinInvestigacin descriptiva: porque describir la realidad de los pobladores del distrito de morales tomando en cuenta los factores que impiden su desarrollo; mostrando as un panorama de la situacin existente del subempleo.

6. Localidad e Institucin donde se desarrollara el proyecto6.1. Institucin donde se realizara el proyecto:Universidad Nacional de San Martin.Facultad de Ciencias EconmicasEscuela Acadmico Profesional de Economa

6.2. Lugar donde se realizara la Investigacin: Pas: PerRegin: San MartnProvincia: San MartnDistrito : Morales

7. Duracin del Proyecto: Un ao (365 das).7.1. Duracin estimada del TrabajoEl proyecto se desarrollara en 12 meses (365 das) Inicio: 01 septiembre del 2012Termino: 30 agosto del 2013

8. Cronograma de Trabajo:8.1. EtapasETAPASFECHA DE INICIOFECHA DE TERMINODEDICACIN SEMANAL (HORAS)DURACION EN DIAS DEL TOTAL

Recoleccin de datos01 septiembre 201231 enero 201308 horas 153 das

Anlisis de datos

01 febrero 201330 mayo 201308 horas120 das

Elaboracin del informe01 junio 201331 agosto 201308 horas 92 das

TOTAL01 septiembre 201231 agosto 2013

365 das

9. Recursos:9.1. Personal: Personal01 Investigador (Tesista)01 Asesor01 Coasesor

9.2. Bienes: Bienes Materiales de escritorio Descripcin: marca:01 Millar Papel bond A4 x 75 gr.kerocopy01 Millares Papel bulky01 Archivador Artesco01 unidad de regla x 30 cmArtesco15 Unidades BolgrafoFaber Castell05 Unidades Lpiz 2B- Artesco05 Unidades CorrectorArtesco05 Unidades ResaltadorFaber Castell 03 Unidades tajadorArtesco08 Unidades Folder ManilaArtesco04 unidades de Folder PlastificadoVinifan

Materiales para el procesamiento de datos02 unidades de cd 700 MB/80 minPrincoDispositivo USB 4 GbKingston

Materiales de impresin 01 Impresora 02 cartuchos de impresin (color y negro)

9.3. Servicios Servicios de terceros 420 unidades de Fotocopias 70 unidades de impresin 70 pginas de Tipeo06 unidades de Empastado200 minutos de llamada Telefnica015 galones de combustible para Movilidad local

9.4. Local

Jr. Andrs Asenjo N 233- Pueblo Joven 9 de Abril

10. PresupuestoCdigo de partidaDenominacin de la partidaUnidad de medidaCantidadCosto unitarioCosto total

(S/.)(S/.)

PERSONAL 1200.00

2.3. 27 .2 2Asesor MetodolgicoMes120.000.00

Asesor Tcnicomes120.000.00

Tesistames12100.001200.00

BIENES397.40

2.3. 15 .1 2Papel bond A4Millar1.528.0042.00

Papel BulkyMillar120.0020.00

Archivador Unidad15.005.00

Regla Unidad13.003.00

BolgrafoUnidad151.0015.00

LpizUnidad50.502.50

CorrectorUnidad52.0010.00

ResaltadorUnidad53.0015.00

TajadorUnidad30.501.50

Flder ManilaUnidad 80.504.00

Flder PlastificadoUnidad42.5010.00

2.3. 27 .4 2CD - 700MB/80minUnidad21.202.40

Dispositivo USB 4 GbMes140.0040.00

2.3. 15 .1 1ImpresoraUnidad10.000.00

Cartuchos de impresin Unidad263.50127.00

SERVICIOS617.50

2.3. 22 .4 4FotocopiadoUnidad4200.1042.00

ImpresinUnidad700.4028.00

Empastado de informeUnidad725.00175.00

2.3. 27 .4 2TipeoUnidad700.7049.00

2.3. 22. 2 1Servicio de telefona mvil Minuto2000.50100.00

2.3. 25. 1 2 LocalGaln1514.90223.50

Total presupuesto (S/.)2214.90

11. Financiamiento:

El financiamiento del proyecto estar provedo por el investigador.

RUBRO

FINANCIAMIENTO

RECURSOS PROPIOS S/.%RECURSOS DE TERCEROS S/.%

Personal1200.000.540.000.00

Bienes y servicios 397.500.180.000.00

Servicio de terceros617.500.280.000.00

Total(S/.)2214.901.000.000.00

II.- PLAN DE INVESTIGACION1.- Antecedentes y Justificacin1.1.- AntecedentesEn la actualidad el Distrito de Morales no cuenta con ninguna investigacin con relacin al Subempleo, es por eso que se tomara en cuenta antecedentes a nivel mundial y nacional.

