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AGENCIA'SOCIAL'MEDIA'
Curso de ORATORIA y COMUNICACIÓN
Las dos herramientas más efectivas para el autoconocimiento y el desarrollo del potencial humano,
unidas para el logro de resultados extraordinarios.
El primer curso en España de ENEAGRAMA APLICADO A COACHING:
Acreditado CCE por la INTERNATIONAL COACH FEDERATION (ICF).
*En trámite de acreditación como programa acreditado por la INTERNATIONAL ENNEAGRAM ASOCIATION.
“El uso de herramientas que
permiten conocer la
personalidad del cliente es el
factor que más influye en la
efectividad de un proceso de
Coaching” Tomas Chamorro-Premuzic, Doctor en psicología y
experto en perfiles de personalidad, Profesor en la Universidad de Columbia.
ICF Advance Science of Coaching,
Londres 2016
“Todos tenemos una personalidad que se mantiene a lo largo de nuestra
vida. Cuando las personas cambian (a través del Coaching) lo hacen en
coherencia con cómo han sido hasta ese momento, en coherencia con su
personalidad”
Eneagrama
“El valor de los modelos de personalidad
es que nos entregan un marco para
apalancar las fortalezas y reconocer con
mayor rapidez los puntos ciegos y los
obstáculos. Un buen modelo también nos
puede proporcionar hojas de ruta para
superarlos.
Ningún modelo de estilos de personalidad
hace lo anterior mejor que el Eneagrama”
Mario Sikora Coach Ejecutivo, Profesor de Eneagrama y autor del libro
“Conciencia en acción: Eneagrama, Inteligencia Emocional y Cambio”
Eneagrama
El Curso
Con el Máster en Coaching y Eneagrama conseguirás:
Aprender los distintos tipos de personalidad de tus clientes.
Estudiar las diferentes formas de auto sabotaje de cada tipo.
Conocer las cualidades esenciales de cada tipo, el camino para su desarrollo y los
principales sistemas de valores y creencias según el tipo de personalidad.
Realizar procesos de Coaching más efectivos, aumentando desde un primer
momento el grado de toma de conciencia del cliente.
El Curso
Dirigido a Coaches, Psicólogos, Terapeutas y Mentores que quieran adquirir
herramientas y técnicas basadas en Eneagrama para un trabajo de servicio al cliente
mucho más efectivo. Con profesores altamente cualificados, expertos en Coaching
certificados por la ICF y los mayores expertos en Eneagrama de nuestro país.
Acreditado como curso CCE de formación específica para Coaches por la
International Coach Federation (ICF). En trámite de Acreditación con la International
Enneagram Association.
Programa MÓDULO Previo 1- Fundamentos del Coaching Historia, antecedentes e inspiración del Coaching
Las Escuelas de Coaching ¿Qué es el Coaching? Definiciones Competencias, Actitudes y Habilidades del Coach Competencias del Coaching según la ICF Prácticas de competencias MÓDULO Previo 2. Metodología y Proceso de Coaching
Características del proceso de Coaching Metodología para el coaching efectivo: GROW Estructura de la sesión de Coaching Prácticas de sesión de Coaching MÓDULO 1. ¿Qué es el Eneagrama? Antecedentes Base del Eneagrama: Esencia y personalidad
Las personalidades; ¿ Cómo filtramos? Instinto, corazón y cabeza ¿ Cómo afrontamos la pérdida/crisis? ¿ Cómo afrontamos la frustración? ¿ Cuales son los marcos de referencia de la personalidad? MÓDULO 2. Las Triadas: Los 3 cerebros. Alas y Flechas Teoría de los 3 cerebros Clientes Instintivos: Cerebro Reptiliano. Características. La triada del Instinto: 8, 9 y 1 Clientes Emocionales: Cerebro Límbico. Características. La triada del Corazón: 2, 3 y 4 Clientes Mentales: Cerebro Neocortical. Características. La triada de la Cabeza: 5, 6 y 7. Concepto de Alas
Concepto de flechas. Conexión entre tipos
MÓDULO 3: Variantes Instintivas El Instinto de Conservación El instinto de Transmisión El instinto Social
MÓDULO 4: Clientes Instintivos tipo 8, el tipo 9 y tipo 1: Descripción del tipo: motivación principal Los valores Las cualidades nucleares del tipo. El camino para conectar con ellas. Las creencias del tipo Las Emociones del tipo Las necesidades relacionales del tipo Los subtipos según el instinto preferente: creencias asociadas
El auto sabotaje del tipo El manejo de las situaciones de crisis El paso a la acción: interacción con los demás La gestión del cambio: Las flechas MÓDULO 5: Clientes Emocionales tipo 2, el tipo 3 y tipo 4: Descripción del tipo: motivación principal
Los valores Las cualidades nucleares del tipo. El camino para conectar con ellas. Las creencias del tipo Las emociones del tipo Las necesidades relacionales del tipo Los subtipos según el instinto preferente: creencias asociadas El auto sabotaje del tipo
El manejo de las situaciones de crisis El paso a la acción: interacción con los demás La gestión del cambio: Las flechas
Programa MÓDULO 6 Clientes Mentales tipo 5, el tipo 6 y tipo 7: Descripción del tipo: motivación principal Los valores Las cualidades nucleares del tipo. El camino para conectar con ellas. Las creencias del tipo.
