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Corporación Lindley S.A. C ORPORACIÓN L INDLEY S.A . MEMORIA ANUAL 2010 Un nuevo siglo, un nuevo reto, al servicio de los peruanos

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Corporación Lindley S.A.

CORPORACIÓN LINDLEY S.A.

MEMORIA ANUAL 2010

Un nuevo siglo, un nuevo reto,

al servicio de los peruanos

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Memoria anual 2010

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Carta del Presidente a los Accionistas

Estimados Accionistas:

El año 2010 fue muy especial para nuestra Corporación pues celebramos el centenario de su

fundación como empresa industrial dedicada a la fabricación de bebidas no alcohólicas. El

reconocimiento a los éxitos logrados en estos 100 años se traduce en permanentes retos y

compromisos que debemos cumplir con la sociedad y con nuestros clientes. Así este año

hemos inaugurado en la Planta Industrial del Callao dos nuevas líneas de embotellado, lo

que demandó una inversión total de $36 MM. Una de ellas cuenta con la mayor capacidad

de llenado en la empresa y se la considera entre las más modernas en Latinoamérica. Así

también, inauguramos en la Planta Industrial de Arequipa modernas líneas de producción

que han ampliado significativamente la capacidad de dicha planta con una inversión de $17

MM. Estas inversiones son parte del plan de desarrollo de infraestructura industrial que se

tiene programado ejecutar en los próximos años a nivel nacional, asegurando así la

oportuna atención al crecimiento de la demanda de nuestros productos en el país.

En línea con los cambios de época que hemos vivido desde 1910, el centenario fue motivo

para renovar nuestra imagen corporativa, cambiando la denominación social de

Corporación José R. Lindley S.A. a Corporación Lindley S.A. Una denominación más

sencilla, más directa y con un nuevo logotipo de fácil recordación y más amigable, para

posicionarnos como una empresa total de bebidas no-alcohólicas y ampliando nuestro

portafolio de productos más allá de las gaseosas tradicionales.

Este nuevo logotipo refleja la silueta de una botella horizontal, lleva el color morado intenso

que subraya el orgullo de una empresa nacional por la más importante tradición popular-

religiosa del Perú : El Señor de los Milagros, haciendo énfasis en el nombre LINDLEY,

como un homenaje a nuestros fundadores, combinando la primera letra de estilo medieval

ingles con el resto de letras, más sólidas y modernas.

Las condiciones climáticas adversas que se presentaron en los meses de temporada alta, el

entorno competitivo cada vez más agresivo y el aumento de los precios de los principales

insumos significaron los mayores desafíos durante el ejercicio anual 2010. A pesar de esta

situación se alcanzó superar el volumen de ventas y el EBITDA del 2009. El volumen

comercializado alcanzó las 236 MM de Cajas Unitarias, representando 4% más que el año

anterior, los ingresos ascendieron a S/. 1,538 MM lo que representó un 8% más que el

ejercicio anterior, mientras que el EBITDA fue de $ 89 MM, superior en 9% al del año 2009.

Estos logros se alcanzaron gracias al cumplimiento de un estricto plan de racionalización de

gastos operativos, a la ejecución del plan de cobertura de riesgo en costos de azúcar y a una

exitosa estrategia comercial a nivel nacional.

El crecimiento de la economía peruana ha contribuido a que las familias cuenten con un

mayor ingreso y por tanto puedan acceder a un mayor consumo. También es cierto que

gran parte de esos mayores ingresos se han destinado a bienes superiores como vivienda y

vehículos; y a mejoras en calidad de vida, especialmente educación, salud y

entretenimiento. A pesar que el consumo per-cápita de bebidas no alcohólicas en Perú es

significativamente menor que el resto de los países latinoamericanos, se viene apreciando

su incremento en los últimos años. Para atender este crecimiento contamos con un plan

maestro de inversiones en botellas retornables que fue $ 27 MM en el año para captar y

fidelizar a los nuevos consumidores, en equipos de frio para impulsar la demanda

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Memoria anual 2010

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INDICE DE LA MEMORIA

DECLARACION DE RESPONSABILIDAD .............................................................................. 4

1. INFORMACION DE LA EMPRESA ................................................................................... 5

2. OPERACIONES Y DESARROLLO ................................................................................... 14

2.1 Perspectivas Macroeconómicas….……….…………………………………….…..….….14

2.2 Operaciones Comerciales ........................................................................................... 15

