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Imma Aguilar Nàcher @immaaguilar Comunicación en la nueva política : tecnopolítica y emociones

Comunicación de la nueva política: Tecnopolítica y emociones

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Page 1: Comunicación de la nueva política: Tecnopolítica y emociones

Imma Aguilar Nàcher @immaaguilar

Comunicación en la nueva política:

tecnopolítica y emociones

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El salto cualitativo:De la orientación al político a la orientación al ciudadano

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El nuevo paradigma:Comunicación digital y en redCiudadanos activos (hiperpolitización)TECNOPOLÍTICA

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PREGUNTAS y CONTEXTO

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-Si se transforman los canales, ¿cambia el paradigma o sólo nos adaptamos?-¿El fast thinking es incompatible con la intervención? -¿Es obligado participar sólo por estar?-Las redes sociales ¿son reputación o son terapia?-La identidad digital ¿es distinta?

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Determinismo contextual

• Contexto político• Contexto social• Contexto tecnológico• Contexto emocional

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Contexto tecnopolítico

• Lógica “co”• Gestión de emociones colectivas• Microcausas• Uso radical de lenguajes• Contenidos: memecracia y viralidad

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¿Qué es tecnopolítica?“Uso táctico y estratégico de las herramientas digitales para la organización, comunicación y acción colectiva”. “Tecnopolítica es la política orientada a la participación, que usa instrumentos tecnológicos que catalizan la movilización en red”

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Lógica CoCOLECTIVO – COLABORATIVO - COMPARTIDO

Inteligencia de las multitudesIdentidades colectivas

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Gestión de emociones colectivasRED DE AFECTOSEngagement activista

contactar,… entender,… conectar,… ACTUAR.

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(la eficacia de las) microCAUSAS 50 comprometidos vs 50.000 movilizados

Stop desahucio vs Manifestación

vs

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Uso radical de lenguajes ARTivismo y Transmedia

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Memecracia y viralidad

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Las claves de la viralidad

– corto– directo– emocionante– indignante– fácil– conocido

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Antes de continuar…

• PARTICIPAR ES UN MEDIO•• CAMBIAR LAS COSAS ES UN FIN•• La falacia de la participación y el efecto boomerang•• La gente no quiere participar: la abstención•• La gente quiera influir y cambiar: el desborde••

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CAMBIOS

• Partidos +incertidumbre• Medios +precario• Actores +personas• Canales +más rápidos• Mensajes +virales

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NUEVA POLÍTICA

• Eficacia y ética• Adpatabilidad• Velocidad• Transversal• Cartelización• Colaboración

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NUEVA POLÍTICA/COMUNICACIÓNacción pública

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• Controlar la imagen de nuestra marca (política, personal o corporativa) REPUTACIÓN

• Acceder a los hubs de opinión (medios e influencers) y generar flujos de información controlados sobre nuestra marca INFLUENCIA

• PROvocar, mediante esos flujos controlados, la acción y la reacción de los votantes o los consumidores MOVILIZACIÓN

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1. REPUTACIÓNControlar la imagen de nuestra marca (política, personal o corporativa)

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REPUTACIÓN

• Controlar la imagen de nuestra marca política• Capas de reputación

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Reputación digital

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2. INFLUENCIAAcceder a los hubs de opinión (medios e influencers) y generar flujos de información controlados sobre nuestra marca

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• Medios y desintermediación. Cambio de paradigma: Nuevos flujos de información

• El mismo terreno de juego• (Micro) Segmentación • Nodos-Hubs de influencia• Memecracia y Viralidad • Generadores de contenidos

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¿Quién se resistiría a una foto así?Fotos: Pete Souza

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Nuestra comunidad

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3. MOVILIZACIÓN• PROvocar, mediante esos flujos controlados,

la acción y la reacción de los votantes o los consumidores

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• REVOLUCIÓN• REVUELTA• PROTESTA• MOVIMIENTO • MAREA• PLATAFORMA

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¿QUÉ MOVILIZA?

• Moviliza las posibilidades de cambio• Movilizan las emociones fuertes• la indignación: 15M• la ilusión: el cambio• el miedo: evitar el cambio• la euforia: El fútbol

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•PARA MOVER HAY QUE CONMOVER

•¿conmovilización?

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Acción de arriba a abajo

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GRASROOTS Y DESBORDE

Acción desde abajo hacia arriba

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grassroots

(literalmente del inglés «raíces del césped», entendible como «de raíz», «auténtico» o «con base social») es una forma de asociación, constituida por los miembros de una comunidad. Implica que la creación del movimiento y el apoyo del grupo es natural y espontáneo, destacando las diferencias con comunidades promovidas por las estructuras de poder.

WIKIPEDIA

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El líder movilizador

• ORATORIA

• EMPATÍA

• EMOCIÓN

• AFECCIÓN

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•Dinamización más que cantidad (Movimiento)•Empoderamiento más que Participación (Influencia, Incidencia)•Distribución de la decisión más que dirección de la acción•Comunidad más que colaboración (Co y Crowd)•Red de afectos más que intranet

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Orientación al ciudadanoSin frontismosSin miedo

GRACIAS!!

LA PERCEPCIÓN DE LA REALIDAD ES LA REALIDAD