Las emociones del tipo Las necesidades relacionales del tipo Los subtipos según el instinto preferente: creencias asociadas El auto sabotaje del tipo El manejo de las situaciones de crisis El paso a la acción: interacción con los demás La gestión del cambio: Las flechas
MÓDULO 7: Determinando el tipo del cliente La sesión exploratoria Recogida de información del cliente para determinar su tipo: Preguntas. Entrevista Eneagrama Posibles test a utilizar Las conclusiones. Cómo usarlas Prácticas
MÓDULO 8: El proceso de Coaching utilizando la información del Eneagrama. El
Método GROW 1
Definición del objetivo:
SMART, PURE, CLEAR.
Los valores detrás del objetivo: el para qué. Contraste con los valores del tipo
Exploración de la realidad:
Creencias del cliente. El Mapa del cliente. Contraste con las creencias del tipo
Cómo afectará la consecución del objetivo a su entorno: necesidades
relacionales. Contraste con la información del tipo
Creencias limitantes entorno al objetivo. Creencias limitantes del tipo
Emociones asociadas a la consecución del objetivo. Contraste con las
emociones del tipo
Conexión con el potencial del cliente: Desarrollo de cualidades nucleares
(charts)
Herramientas: visualización para la conexión con las cualidades
Actitud del cliente ante el cambio
Auto sabotaje del cliente. Forma de auto sabotaje según tipo
Prácticas de coaching
MÓDULO 9: El proceso de Coaching utilizando la información del Eneagrama. El
Método GROW 2
Definición de opciones:
Planificación de acciones y comunicación: el paso a la acción. Contraste con
las características del tipo.
Plan de Acción:
El paso a la acción del tipo.
La determinación de acciones concretas.
El manejo del estrés asociado al cambio. Contraste con la información del tipo.
El feedback a la siguiente sesión:
¿Qué ha pasado? ¿Qué ha puesto en práctica? ¿Cómo ha gestionado el
estrés? ¿Se ha auto saboteado? Contrastar con la información del tipo.
Prácticas de Coaching
Formadores
ISABEL SALAMA
Fundadora y presidenta de la Asociación Española de Eneagrama y miembro durante 5 años de la Junta Directiva de la
International Enneagram Associaton. Es una de las mayores expertas en Eneagrama de nuestro país, además de psicóloga
clínica, coach y formadora. Es Socia Directora del Máster de Eneagrama e Inteligencia Relacional, profesora y colaboradora
clínica docente de la Universidad Autónoma de Madrid, así como Fundadora y presidenta de la Asociación Española de
Terapias asistidas con animales y naturaleza. Es profesora en distintos cursos y Másters de Eneagrama de la Personalidad.
ROBERTO WHYTE
Titulado en Eneagrama de la Personalidad, Eneagrama para Terapia y Coaching y Neuroeneagram Coaching, por la Escuela
de la Psicóloga Victoria Cadarso. Está acreditado para el “Uso profesional del Eneagrama” por la Asociación Internacional
de Eneagrama y es miembro de la Asociación Española de Eneagrama. Es Coach certificado por la “International Coach
Federation” (nivel PCC), Máster Experto Internacional en Coaching por el “Instituto Europeo de Coaching”, Especialista en
Coaching de Equipos por el IDDI (Universidad Francisco de Vitoria) e instructor de Meditación.
MARGA GUERRA
Experta Internacional en Coaching, especialista en Coaching Ejecutivo por el IEC y Especialista en Coaching de Equipos por
el IDDI (Univ, Fco de Vitoria), Coach-Mentor certificada por la International Coach Federation (ICF), profesora de Coaching en el MBA de la Escuela Universitaria del Real Madrid. Miembro de la Asociación Española de Eneagrama, es Titulada en Eneagrama de la Personalidad por la Escuela de la
Psicóloga Isabel Salama, Diplomada en Eneatipos y Subtipos, Identificación y Diagnóstico, Paneles de la personalidad e
Instintos por el Instituto Internacional de Desarrollo del Eneagrama, Certificada en Neuroenneagram Coaching por la escuela
de la psicóloga Victoria Cadarso.