BEBIDAS CARBONATADAS ............................................................................................ 17

AGUAS DE MESA .............................................................................................................. 18

NECTARES DE FRUTAS .................................................................................................. 19

BEBIDAS ISOTONICAS .................................................................................................... 19

ENERGIZANTES ............................................................................................................... 20

2.3 Capital Humano ......................................................................................................... 20

2.4 Infraestructura del negocio ....................................................................................... 22

2.5 Gestión de la Calidad ................................................................................................. 22

3. PROCESOS LEGALES ...................................................................................................... 24

4. DIRECTORIO Y GERENCIA ............................................................................................ 24

5. RESULTADOS FINANCIEROS ........................................................................................ 28

6. LA EMPRESA EN MERCADOS DE CAPITALES .......................................................... 33

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Memoria anual 2010

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SECCION II

1. INFORMACION DE LA EMPRESA

1.1 Denominación

La denominación social es Corporación Lindley S.A.

1.2 Domicilio

Su domicilio se encuentra ubicado en el Jirón Cajamarca No. 371, distrito del

Rímac, Lima. Central telefónica No. 319-4000.

1.3 Constitución y Reseña de la Empresa

La empresa José R. Lindley e Hijos S.A. fue constituida por escritura pública del 3

de noviembre de 1928, asumiendo las actividades que desarrollaba Fábrica de

Aguas Gaseosas La Santa Rosa de José R. Lindley e Hijos S.A., establecida en 1910.

Posteriormente, se constituyeron sociedades vinculadas económicamente a la

compañía: (i) Inmobiliaria Lintab S.A., constituida el 22 de febrero de 1960, y

dedicada a negocios inmobiliarios; (ii) Frutos del País S.A., constituida el 25 de

mayo de 1973, dedicada a la fabricación y comercialización de jugos, néctares y

pulpas de fruta; y, (iii) Distribución, Transporte y Almacenaje S.A. (Distral S.A.),

constituida el 1 de febrero de 1957, la cual se dedicaba a la distribución y transporte

de bebidas carbonatadas, jugos y néctares de fruta.

Por Junta General Extraordinaria de Accionistas celebrada el 4 de diciembre de

1996, Inmobiliaria Lintab S.A., mediante un proceso de reorganización societaria,

absorbió por fusión a las sociedades: (i) José R. Lindley e Hijos S.A.; (ii) Frutos del

País S.A.; (iii) Distral S.A. y (iv) la rama escindida de la actividad industrial de

Sabores Perú S.A.; continuando las actividades que venían realizando dichas

sociedades.

En el mes de abril de 1997, Inmobiliaria Lintab S.A. modificó su razón social por la

de “Corporación José R. Lindley S.A.”; Más adelante, en el año 2001, adquirió el

total de las acciones comunes con derecho a voto representativas del capital social

de Embotelladora Piura S.A. y de Embotelladora La Selva S.A.

El 29 de enero de 2004, CJRL suscribió un Contrato de Compra Venta de

Participaciones y Acciones con Embonor Holdings S.A. y con Embotelladora Arica

Overseas, con la intervención de SOCAP y Coca-Cola Embonor S.A., por el cual

adquirió el 81.73% del capital social de la Sociedad de Cartera del Pacífico (SOCAP)

y un porcentaje de las acciones de inversión de Embotelladora Latinoamericana

S.A. (ELSA) por el precio de US$ 129.9 millones. SOCAP en esos momentos era

titular del 80.72% de las acciones comunes representativas del capital social de

ELSA.

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Memoria anual 2010

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Luego, el 14 de junio de 2004, en cumplimiento de las disposiciones legales, se

realizó una oferta pública de adquisición (OPA) para adquirir las acciones comunes

de ELSA de propiedad de sus accionistas minoritarios. La OPA se efectuó a través

de Sociedad de Inversiones José R. Lindley SIJRL, sociedad subsidiaria

íntegramente de propiedad de CJRL, la cual adquirió el 8.91% de acciones comunes

de ELSA, por S/. 67.3 millones. Posteriormente, en setiembre del 2004,

Embotelladora La Selva S.A., subsidiaria de CJRL adquirió la totalidad de la

tenencia accionaria que ELSA tenía en Industrial Iquitos S.A. con el objetivo de

consolidar la operación del negocio de bebidas gaseosas en la Región Selva.