Bautista (2003) refleja la mala distribucin de los recursos de mano de obra, un desequilibrio entre la mano de obra y los factores de produccin como un bajo nivel de ingreso, aprovechamiento insuficiente de las calificaciones, baja productividad.En ste mbito de la economa se involucra una serie de actores sociales, que van desde el mismo hogar hasta la creacin de amplias redes de sobrevivencia. Si bien es cierto que involucra a mucha poblacin adulta, tanto hombres como mujeres, tambin es cierto que marca la presencia de un fuerte contingente de poblacin menor de edad, que se involucra en el trabajo, en condiciones de desventaja, que la mayora de las veces son subcontratados por no ser propietarios de los negocios, no poder prestar servicios de manera independiente, ser objeto de sobreexplotacin por parte de terceros y no contar con capital propio. (p.10)

U.N.M.S.M (2000) el subempleo es un problema de carcter laboral que implica la subutilizacin de la mano de obra en el mercado de trabajo. Este problema existe cuando la ocupacin posible. Para determinar las formas como se manifiesta el subempleo en el Per, se utilizan los siguientes parmetros: subempleo visible y subempleo invisible. Se considera que una persona ocupada esta en condicin de subempleada, si trabaja un nmero de horas menor al considerado como jornada laboral normal, en forma involuntaria y desea trabajar ms horas. Asimismo, se considera tambin como subempleado al trabajador que laborando el nmero de horas igual o mayor al considerado como normal obtiene ingresos menores al Ingreso Mnimo Referencial, el cual es considerado como adecuado. (p.63)

Verdera (1995) la tasa de subempleo por ingresos no indica la subutilizacin de trabajadores sino el porcentaje de los trabajadores ocupados que obtienen un ingreso por debajo de una norma de ingresos. (p.8)

Ramrez (2002) la tasa de subempleo invisible es un indicador que mide el porcentaje de la PEA ocupada cuyos ingresos son menores a una norma de gasto familiar por perceptor. Comprende a todos aquellos ocupados que trabajando 35 horas o ms a la semana y cuyo ingreso por trabajo sumado a la de otro perceptor del hogar no cubre el costo de una canasta mnima de consumo. (p.39)

Torres (2010) informalidad y subempleo son las variables tradicionalmente utilizadas para agregar los empleos de baja calidad y baja productividad. Es usual que estas variables se analicen separadamente, pues la informalidad mide la baja calidad desde el punto de vista de la demanda de trabajo, agrega las empresas de las cuales se presume baja productividad, mientras que el subempleo capta la baja calidad del trabajo desde la visin de la oferta agrupa a los trabajadores que se sienten de alguna forma insatisfechos con su empleo.Sin embargo, las necesarias relaciones entre la oferta y la demanda en el mercado laboral permiten postular que la informalidad y el subempleo son variables estrechamente relacionadas y estn interconectadas. (p .19)

Caal (2007) desempleo, paro forzoso o desocupacin de los asalariados que pueden y quieren trabajar pero no encuentran un puesto de trabajo.En las sociedades en las que la mayora de la poblacin vive de trabajar para los dems, el no poder encontrar un trabajo es un grave problema. Debido a los costes humanos derivados de la privacin y del sentimiento de rechazo y de fracaso personal, la cuanta del desempleo se utiliza habitualmente como una medida del bienestar de los trabajadores. (p 45)

Alcaide (2007) los mtodos que habitualmente se utilizan para clasificar a un ocupado como subempleado son cuatro:El Mtodo Subjetivo. Este mtodo se caracteriza porque el empleado estima las exigencias de su trabajo en lo relativo al nivel de instruccin. Dentro de este mtodo subjetivo es posible diferenciar entre una valoracin directa y otra indirecta.El Mtodo Objetivo. Este mtodo se caracteriza porque prescinde de la opinin del trabajador en la determinacin de las exigencias del puesto en cuanto a nivel de instruccin.El Mtodo Mixto. Este mtodo se denomina as porque combina el mtodo objetivo, basado en los Diccionarios Ocupacionales, con una variante del mtodo subjetivo. El Mtodo Emprico. Esta forma de medir el subempleo parte de la hiptesis previa de que el mercado de trabajo funciona razonablemente bien. (pp.129.131)

Cabezas (2007) el Subempleo es un problema estructural que como constatamos cada vez se presenta con mayor intensidad en el aparato productivo. Adems, ste presenta una caracterstica preocupante en su estructura, debido a que la gran mayora de subempleados se encuentran en la categora de otras formas de subempleo, la cual abarc en promedio el 36,60% en el 2.003 al 42,41%32 en el 2.006 de la poblacin total en el perodo de anlisis (ver cuadro 2). Adems, del 2.003 al 2.006, se increment en un 15,87%. Debemos mencionar tambin que la mayor parte de las personas en subempleo pertenecen al sector informal (en el orden del 61,4%), caracterizado en su generalidad por bajos niveles de productividad. (pp. 41,42)

Gmez (2008) la clasificacin de los subempleados puede realizarse por medio de medidas objetivas y/o subjetivas. Las medidas objetivas se basan en parmetros establecidos para la clasificacin externa de los individuos como subempleados. As, los individuos con un nivel de educacin mayor que el exigido para el puesto de trabajo pueden ser considerados subempleados, si la sobre educacin es el criterio elegido. Las medidas subjetivas de subempleo, por el contrario, implican la auto clasificacin del individuo como tal. En este sentido, el individuo puede tener un nivel de educacin ms alto que el requerido por un empleo, pero no sentirse subempleado, si considera que la tarea que desempea est acorde con sus capacidades. (p.8)

Calatrava las causas de existencia de subempleo en los pases desarrollados, definiendo tres diferentes tipos de subempleo a saber:Subempleo encubierto de tipo cclico: se produce, por una disminucin en la demanda exterior de los pases que importan las materias primas del pas considerado. Subempleo estructural: es debido a la insuficiencia de las estructuras productivas paro determinar pleno empleo en aquellos sectores en los que dicha insuficiencia no determina necesariamente paro total.Subempleo de expansin: se refiere a las formas de subempleo que se generan por falta de armonizacin en el desarrollo de los sectores productivos. (pp. 129,130)