SUSANA de los REYES
Socióloga, Formadora, Coach-Mentor certificada por ICF, Mediadora y Gestora de Conflictos, experta en Relaciones Sociales
y Recursos Humanos. Es experta en Comunicación Verbal y No Verbal, Licensed Practitioner of NLP (TI) y especialista en
Coaching Sistémico y Relacional. Es titulada en el sistema de Neuro Eneagram Coaching de la Escuela de la psicóloga
Victoria Cadarso. Es además profesora de Coaching en el MBA de la Escuela Universitaria del Real Madrid de la Universidad
Europea.
Formadores Expertos profesionales y académicos
ANGEL LUIS SÁNCHEZ
Director del Instituto de Desarrollo, Coach certificado PCC por la ICF y Socio director del Máster de Eneagrama e Inteligencia
Relacional,. Experto en Liderazgo Diferencial, Inteligencia de las Relaciones y Gestión del Desarrollo. Experto en Eneagrama
formado en el programa SAT con Claudio Naranjo. Autor de los libros "La buena ruptura" y "El método DREAM" y “El Juego de
la Felicidad”. Es formador de Coaching en distintos programas y Másters.
DANIEL KUMPEL
Coach Ejecutivo y de Equipos acreditado por ICF y Coach Certificado Dialógico por el IDDI (Universidad Francisco de Vitoria)
CEO del Grupo Multinacional SMS. Con una amplia trayectoria profesional como Director de Atos Internacional, Director de
Marben, Director de Syseca, entre otras empresas. Doctor Ingeniero en Telecomunicaciones (Univ. Politécnica de Madrid) e
Investigador de Inteligencia Artificial y Robótica en el IAI del CSIC. La administración de numerosas multinacionales y el
desarrollo de negocios en España, Brasil, Venezuela, México y Argentina han ampliado la experiencia en la gestión de
equipos multiculturales y multidisciplinares, apoyada por una amplia formación del conocimiento del ser humano.
JORGE WHYTE GARCÍA
Máster en Coaching Dialógico por el IDDI (Universidad Francisco de Vitoria), Profesor de Coaching en el MBA de la Escuela
Universitaria del Real Madrid, Univ Europea. Licenciado en Derecho, Máster en Práctica Jurídica Empresarial; Técnico Superior
en G. Comercial y Márketing. Actualmente trabaja como formador de oratoria y dialéctica en la Sociedad de Debates de la
Univ. Francisco de Vitoria, en la Escuela Luisa Ezquerra Locución y Comunicación y en la empresa Cube Estrategy como
formador de oratoria y debate. Mentor y ponente en la Escuela de Liderazgo Universitario (Univ. Francisco de Vitoria).
Formador en el programa becas Europa UFV y Banco Santander y Representante de las universidades españolas en el
Consejo Mundial de Debates en 2013-2014.
Fechas
Módulo previo 1- Introducción al Coaching
Módulo previo 2- Metodología y Proceso de
Coaching
10, 11 y 12 de Febrero
Módulo 1- Introducción al Eneagrama
24 y 25 de Febrero
Módulo 2- Las triadas: los 3 cerebros. Alas y
Flechas
3 y 4 de Marzo
Módulo 3- Variantes Instintivas: subtipos
31 de Marzo y 1 de Abril
Módulo 4- Clientes Instintivos
19 y 20 de Mayo
Módulo 5- . Clientes Emocionales
16 y 17 de Junio
Módulo 6- . Clientes Mentales
7 y 8 de Julio
Módulo 7- Determinando el tipo del cliente
22 y 23 de Septiembre
Módulo 8- El proceso de Coaching utilizando la
información del Eneagrama. El Método GROW 1
20 y 21 de Octubre
Módulo 9 - El proceso de Coaching utilizando la
información del Eneagrama. El Método GROW 2
10 y 11 de Noviembre
Datos de Interés
Módulos: 9 módulos + 2 Previos
Horario: Viernes de 17:00 a 21:00 hrs y sábados de 10:00 a
14:00 y de 16:00 a 20:00 hrs.
Fechas: 1 módulo al mes, desde Febrero 2017 hasta
Noviembre 2017.
Precio: 1.700 € . (Módulos Previos: 300 €) Posibilidad de
pago aplazado hasta en 10 mensualidades .
Lugar
www.goosetalentinstitute.com
C/ Doctor Esquerdo, Nº 105, 28007 Madrid.
Metro: Sainz de Baranda. Líneas: 6 y 9
Autobús: Líneas 15, 30, 56, 143, 156, 202.
E S C U E L A D E F O R M A C I Ó N
914 00 96 00