El 12 de junio de 2005, ELSA, previa a su fusión con CJRL, efectuó una oferta

pública de compra (OPC) para la exclusión de las acciones comunes representativas

de su capital social del Registro Público del Mercado de Valores de CONASEV. A

través de dicha operación se adquirieron 22,040,265 acciones comunes y, como

consecuencia, las acciones comunes de ELSA quedaron excluidas del Registro

Público del Mercado de Valores de CONASEV y del Registro de Valores de la BVL.

Luego, el 10 de agosto de 2005, el directorio de ELSA autorizó la venta de las

22,040,265 acciones comunes de propia emisión que adquiriera en la OPC. Dichas

acciones fueron transferidas a Sociedad Inmobiliaria JRL (SIJRL), por el precio de

US$ 5,710,654. Posteriormente, el 1 de septiembre de 2005, SIJRL transfirió a JRL

la cantidad de 12,822,042 acciones comunes de ELSA.

En Junta de Accionistas celebrada el 19 de setiembre de 2005, se acordó absorber

por fusión a las sociedades: (i) ELSA; (ii) EPSA; (iii) SOCAP; y, (iv) SIJRL. Se fijó

como la fecha efectiva para la entrada en vigencia de la fusión el 02 de noviembre

de 2005. Así, CJRL recibió la totalidad de los activos y pasivos de las entidades

absorbidas a título universal y en un solo acto por su valor en libros,

consiguientemente, sucedió a título universal en todos sus derechos y obligaciones

tributarias, laborales, comerciales y, en general, todas las relaciones jurídicas que

frente a terceros, pudieran haber tenido las entidades absorbidas, extinguiéndose

éstas sin necesidad de liquidarse.

Como resultado del proceso de fusión, el patrimonio neto de la sociedad aumentó

en S/. 203,629,000 equivalente a la participación minoritaria adquirida. Se

estableció una nueva conformación del capital social y de la cuenta Acciones de

Inversión, cuyos títulos por la fusión fueron distribuidos entre los accionistas en

función de las tenencias accionarias correspondientes. Para efectos de la

distribución de las acciones comunes y de las acciones de inversión se aplicaron

determinados factores de canje según la empresa participante, los cuales fueron

establecidos de común acuerdo y aprobados por las Juntas Generales de Accionistas

de las sociedades participantes del proceso de fusión. Los factores de canje se

establecieron sobre la base de la valorización de cada uno de los negocios efectuada

por una entidad financiera especializada de reconocido prestigio internacional.

1999-2003: Ingreso al Sistema Coca-Cola.

Los indicadores macroeconómicos indicaban mejora en la situación general del

país, pero con lenta transferencia hacia el sector real de la economía. Corporación

Lindley S.A. (antes Corporación José R. Lindley S.A.; CJRL) ingresa al sistema

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Coca-Cola, estando estos años el mercado dividido entre CJRL y Embotelladora

Latinoamericana S.A. (ELSA), coyuntura que generaba importantes ineficiencias

operativas al competir por llegar a los mismos clientes por idénticos canales.

La industria estuvo muy dinámica con la entrada de nuevos competidores con una

estrategia de precios y descuentos muy agresivos.

2004-2005. Fusión.

CJRL adquiere el control accionarial de ELSA, logrando sinergias que optimizaron

el uso de los recursos, mejorando la performance comercial del sistema y haciendo

más sólida su posición competitiva. Se mantuvo el crecimiento de la economía pero

con signos más visibles sobre el sector real como en el consumo y la demanda

interna. Esta optimización por las sinergias se ve reflejada en más de 50 proyectos

de ahorro y mejoras operativas, con reducciones superiores a los US$13mm anuales.

En estos años la industria cambia de estilo competitivo, dejando en segundo plano

la guerra de precios para dar paso a un período de recuperación de valor. En este

escenario, una eficiente gestión del portafolio de productos y de ejecución en el

punto de venta permitieron capitalizar la coyuntura, liderando la recuperación de

valor de la industria mientras manteníamos nuestra participación (59% en volumen

y 67% de los ingresos de la industria en 2005), CJRL reorganiza sus sistemas de

distribución en Lima y Provincias, generando importantes ahorros en sus costos de

llegada al cliente.

Además, se realizan importantes inversiones en equipos de frío lo cual hace más

sólida la posición competitiva en el canal horizontal, el más importante de la

industria, así como también se invierte más de $18MM. en parque de botellas,

preparando el terreno para el crecimiento futuro y generando importantes ventajas

competitivas.