Guaman (2011) el Subempleo ocurre cuando una persona capacitada para una determinada profesin o cargo no puede trabajar por causa del desempleo, por lo que opta por tomar trabajos menores en los que generalmente se gana poco. Tambin ocurre en algunas empresas donde la persona comienza con un cargo menor y despus se capacita y se titula. Uno de los "trabajos del subempleo" es la venta de cosas en las calles. Es difcil establecer estas tres categoras laborales para esta provincia, si mirando la realidad laboral del cantn Machala, la poblacin trabajadora se deriva de la produccin bananera, razn por la cual los ingresos fluctan dependiendo de la cantidad de embarques que se hagan en la semana o en el mes. Al referirnos al empleo, este se encuentra ubicado institucionalmente, ya sea en el sector pblico o privado teniendo por supuesto un ingreso estable. (p. 33)

Uribe (2008) la informalidad y el subempleo estn relacionados por ser resultado de decisiones en los mercados laborales con respecto a una variable comn (la calidad del empleo). Por lo tanto, las perturbaciones aleatorias de cada una de estas variables estn correlacionadas; la tcnica mencionada aprovecha esta correlacin para obtener estimadores ms efectivos de los coeficientes asociados a los determinantes sistemticos de las variables de estudio, comparados con los que se obtendran si estos modelos se estimaran por separado. (pp. 216, 219)

1.2.- Marco TericoTeora Keynesiana: Keynes ( ), esta teora no solamente comprende lo sealado por J.M. Keynes, sino que tambin comprende a Hicks, Solow, etc. En trminos concretos Keynes considera que el mercado laboral funciona con una tasa de desempleo, el cual depende del nivel de la demanda efectiva. Existiendo la posibilidad que el desempleo sea elemento estructural del mercado laboral, por supuesto esta afirmacin tiene que ver con el anlisis de conjunto de la economa, en donde existen niveles de sub-empleo de factores de la produccin. Segn la teora Keynesiana, en el mercado laboral, se relacionan directamente personas, establecindose adems una relacin social, por lo tanto se producen una serie de conflictos sociales, entre trabajadores y empleadores, en donde cada uno de los elementos intentan negociar buscndoles mejores condiciones econmicas; el mismo hecho que se acepte la existencia de desempleo tiene muchas consecuencias en el funcionamiento del mercado laboral y de la economa en su conjunto.

En la argumentacin de esta teora, la cual supone una gran movilidad de factores de la produccin, tiene una suma importancia el acceso a la informacin, lo que es necesario para enfrentar un clima de negociaciones, de otra forma, por ejemplo los trabajadores negociaran en condiciones desventajosas si es que potencialmente el mercado proyecta un exceso de oferta, en otras palabras, si los trabajadores estn suficientemente informados que no haban puestos de trabajo generados en el futuro, entonces no sern muy exigentes en la mesa de negociaciones. De all el rol importante que juegan los sindicatos en el funcionamiento del mercado laboral.

Otro aspecto importante es la forma como una empresa fija el salario (precio del servicio laboral) para ingresar a las negociaciones. Una forma sera que el salario de una empresa lder del sector servira de punto de referencia para negociar los salarios con sus propios trabajadores, aunque como se sabe el salario particular que una empresa puede fijar depender tambin en algunos casos en mayor medida, de las condiciones tecnolgicas, del segmento del mercado de bienes que posea, de los niveles formativos del trabajador etc. Por lo tanto, la negociacin del salario depende de muchos factores, lo que hace complicado el proceso de negociacin, adems existe la intervencin del Estado, a travs de los salarios mnimos, los cuales si son importantes podran desincentivar la generacin de nuevos puestos de trabajo.

Esto ltimo es una nocin terica que no tiene comprobacin en la evidencia emprica, pues generalmente los salarios mnimos (remuneracin mnima vital) estn muy por debajo de los precios que estaran dispuestos a ofrecer a sus potenciales trabajadores, por lo tanto, en la realidad no tiene un significativo impacto la fijacin de salarios legales, en el caso de nuestro pas, el impacto se percibe en las pequeas y micro-empresas, que son el sector en donde los salarios son los ms bajos, incluso por debajo del salario legal, esto tiene que ver con la tecnologa, consecuentemente con la productividad de la mano de obra.

De esta manera hay una ligazn directa entre el salario y la productividad, pues un trabajador no estara dispuesto a aceptar un salario por debajo del salario legal, por 2 razones, en primer lugar, porque es contra la Ley, en segundo lugar, porque no le permitira el ingreso mnimo de subsistencia. Pero por otro lado el empleador si acepta a un trabajador que est dispuesto a recibir menos del salario legal, en realidad, est aceptando reducir la productividad de la empresa, ya que este trabajador no tendra la formacin ni especializacin necesaria, pues de otra manera estara en otra empresa, en donde si le reconocen sus mritos laborales.

La productividad (formacin, tecnologa) tiene un rol importante en la estructuracin del mercado laboral, siendo un factor que debe tomarse en cuenta en la negociacin de trabajadores y empleadores. Si un trabajador es altamente productivo estara en mejores condiciones de negociacin, pues sabe lo que vale; si un empleador sabe lo que necesita en trminos de productividad no estar dispuesto a contratar a un trabajador, quien podra aceptar un salario bajo, pero que tiene un bajo nivel de productividad.

