7/25/2019 Test Competencias Personal
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Resumen del Test de Competencias Laborales
[email protected] 16088711-979952176 22 aos
Lima/San Martin De Porres
Gianmarco HuertaProfesor
Experiencia laboral adecuada para desenvolverme en el rea
encargada ofreciendo lo mejor de m.
Mapa de competencias en distintas reas relacionadas con el
redimiento laboral
Responsabilidad:Asuncin de autora de las propiasacciones y sus
consecuencias
Inteligencia Social:Capacidad para mostrar un repertorio
deestrategias de interaccin para la relacin con otras
personas
Autogestin:Percepcin de la capacidad para gestionar la
accin con xito
Autonoma:Capacidad para desenvolverse de forma
autnoma en distintos entornos
Liderazgo:Habilidades para gestin de grupo e inters en
ejercer la posicin de lder
Arbitraje:Capacidad para buscar acuerdos entre personas
Motivacin:Orientacin al xito en los objetivos y
orientacin profesional al grupo de trabajo
Cooperacin:Grado en el que el individuo se muestra
dispuesto a colaborar u aportar valor al grupo
Descripcin general de competencias
7/25/2019 Test Competencias Personal
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Resumen del Test de Competencias Laborales
Gianmarco Huerta
Resultados obtenidos del Test de Competencias Laborales de
CompuTrabajo
Responsabilidad
En general, crea fcilmente hbitos de trabajo que ayudan a
obtener buenos resultados.
Autogestin
Raramente llega tarde y suele tener tiempo suficiente para
terminar sus tareas.
Liderazgo
Algunas veces ha ejercido de lder.
Motivacin
Es ambicioso y busca retos difciles que supongan grandes
beneficios aunque exista el riesgo.
Inteligencia Social
En general tiene un trato agradable y oportuno.
Autonoma
Tiende a no delegar ni compartir tareas, as como recelar ante la
supervisin.
Arbitraje
Aunque tiende a mantener su opinin, es capaz de suavizar su
postura para acercarla a otros.
Cooperacin
Cree que, muchas veces, cada cual debe resolver sus propios
problemas.
Puntuaciones del Test de Competencias Laborales