2006-2009. Consolidación de la fusión

Soportados en importantes inversiones en parque de botellas para el mercado y

para las operaciones de envasado (superior a los $20MM en el 2009), agresivas

estrategias de activación en el punto de venta, introducción de equipos de frío (más

de 10,000 equipos en el año 2009) y exitosos lanzamientos de nuevos productos,

logramos el 65.7% de share de mercado y 73% de share de valor este año.

En búsqueda de mayores eficiencias y ahorros operativos, reestructuramos el

sistema de producción, con la instalación de nuevas líneas que abastezcan los

incrementos de demanda en el 2010 en las plantas de Lima. Estas eficiencias

operativas condujeron al cierre de las plantas de la sierra central e Ica

consolidando la producción en las plantas de Lima para abastecer los mercados de

Lima, Sierra Central e Ica.

Para lograr eficiencias en compras, negociamos con proveedores globales para

insumos críticos a través del sistema Coca-Cola estableciéndose aprovisionamiento

en las cantidades, oportunidad y precios más competitivos. Asimismo, se establece

una política de gestión de riesgo y se inicia la compra de futuros de azúcar en los

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mercados internacionales para realizar cobertura frente a la volatilidad de precios

de este importante insumo.

Negociamos la deuda con mejores condiciones de tasas de interés para la compañía

a través de la emisión de bonos corporativos, mientras que todos los compromisos

asumidos tanto en pagos como “covenants” se vienen cumpliendo adecuadamente.

Paralelamente, hemos desplegado diversas iniciativas para mejorar la cadena de

suministro al consumidor a través de la mejora de indicadores de venta perdida,

mejora continua de cómo atender los puntos de ventas a través de ejecución de

rutas más eficientes, renovación de flota, consolidación de nuestra estrategia de

microsegmentación y ejecución en el punto de venta.

2010 - 100 años de Corporación Lindley : Un nuevo siglo, un nuevo reto al servicio

de los peruanos

El 2010, Corporación Lindley celebró -gracias a todos los peruanos-, su primer

centenario de fructífera existencia. Un siglo marcado por el compromiso con el país,

que hoy renueva, con todos los peruanos, la industria, sus accionistas y

colaboradores a nivel nacional.

Corporación Lindley forma parte de la historia del Perú. Desde 1910, en que inició

sus operaciones en el jirón Cajamarca del distrito del Rímac, y ha contribuido a

forjar la identidad de miles de compatriotas con su producto Inca Kola, creado en

1935; que desde 1999, junto a The Coca-Cola Company, han sabido conservar como

una de las más recomendadas del país y símbolo indiscutible de la peruanidad.

A lo largo de cien años, ha conservado y honrado los valores dignos de una empresa

familiar cuyo norte es y será siempre el Perú. En este sentido, durante las

celebraciones por su centenario, se hicieron anuncios de inversiones significativas

para los próximos cuatro años, que permitirá llegar a la mesa de los peruanos con

sus diversos productos.

Competitiva e innovadora, Corporación Lindley sigue mirando el futuro con gran

optimismo y gracias a la generosidad de las más altas autoridades nacionales y

regionales se recibió muestras de afecto y reconocimientos protocolares, durante el

2010.

RENUEVA SU IDENTIDAD CORPORATIVA (LOGO NUEVO)

El centenario fue motivo para renovar su imagen corporativa, a través de la nueva

imagen, se busca llegar de manera directa y amigable a los peruanos. Por eso la

nueva denominación Corporación Lindley es más sencilla y de fácil recordación.

CONDECORACIONES

Durante la celebración de su centenario, Corporación Lindley recibió el

reconocimiento del gobierno del Perú a través del Señor Presidente de la República,

Presidente del Congreso y el Alcalde de la Municipalidad Metropolitana de Lima,

los Presidente Regionales de Arequipa, Cusco, Loreto y La Libertad, y los alcaldes

provinciales de Arequipa, Cusco, Iquitos (Maynas), Trujillo, Moche y Tiabaya.