Esta teora introduce un elemento importante en el anlisis del mercado laboral, sobre todo en lo que respecta a la negociacin y a la fijacin de salarios, pues parte de la relacin social, trabajadores y empleadores, ligndolo a la viabilidad social, es decir a la aceptacin social que tendra la fijacin de los salarios. Se asume que un trabajador con un buen nivel de productividad debe ser remunerado convenientemente, de acuerdo a ciertos criterios sociales histricos. Esto tiene que ver con el tema de la conveniencia, o no, de la intervencin del Estado para regular el mercado laboral, en la medida que este funcione como un mercado no Walrasiano, debiendo, por lo tanto, el Estado intervenir para hacer aceptar ciertos criterios sociales, al margen de consideraciones netamente econmicas, aun cuando esta intervencin estatal puede significar afectar a las empresas o generar un mayor nivel de desempleo. En suma, para la teora Keynesiana el mercado laboral no es un mercado Walrasiano, supone adems un nivel de desempleo, siendo necesario que el Estado fije algunos criterios sociales que regulen el funcionamiento del mercado laboral; en la evidencia emprica se percibe que esta teora tiene una mayor aproximacin con la realidad de los mercados laborales existen en los diferentes pases, en donde persisten problemas de desempleo de todo tipo.

Teora Del Subdesarrollo: Ral Prebisch (1949), fundamento principal del estructuralismo latinoamericano.Entendi que el subdesarrollo no puede identificarse con un simple estado de atraso, con frecuencia atribuido al peso de factores extraeconmicos, supuestamente ligados a la estructura social. Antes bien, lo visualiz como un patrn de funcionamiento y de evolucin especfica de ciertas economas, que como tal merece un esfuerzo de elaboracin terica tambin especfico.Tres conceptos claves: los de heterogeneidad, especializacin y desarrollo desigual.a) La heterogeneidad estructuralAlude a una primera caracterstica de las economas perifricas: existencia de actividades y/o ramas de la produccin en las cuales la productividad media del trabajo es normal, en tanto relativamente prxima a la que permiten las tcnicas disponibles; o si se quiere, elevada, en tanto relativamente similar a la que prevalece en los grandes centros industriales generan empleo.Simultneamente existen actividades tecnolgicamente rezagadas, en las cuales los niveles de productividad son muy reducidos, sustancialmente inferiores a los de aquellas otras actividades modernas generan subempleo.La coexistencia de empleo y subempleo de fuerza de trabajo de alta y baja productividad constituye una expresin directamente visible de la heterogeneidad estructural.El subempleo tiende a perdurar: Existe una vasta oferta de mano de obra redundante, cuyas dimensiones comprometen la posibilidad de una pronta absorcin del conjunto de la fuerza de trabajo en actividades de productividad normal o elevada. Persiste en la etapa en que el desarrollo perifrico pasa a ser liderado por la expansin del sector industrial y se producen transformaciones significativas en su composicin. La atraccin de las ciudades o la simple expulsin de fuerza de trabajo desde actividades agrcolas atrasadas inducen en las zonas urbanas un aumento del porcentaje de mano de obra subempleada (ocupada en condiciones de baja productividad) sobre el total del empleo y, en las rurales, una reduccin complementaria del porcentaje correspondiente. Dicho de otro modo, a lo largo del tiempo el subempleo estructural se transforma de rural en urbano, sin dejar por ello de configurarse como expresin clave de la heterogeneidad.b) La especializacin productivaEn sus orgenes, la especializacin de la estructura productiva de la periferia se liga al largo perodo en que su crecimiento dependi de la exportacin de alimentos y materias primas.Cuando la industria pasa a ser espontneamente la fuente principal de dinamismo, la especializacin primario-exportadora inicial condiciona el nuevo patrn de desarrollo.c) El desarrollo desigualPrimero, el carcter desigual, bipolar, del desarrollo del sistema centro-periferia guarda relacin con las peculiaridades estructurales descritas en los apartados anteriores y en comparacin con la estructura del centro.Las estructuras productivas de las economas perifricas van transformndose a lo largo del tiempo, y en particular durante la etapa de la expansin industrial espontnea a la que se contrapone el trmino de industrializacin deliberada.Los problemas ocupacionales y la tendencia al desequilibrio externo se ligan a los patrones de transformacin de las estructuras productivas y ocupacionales derivados de la primera.La segunda es la base esencial de una poltica de desarrollo capaz de inducir pos sendas adecuadas los cambios de dichas estructuras.En el primer caso an transformndose, dichas estructuras conservan la heterogeneidad y la especializacin. Por lo dems, tales caractersticas y su persistencia se perciben y definen por contraste con las de los grandes centros industriales: estas ltimas tambin van sufriendo modificaciones y hacindose ms complejas, pero mantienen o an acentan sus grados de homogeneidad y diversificacin, comparativamente elevados.Segundo, el desarrollo del sistema centro-periferia resulta desigual porque los ingresos medios (por persona ocupada y/o per cpita) tienden a diferenciarse entre sus dos polos.La base de esta diferenciacin se encuentra en la disparidad de los ritmos de aumento de la productividad del trabajo, que es mayor en los centros pues en ellos el progreso tcnico es ms acelerado. En el mismo sentido opera en las economas de tipo perifrico la persistencia de la heterogeneidad, es decir, la presencia de vastos contingentes en actividades con muy baja productividad del trabajo que incide negativamente sobre la productividad media.Tambin contribuye el deterioro de la relacin de precios del intercambio. Merma de los precios relativos de las exportaciones perifricas. En los sectores exportadores de la periferia los ingresos aumentan menos que la productividad del trabajo. Lo opuesto ocurre en los sectores exportadores de las economas centrales.En 1959 se publica una tercera versin formal de la teora del deterioro de la relacin de precios del intercambio, que procura explicarlo como resultado natural del proceso de industrializacin, o con ms propiedad, de las modalidades y caractersticas con que la industrializacin se produce espontneamente en las economas perifricas.As pues, a lo largo de la dcada de 1950 se fueron logrando formalizaciones adecuadas de aquellos aspectos claves del contenido inicial, necesarias para brindar inteligibilidad y coherencia a la interpretacin del desenvolvimiento a largo plazo de dichas economas. En otras palabras, se logr elaborar lo que bien puede denominarse una teora del subdesarrollo, conformada por el conjunto del contenido bsico y de las varias teoras que replican, en abstracto, los fenmenos del desequilibrio externo, del deterioro y del subempleo estructural.La circunstancia de que estas teoras cumplan con los requisitos de lgica habituales de la economa convencional legitima identificar a dicho conjunto como una teora del subdesarrollo. Pero, adems, ha de tenerse presente que ellas fueron elaboradas en estrecho nexo con anlisis de poltica econmica, construidos tambin con precisin, es decir, cumpliendo con aquellos mismos requisitos de lgica o de coherencia interna.

