2

Click here to load reader

Caso Práctico 4 DIC 2015

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Caso Práctico 4 DIC 2015

7/23/2019 Caso Práctico 4 DIC 2015

http://slidepdf.com/reader/full/caso-practico-4-dic-2015 1/2

Caso Práctico

Ud. Debe fniquitar al trabajador juan Pérez Candia, de 57 años de edad, quien hatrabajado para la epresa C!" en di#ersos per$odos discontinuos. %la &n'oraci(nque arroja su carpeta es la si)uiente

*especto a sus contratos

&nicio +érino +ipo deContrato

ituaci(n

-/-/0-!

!-/-1/0-! Plazo 2ijo

2iniquitado

-/-0/0-3

!-/-5/0-3 Plazo 2ijo

2iniquitado

-/-7/0-3

5/-/0-3 Plazo 2ijo

2iniquitado

-//0-3

!/-/0-5 Plazo 2ijo

2iniquitado

-/-0/0-5 !-/-3/0-5 Plazo 2ijo 2iniquitado5/-5/

0-5!-//

0-5 Plazo 2ijopendiente

*especto a sus reuneraciones

"a4o unio ulio 6)ostoeptiebre

ctubre

8o#iebre

ueldo 9ase!5-.--

-!5-.--

-!5-.--

-!5-.--

- !5-.---!5-.--

- !5-.---9ono deProducci(n: porunidad 5- 5- 5- 5- 5- 5- 5-

;oras <=tras 5 1 0- 0 0 - 3UnidadesProducidas >-- >05 >!- 7?? >! >7 >51

*e)al$asusocasa

usocasa

usocasa

usocasa uso casa

usocasa uso casa

6%UD2866

2866

2866

2866 2866

2866 2866

a'p"D<%

"D<%

"D<%

"D<% "D<%

"D<% "D<%

"o#ilizaci(n 5.--- 5.--- 5.--- 5.--- 5.--- 5.--- 5.---Colaci(n -.--- -.--- -.--- -.--- -.--- -.--- -.---des)aste deherraientas !5.--- !5.--- !5.--- !5.--- !5.--- !5.--- !5.---

6si) de C6*@ 5-.--- 5-.--- 5-.--- 5-.--- 5-.--- 5-.--- 5-.---

Page 2: Caso Práctico 4 DIC 2015

7/23/2019 Caso Práctico 4 DIC 2015

http://slidepdf.com/reader/full/caso-practico-4-dic-2015 2/2

<l trabajador in)res( al undo laboral el de enero del año ?>-, teniendoacreditadas sus #acaciones pro)resi#as. %a casa que usa el trabajador está ubicadaen la #ecindad de la 'ábrica. 6rriendos de #i#iendas siilares en el sector asciendena A>-.---. <l trabajador pertenece al sindicato de la epresa, al que cotiza coocuota sindical A-.--- ensuales. 6deás debe pa)ar una pensi(n alienticiaascendiente a A7-.---

a. Calcule el fniquitob. Calcule el costo epresac. Deterine los #alores a pa)ar a cada una de las instituciones in#olucradas.