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Memoria anual 2010

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CELEBRACIÓN DE CENTENARIO EN LIMA

Las instalaciones del Jockey Club del Perú fue escenario de la celebración de los

cien años de Corporación Lindley con sus clientes, proveedores, empresarios, líderes

de opinión, autoridades así como con los representantes de The Coca-Cola Company

y las principales empresas embotelladoras de la región. Este evento inolvidable

para los asistentes, fue motivo para reconocimiento de la larga trayectoria

profesional del presidente de directorio, Sr. Johnny Lindley Taboada y gestor del

desarrollo de la marca Inca Kola y artífice de la alianza estratégica con The Coca-

Cola Company en 1999.

CORPORACIÓN LINDLEY SIGUE INVIRTIENDO EN EL PERÚ

INAUGURACION DE PLANTA CALLAO

En el marco del centenario, se inauguró en el Callao la embotelladora más moderna

de Sudamérica y la más grande de la empresa, con una inversión de US$35.9

millones de dólares. La planta cuenta con el mejor ratio de utilización de agua,

energía y generación de gases del sistema Coca-Cola a nivel mundial. El acto contó

con la presencia del Presidente de la República, Dr. Alan García Pérez y el Ing. José

Nicanor Gonzáles – Ministro de la Producción.

INAUGURACION EN PLANTA AREQUIPA

En ceremonia que contó con la asistencia del, Ing. José Nicanor Gonzáles, Ministro

de la Producción, Lic. Arón Maldonado, Presidente de la Región Arequipa, Lic.

Simón Balbuena, Alcalde Provincial de Arequipa, Monseñor Javier Del Río

Arzobispo de Arequipa, entre otras autoridades, se inauguró las nuevas líneas de

producción y ampliación de su Planta Industrial en el distrito de Tiabaya, Arequipa.

Se invirtió en estos activos US$ 17MM.

INAUGURACIÓN EN PLANTA IQUITOS

En Iquitos, Corporación Lindley inauguró una nueva planta depuradora de agua así

como un novedoso sistema de captación de agua de lluvia en la que ha invertido más

de US$850 mil dólares. En ceremonia que contó con la asistencia del Sr. Norman

Lewis, Presidente de la Región Loreto, y del Sr. Salomón Abensur Díaz,

representante del Alcalde Provincial de Maynas, entre otras autoridades.

CELEBRACIONES CON COLABORADORES

AREQUIPA

Cumplidas las actividades protocolares de la inauguración de la ampliación de las

líneas de producción de la Planta Arequipa, se celebró con los colaboradores los cien

años de Corporación Lindley. En la reunión de camaradería, los trabajadores

disfrutaron de un almuerzo y un divertido show.

En el evento estuvieron presentes el Ing. José Nicanor Gonzáles, Ministro de la

Producción; el Sr. Víctor Andrés García Belaunde, Congresista de la República,

principales autoridades locales y eclesiásticas de la ciudad de Arequipa, los

miembros del directorio y los principales ejecutivos de la sociedad.

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IQUITOS.

Los trabajadores de Embotelladora La Selva S.A, empresa filial de Corporación

Lindley disfrutaron de un almuerzo de camaradería con motivo del centenario de la

Corporación Lindley. El evento contó con espectáculos especiales de danzas típicas

de las tres regiones del Perú.

CUSCO

Se celebró el almuerzo de camaradería en la ciudad Imperial con motivo del

Centenario de Corporación Lindley. El evento de gran esparcimiento para los

trabajadores estuvo animado por danzas típicas del Perú y del Cusco, los

colaboradores celebraron bailando al ritmo de una amena orquesta. De suma

importancia fue la presencia de las principales autoridades locales.

TRUJILLO

Los colaboradores de la Planta Trujillo conmemoraron los 100 años de Corporación

Lindley con un almuerzo de camaradería que contó con caballos de paso y bailes de

marinera. Las autoridades locales y los representantes de Corporación Lindley

compartieron gratos momentos con los colaboradores de Trujillo.

PIURA

Los colaboradores de la Planta Sullana celebraron el centenario en un divertido

ambiente, con deliciosas viandas y buena música que hizo bailar a todos los

presentes. Como en todas las actividades de camaradería a nivel nacional, los más

altos ejecutivos de la Corporación Lindley llegaron desde Lima y departieron con los

trabajadores gratos momentos.

LIMA

Para terminar con las celebraciones con los colaboradores por el Centenario, se llevó

a cabo una reunión en Lima que convocó a casi 2,000 personas. Fue una tarde

cargada de alegría, risas, color, música y baile. En esta ceremonia, también se

reconoció a aquellos colaboradores que cumplieron quinquenios por años de servicio

entre 2009 y 2010.