1.3.- Marco Conceptual

Subempleo: Ocupados que trabajando menos de 40 horas a la semana, manifiestan el deseo de trabajar ms horas y estn disponibles para hacerlo. (ECH)

Subempleo Invisible: Jornada normal de trabajo (35 horas semanales) e ingreso menor al Ingreso Mnimo Referencial (IMR). (Castilla, 2000)

Subempleo Visible: Jornada normal de trabajo (35 horas semanales)asi como disponibilidad y deseo de trabajar ms horas.(Castilla,2000)

Ingreso: cantidad total pagada por los compradores y recibida por los vendedores de un bien; se calcula multiplicando el precio del bien por la cantidad vendida de dicho bien. (Pampillon, 2007)

Productividad: es un ndice que nos muestra en qu grado hemos utilizado bien los recursos; cual es el grado en que somos capaces de obtener aprovechamiento de los recursos (lvarez).

Sector Informal: Parte de la economa de un pas que est constituida por trabajadores por cuenta propia y pequeas empresas que no estn integradas plenamente en el marco institucional que regula las actividades econmicas: en el Sector Informal suelen no cumplirse las leyes del Trabajo ni otras regulaciones sanitarias, de seguridad o simplemente burocrticas, que el Estado impone al sector privado; tampoco se pagan o no se pagan por completo diversos Impuestos y tasas que exige el fisco. El sector informal suele ser de bastante amplitud en los pases menos desarrollados, aunque tampoco es despreciable en las economas ms adelantadas, donde se le llama tambin economa sumergida o subterrnea y cuenta por lo general con una mano de obra conformada en gran parte por inmigrantes ilegales.( Diccionario de economa) 1.4.- JustificacinEste trabajo es de suma importancia para el Distrito de Morales porque se puede notar que las fuentes de empleo son escazas y aparentemente se observa que no hay empleo, lo que desmejora su dignidad. En nuestro Distrito por lo general se observa que hay una alta cifra de subempleo, siendo este problema laboral el generador de bajos ingresos y de pobreza en el pas, buscando contribuir con mis resultados en la toma de decisiones de la municipalidad distrital de Morales.

1.5.- ViabilidadLa presente investigacin es viable porque se llevar a cabo dentro del periodo establecido, se efectuar con los recursos propios con los que cuenta el investigador, con la ayuda de instituciones pblicas y privadas a travs de la informacin y asesora brindada, con el apoyo incondicional y gua permanente de los asesores, y por supuesto con la colaboracin por parte de los ciudadanos moralinos (encuestados).2.- PROBLEMA 2.1.- Planteamiento del Problema A nivel mundial el principal problema de la economa no es el desempleo, sino el subempleo, es decir las personas que trabajan y ganan menos de lo que quisieran o que estn sobrecalificadas para las labores que desempean.Segn la Encuesta Permanente de Empleo correspondiente al trimestre mvil junio julio agosto 2012, la poblacin subempleada disminuy en 1.4% (27,000 personas), debido principalmente a la reduccin de los subempleados por ingresos (subempleo invisible) en 1.7% (22,600 personas) y los subempleados por horas (subempleo visible) en 0.8% (4,300 personas).A pesar de que hubo una reduccin de la tasa de subempleo, aun ese sigue siendo un problema que afecta a la economa y por ende al desarrollo de nuestro pas.De acuerdo con la investigacin de CAD Ciudadanos al Da Empleo en las regiones, hecho en base a la informacin del Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo y del Instituto Nacional de Estadstica e Informtica (INEI), solo el 52% de la PEA se encontraba ocupada adecuadamente mientras el 48% estaba subempleado.Pese a la realidad, el peruano es optimista, 70% de encuestados dice estar orgulloso de su trabajo, mientras que ms del 50% afirm estar muy preocupado por quedarse sin l, en los prximos 12 meses.El conformismo y la costumbre de las personas frente a las ofertas laborales informales sin tener en cuenta el detrimento socioeconmico que les acarrea el subempleo. A llevado a la poblacin a no prepararse en el nivel acadmico para ajustarse a la oferta de empleo. En el Distrito de Morales se observa una alta tasa de subempleo, esto ocasiona un bajo nivel de vida, por el ingreso percibido de los sectores informales, el cual es aceptado por los trabajadores debido a sus mltiples necesidades. 2.2.- Formulacin del Problema2.2.1.- Problema PrimarioCmo influyeron los factores socio-econmicos en el subempleo del sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011?2.2.2.- Problemas Secundarios1.- Cul fue el factor social ms relevante que ocasiono el subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011? 2.- Cul fue el factor econmico que ocasiono mayor el subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011?

