Notas sobre Juventud, Empleo y Migración

La búsqueda de empleo

por parte de los jóvenes

suele enfrentar diversas

barreras de acceso, sobre

todo cuando se trata de

buenos empleos.

Una de las barreras más

conocidas es el de la docu-

mentación que las empre-

sas les piden cuando solici-

tan personal. En estas cir-

cunstancias, los jóvenes se

ven afectados de manera

particular, pues por su ju-

ventud, no cuentan con

referencias, experiencia u

otras señales de su ade-

cuación en los puestos

para los que postulan. Así,

es muy común que las em-

presas les soliciten una

serie de documentos o

certificados, conocidos

c o m ú n m e n t e c o m o

“papeles”.

Un estudio llevado a cabo

en Perú detectó que las

empresas solicitan hasta

28 certificados diferentes,

que son expedidos por

distintas instancias del

Estado. En algunos casos,

se ha llegado a solicitar

certificados de no tener

juicios de alimentos.

Los mas solicitados son

aquellos que tienen que

ver con la identidad, los

antecedentes policiales, el

certificado de domicilio, y

la experiencia laboral.

Conseguir todos estos do-

cumentos, representan un

costo en tiempo y dinero,

que el o la joven tiene que

solventar cada vez que bus-

ca un empleo. Lo más com-

plicado es que la mayor

parte de estos certificados

tiene una vigencia tempo-

ral, en promedio de tres

meses, de modo que luego

de un tiempo, el joven ten-

drá que conseguir otra vez

los certificados actualiza-

dos.

Volumen 1 , No. 3

B A R R E R A S E N L A B Ú S Q U E D A D E E M P L E O J U V E N I L

Abri l 2011

CERTIJOVEN

E L C E R T I F I C A D O U N I C O L A B O R A L—C E R T I J O V E N

CertiJoven es una herra-

mienta que busca asistir a

los y las jóvenes en la con-

secución de los documen-

tos que les solicitan las

empresas en su proceso

de búsqueda de empleo.

Está inserto dentro del

Servicio Nacional del Em-

pleo (SENEP) y se ha lo-

grado gracias a convenios

inter institucionales con

entidades gubernamenta-

les.

El CertiJoven se orienta a

jóvenes buscadores de

empleo entre 18 y 25

años. A quienes a través

del Servicio Nacional de

Empleo (SENEP), se les

ofrece este certificado úni-

co, simplificando los trámi-

tes y la reducción de cos-

tos para el cumplimiento

de lo requisitos para acce-

der a un puesto de trabajo.

Perú: Certificados más solicitados por empresas

dad, Superintendencia

Nacional de Administra-

ción Tributaria), y obtiene

un único certificado que

registra antecedentes poli-

ciales, verificación de iden-

tidad y la trayectoria labo-

ral del joven buscador de

empleo.

Se trata de un documento

único que sustituye a otros

documentos que anterior-

mente se debían obtener

de manera individual y

aislada en diferentes enti-

dades del Estado.

Este mecanismo ha permi-

tido reducir los costos

efectivos de obtención de

estos certificados de un

aproximado de 40 dólares

americanos (por documen-

tos con vigencia de alrede-

El Certificado Único Laboral

“CertiJoven” es un docu-

mento oficial de amplia

validez (cuenta con susten-

to legal dado por Resolu-

ción Ministerial No. 156-

2010-TR). Este certificado,

se obtiene exclusivamente

en el Servicio Nacional del

Empleo, que maneja un

sistema integrado que utili-

za las tecnologías más re-

cientes de información y

comunicación (TIC) para

unificar la obtención de

información. A través de un

software especialmente

desarrollado, el SENEP del

Ministerio de Trabajo se

conecta on line con las

bases de datos de depen-

dencias públicas, que otor-

g a n c e r t i f i c a d o s

(Ministerio del Interior, Re-

gistro Nacional de Identi-

dor de tres meses), a 0 dóla-

res. Asimismo, se ha reduci-

do el tiempo promedio de 2

semanas que usualmente

demandaba la gestión de

estos trámites a unos pocos

minutos.

El Proyecto CertiJoven:

Se inicia en su fase piloto

en las regiones de Arequi-

pa, la Libertad, y Lima.

En sus primeros 6 meses

de funcionamiento, se han

otorgado alrededor de 2

mil CertiJoven.

Se tiene prevista una se-

gunda fase donde se in-

cluirían otros certificados

así como su ampliación a

nivel nacional, en coges-

tión con los gobiernos re-

gionales.

E L C E R T I F I C A D O U N I C O L A B O R A L C E R T I J O V E N

CICLO CERTIJOVEN

JOVEN

OFICINAS DEL SERVICIO NACIONAL DEL EMPLEO

Información y Registro

Validación en Línea SISTEMA

INFORMÁTICO DE CERTIFICACIONES

BASE DE DATOS RENIEC

Emite Certijoven

BASE DE DATOS MININTER

BASE DE DATOS MINTRA

Programa Conjunto

Juventud , Empleo y Migración

Unidad de Coordinación

OIT. Av. Las Flores 275

Lima, San Isidro

6150348

conjoven.oit.org.pe