3.- Hiptesis 3.1.- Hiptesis PrimariaLos factores socio-econmicos influyeron en el sector urbano del distrito de Morales de tal forma que son los que ocasionaron mayor subempleo en el perodo 2006 2011. 3.2.- Hiptesis Secundarias 1.- La educacin fue el factor social ms relevante en cuanto al nivel de subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011. 2.- La escasa inversin pblica-privada fue la que ocasion mayor subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

3.3. Sistema de Hiptesis 3.3.1. Hiptesis Principal:Los factores socio-econmicos influyeron en el sector urbano del distrito de Morales de tal forma que son los que ocasionaron mayor subempleo en el perodo 2006 2011.

Variables

Variable independiente: Factores socio-econmicos

Variable dependiente: subempleo

Variables intermedias:

Variable Independiente: Factores sociales Factores econmicos

Variable Dependiente: subempleo visible subempleo invisible Cuadro de Operacionalizacin de Variables: Hiptesis principalHIPTESISVARIABLESDIMENSIONESINDICADORES

Los factores socio-econmicos influyeron en el sector urbano distrito de Morales de tal forma que son los que ocasionaron mayor subempleo en el perodo 2006 2011.

Variable independiente:Factores socio-econmicos

FactoresSociales-Grado de instruccin acadmica

Factores econmicos Ingreso per capital

Variable dependiente: SubempleoSubempleo invisible-Nmero de horas laborales

Subempleo invisible-remuneraciones

3.1.2. Hiptesis secundario:a. Hiptesis secundario H1La educacin fue el factor social ms relevante en cuanto al nivel de subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011. Variables

Variable independiente: Educacin

Variable dependiente: Ingreso

Variables intermedias: Grado de instruccin

Variable Independiente: Educacin primaria Educacin secundaria Educacin superior universitaria Educacin superior tcnica

Variable Dependiente: Ingreso Indicadores:Variable Independiente: Planillas de trabajo Recibo por honorario

Variable Dependiente: Nmero de polticas laborales Nmero de normas laborales Nmero de empresas informales Nmero de beneficios laborales Nmero de horas laborales

Cuadro de Operacionalizacin de Variables: Primera hiptesis especfica HIPTESISVARIABLESDIMENSIONESINDICADORES

La educacin fue el factor social ms relevante en cuanto al nivel de subempleo en el sector urbano distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

Variable independiente:Educacin

Educacin primaria- Nmero de personas con educacin primaria

Educacin secundaria

- Nmero de personas con educacin secundaria

Educacin superior universitaria- Nmero de personas con educacin universitaria

Educacin superior tcnica- Nmero de personas con educacin tcnica

Variable dependiente: Ingreso

Remuneraciones -planillas de trabajadores

-Recibo por honorarios

b. Hiptesis secundaria H2: La escasa inversin pblica-privada fue la que ocasion mayor subempleo en el distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

Variables

Variable independiente: Inversin pblica-privada

Variable dependiente: empleo

Variables intermedias:

Variable Independiente: Inversin pblica Inversin privada

Variable Dependiente: Numero de puestos de trabajo Beneficios laborales.

Cuadro de Operacionalizacin de Variables: Hiptesis secundario H2:HIPTESISVARIABLESDIMENSIONESINDICADORES

La escasa inversin pblica-privada fue la que ocasion mayor subempleo en el sector urbano distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

Variable independiente:Inversin pblica-privada

Inversinpblica- Nmero de proyectos de inversin publica

Inversin privada- Nmero de proyectos de inversin privada- Nmero de redes de produccin y distribucin

Variable dependiente: EmpleoBienestar social-N puestos de trabajo

-beneficios laborales

4.- OBJETIVOS4.1.- Objetivo Primario Identificar, determinar y describir como influenciaron los factores socio-econmicos en el subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

4.2.- Objetivos Secundarios1.- Determinar cul fue el factor econmico que ocasiono mayor subempleo en el en sector urbano distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

2.- Determinar cul fue el factor econmico que ocasiono mayor subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

5.-DISEO DE CONTRASTACIN3.1. Material de estudio

3.1.1. Enfoque de estudioEl presente trabajo se desarrollar bajo un enfoque mixto o total, debido a que el trabajo de investigacin recopilar datos cualitativos y cuantitativos alternativamente.3.1.2. Tipo de investigacin3.1.2.1. Por su finalidadInvestigacin aplicada; ya que no se trata de crear un nuevo conocimiento, si no de aplicar las diferentes teoras respecto al subempleo, para tratar de resolver el problema planteado. 3.1.2.2. Por su contrastacinInvestigacin Descriptiva; porque describir la realidad del subempleo tomando en cuenta los factores que impiden su un eficaz desarrollo; mostrando as un panorama de la situacin existente de los sectores urbanos del distrito de Morales.3.1.3. Diseo de investigacinEl diseo de la investigacin es de carcter no experimental, debido a que no es posible la manipulacin intencional de las variables; y es a la vez longitudinal; porque el trabajo de investigacin est en funcin de periodos, desde los aos 2006-2011, esto para analizar la evolucin de las condiciones de vida de los pobladores del sector urbana del distrito de Morales.

3.1.4. Poblacin y muestra

3.1.4.1. Unidad de anlisisLa unidad de anlisis en el presente trabajo de investigacin son los pobladores del sector urbano del distrito de Morales.3.1.4.2. Poblacin La poblacin estar representada por la poblacin de las sector urbano del distrito de la Morales, que corresponde a un total de 545 personas, segn los datos obtenidos del censo realizado a nivel nacional 2007: XI de poblacin y VI de vivienda del INEI.3.1.4.3. Delimitacin de la poblacinDentro de la investigacin la delimitacin de la muestra estar comprendida por la poblacin del sector urbano del distrito de Morales.3.1.4.4. Muestra del estudio.En este caso la muestra estara dada de acuerdo a la poblacin que es de 545 del cual se obtendr la muestra con la siguiente frmula.Porcentaje de xito (p): 60%Porcentaje de fracaso (q): 40%Nivel de confianza (z): 95%Nivel de error permisible (E): 5%Porcentaje de la muestra (n%): 157%Se determinar en base a la frmula del clculo de la muestra aleatoria finita.

Ajustando:

El nmero total de personas a encuestar es: n=1573.1.5 Mtodos y tcnicasi. Mtodos

El mtodo a utilizar en esta investigacin es la lgica deductiva, es decir, se parte de teoras para llegar a explicar hechos particulares.

ii. TcnicasLas tcnicas que se utilizarn en la presente investigacin sern:

Encuesta: Consiste en una serie de interrogantes debidamente estructurada, de acuerdo al problema y a las hiptesis que se ha planteado en la investigacin, que se aplicar a los pobladores del sector urbano del distrito de Morales, teniendo en cuenta la muestra.

Fuentes Documentales: Consiste en la revisin de libros, revistas, textos, artculos de diarios, internet y otras fuentes documentales que se utiliza en el trabajo de investigacin como informacin.

iii. Instrumentos de Recoleccin de DatosLos instrumentos que se utilizarn para la recoleccin de datos en la presente investigacin sern:a. Cuestionarios: Es una herramienta de la encuesta. Contiene las preguntas de carcter cerradas, para direccionar las respuestas referentes a las variables y los objetivos de la investigacin; adems para asignar un tiempo necesario y no amplio, de tal manera que el encuestado responda sin presiones a la investigacin.

b. Ficha bibliogrfica: Se utilizar como hoja de ruta para disponer de la informacin que realmente se va considerar en la investigacin. Los mismos que se utilizarn para el anlisis documental.Previo a la aplicacin de las tcnicas, se har una prueba piloto para garantizar la obtencin de la informacin e ir ajustando para llegar al objetivo de la investigacin.

3.1.6. Procesamiento de DatosPara el procesamiento de los datos se proceder a la revisin crtica de los mismos, a su respectivo ordenamiento, codificando y tabulando y finalmente representados con grficos y cuadros.

6. Referencias bibliogrficas CARRASCO DAZ S. Metodologa de la Investigacin cientfica 1 edicin. Edit. San Marcos. LIMA PER.

HERNANDEZ (2006) Roberto y otros. Metodologa de la investigacin. Cuarta edicin. Editorial Mc Graw Hill. Mxico.

AUPAS PAITN (2009) Humberto. Metodologa de investigacin cientfica y asesoramiento de tesis. Primera edicin. Lima.

SNCHEZ, YGREGA (2000). Manual de trminos econmicos y financieros. Editorial San Marcos. Lima.

VELAZQUEZ FERNNDEZ (2007). Metodologa de la investigacin. Editorial San Marcos. Lima.

HERNNDEZ SAMPIERI Roberto, FERNNDEZ COLLADO Carlos, BAPTISTA LUCIO Mara del Pilar; Metodologa de la Investigacin 5 edicin. Edit. Mc Graw Hill; Mxico (2010)

VERDERA (1995) .Subempleo e Informalidad. Universidad de la republica. Editorial MyR. Quinta edicin.

MINGIONI (2002) .Paro, subempleo, trabajo negro e informal en el sistema socio-econmico del sur. 1 edicin. Edit. San Marcos. Lima Per.

Ortiz, Humberto; Uribe, Ignacio; Garca, (2007) Informalidad y subempleo: un modelo probit bivariado aplicado al Valle del Cauca. Revista Sociedad y Economa. Colombia.L CAUCARevista Sociedad y Economa, nm. 13, diciembre, 2007, pp. 104

ANEXOS

ANEXO 1 MATRIZ DE CONSISTENCIA: INFLUENCIA DE LOS FACTORES SOCIO-ECONMICOS EN EL SUBEMPLEO EN EL SECTOR URBANO DEL DISTRITO DE MORALES EN EL PERIODO 2006 -2011PROBLEMA OBJETIVOS HIPTESIS VARIABLES

INDICADORESDISEO DE INVESTIGACINTCNICAS E INSTRUMENTOS DE INVESTIGACINPOBLACION Y MUESTRA DE ESTUDIO

Problema principal:

Cmo influyeron los factores socio-econmicos en el subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011?Objetivo principal:

Identificar, determinar y describir como influenciaron los factores socio-econmicos en el subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.Hiptesis principal:

Los factores socio-econmicos influyeron en el sector urbano del distrito de Morales de tal forma que son los que ocasionaron mayor desempleo en el perodo 2006 2011.

Segn la Hiptesis principal:

V. independiente:Factores socio-econmicos

V. Dependiente:Subempleo

V.I:- Grado de instruccin acadmica - Ingreso per capital

V.D:- Nmero de empresas informales

- Nmero de beneficios laborales

- Nmero de horas de trabajo.

No experimentalLongitudinalAnlisis Documental:- Tcnica: el fichaje-Instrumentos: Las fichas bibliogrficas, , textuales y de resumen.

Anlisis de Campo:- Tcnica: la encuesta - Instrumento: el cuestionario.

1. Enfoque de la investigacinenfoque mixto

1. Tipo de investigacin1. Por su finalidadInvestigacin explicativa

1. Por su contrastacinInvestigacin Descriptiva

1. Diseo de investigacinno experimental

2. Delimitacin TemporalLongitudinal1. Unidad de anlisisLa unidad de anlisis en el presente trabajo de investigacin son los pobladores del sector urbano del distrito de Morales1. Poblacin545 pobladores sector urbano del distrito de MoralesDelimitacin de la poblacin

Zona urbana 545

Problemas secundario- Cul fue el factor social ms relevante que ocasiono subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011?

- Cul fue el factor econmico que ocasiono mayor subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011?

Objetivos secundario:- Conocer e identificar cul fue el factor social ms relevante que ocasiono subempleo n el sector urbano de del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

- Conocer y determinar cul fue el factor econmico que ocasiono mayor subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.Hiptesis secundario:- La educacin fue el factor social ms relevante en cuanto al ndice de subempleo en el sector urbano del distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

- La escasa inversin pblica-privada fue la que ocasion mayor subempleo en el distrito de Morales en el periodo 2006 2011.

Segn las hiptesis especfica:V. independiente:Educacin V. Dependiente:Ingreso

V. independiente:Inversin pblica-privadaV. Dependiente:Empleo V.I:- Nmero de personas con educacin primaria- Nmero de personas con educacin secundaria- Nmero de personas con educacin universitaria- Nmero de personas con educacin tcnica

V.I:

- Planillas de trabajadores- Recibo por honorarios

V.D:- Nmero de proyectos de inversin publica- Nmero de proyectos de inversin privada

V.D:-Beneficios laborales-Oferta laboral

ANEXO 02

AO DE LA INTEGRACIN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD

SOLICITO: VALIDACIN DE INSTRUMENTOSPARA RECOPILACIN DE DATOS

Tarapoto 12 de Noviembre del 2012

Lic. Karla Martel AlfaroEspecialista en Investigacin de Mercados

Por medio de la presente tengo el agrado de dirigirme ante su persona y exponer lo siguiente: Debido a su basta experiencia en Investigacin de Mercado me veo en la necesidad de recurrir a su despacho para solicitarle a su vez la validacin de mis instrumentos a utilizar para la recopilacin de los datos cuantitativos necesarios para el desarrollo de mi Tesis a sustentar denominada influencia de los factores socio-econmicos en el subempleo en el sector urbano del distrito de morales en el periodo 2006 -2011. El mismo que proporcionara la obtencin de los datos requeridos.

Por lo expuesto anteriormente y conociendo su gran capacidad profesional, le pido proceda a acceder a lo solicitado. Me suscribo de Ud. no si antes mostrarles mimas profundo respeto y estima personal.

P.D: Adjunto a esta solicitud el instrumento (el cuestionario) correspondiente que ser aplicado previa aprobacin y validacin de su persona.

BETTSY CASTRO INGADNI: 45701545

ANEXO 03

UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN MARTINFACULTAD DE CIENCIAS ECONMICASESCUELA PROFESIONAL DE ECONOMA

Proyecto de investigacin Influencia de los factores socio-econmicos en el subempleo en el sector urbano del distrito de morales en el periodo 2006 -2011.(Dirigido a la poblacin del distrito de Morales)

Esta encuesta permitir visualizar el manejo actual del Subempleo en el distrito de Morales. El presente cuestionario tiene un carcter confidencial cuyo uso ser exclusivo para el anlisis e interpretacin de las necesidades del investigador.Usted encontrara a continuacin, un conjunto de preguntas, las mismas que contaran con diferentes alternativas, debiendo elegir la que considere correcta.Este cuestionario es annimo, se le agradece de antemano su colaboracin y participacin. 1. Edad: Sexo:

2. Grado de instruccin educativa cuenta?

a) Primaria b) Secundariac) Primaria incompletad) Secundaria incompletae) Superior

3. Usted esta ha laborando siempre en la carrera en la que estudio?a) Siempreb) Muchas vecesc) Algunas vecesd) Nunca

4. Cunto es su ingreso mensual?

a) > S/900b) S/901 a S/1500c) S/1501 a S/3000d) S/3001 a S/6000e) < S/6001

5. La empresa donde labora cuenta con todo sus papeles en regla?

a) sib) no c) No sabe , no opina

6. Cuntas horas trabaja a la semana?

a) > 24 hrsb) Hasta 16 hrsc) Hasta 24 hrsd) < 40 hrs

7. Cunto tiempo demora usted en encontrar un nuevo trabajo?

a) Un mesb) Dos mesesc) Tres mesesd) Cuatro mesese) Mas de cuatro meses

8. usted esta registrada en planilla de su trabajo?

a) Nob) sic) Le falta meses para que le pongan en planilla

9. Cuenta con recibo por honorario?

a) Nob) Sic) No sabe, no opina

10. Usted cuenta con todos sus benficos por parte de su empresa?a) Nob) Sic) No sabe, no opina.

Muchas gracias.