La presencia de Bartola, Carlos Alvarez, Karen Dejo, Joaquín de Orbegozo y la

orquesta de Fallo Muñoz contribuyeron al momento de integración que culminó con

un show de fuegos artificiales preparados para la ocasión. Un cierre digno de una

serie de actividades que muchos recordarán por siempre.

DIFUSIÓN Y RENOVADOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN

En un afán de estar cada vez más conectados con todos los peruanos, Corporación

Lindley renovó su página web: www.lindley.pe y estrenó su blog:

www:100añosdehistorias.pe. Asimismo, lanzó su nuevo site de visitas a planta:

www.lindley.pe/programadevisitas

El interés y aprecio que tienen los medios de comunicación por Corporación Lindley,

quedo ampliamente demostrado. La cobertura brindada a lo largo de las distintas

actividades y acciones por el primer centenario permitieron una presencia muy

visible en los distintos medios de comunicación, conectándonos ampliamente con la

población.

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Finalmente, el diario El Comercio publicó una exclusiva colección de negocios que

compila toda la experiencia y claves de éxito de las más connotadas marcas

nacionales. Fueron 11 libros, de fácil lectura, sobre el trabajo de los hombres y

mujeres que forjaron las empresas peruanas con mayor recordación, fortuna y

proyección internacional. Corporación Lindley Inca Kola “El Dulce Sabor de la

Peruanidad” fue el primero de los 11 casos y desarrollado por los prestigiosos

comunicadores Rolando Chumpitazi y Gustavo Rodríguez.

1.4 Grupo Económico

El grupo económico está conformado por las siguientes empresas:

• CORPORACION LINDLEY S.A. y

• EMBOTELLADORA LA SELVA S.A.

1.5 Capital Social

El capital social suscrito y pagado es de S/. 580,981,459 representando por

580,981,459 acciones comunes con derecho a voto con valor nominal de S/. 1.00,

cada una de ellas.

1.6 Estructura Accionarial

Acciones Comunes

La estructura accionaria se encuentra distribuida de la siguiente manera:

TIPO DE ACCION NUMERO DE ACCCIONES

VALOR NOMINAL POR ACCION

SERIE A 223,774,704 S/.1.00

SERIE B 329,870,528 S/.1.00

SERIE C 27,336,227 S/.1.00

TOTAL CAPITAL 580,981,459 S/.1.00

La sociedad tiene 380 accionistas titulares de acciones comunes con derecho a voto.

PORCENTAJE DE PARTICIPACIÓN

NÚMERO DE ACCIONISTAS

NUMERO DE ACCCIONES

PORCENTAJE TOTAL

DEL 40.01% AL 80% 1 308,604,994 53.12%

DEL 10.01% AL 40% 1 223,774,704 38.52%

DEL 5 % AL 10% 1 34,579,400 5.95%

MENOS DE 5% 377 14,020,361 2.41%

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Al 31 de diciembre de 2010, los titulares con más del 5% del capital social son las

siguientes:

ACCIONISTA PARTICIPACIÓN

JOHNNY LINDLEY TABOADA 53.12%

PERU BEVERAGE LIMITADA S.R.L. 38.52%

SUCESION INDIVISA MARIA MARTHA LINDLEY DE ARREDONDO

5.95%

Acciones de Inversión

La estructura accionaria de inversión asciende a 71,965,514 acciones de inversión

de un valor nominal de S/. 1.00 cada una de ellas pertenecientes a 2,906 accionistas.

MENOR AL 1% 2,891 40.20%

ENTRE EL 1% AL 5% 11 22.31%

DEL 5% AL 10% 3 22.89%

MAYOR AL 10% 1 14.60%

Al 31 de diciembre de 2010, existe un único titular de acciones de inversión con más

con más del 5% de la cuenta acciones de inversión y es el siguiente:

ACCIONISTA PARTICIPACION

PERU BEVERAGE LIMITADA SRL 14.60%

PERU SPECIAL INVESTMENTS FUND 8.97%

BCP ACCIONES FMIV 6.97%

INMOBILIARIA Y CONSTRUCTORA VISTA VOLCAN LTDA 6.95%

1.7 Política de Inversión

Anualmente, se evalúa las necesidades de inversión en activos fijos en función de la

estrategia comercial y de las necesidades del desarrollo de las actividades sociales

las cuales son sometidas a la aprobación del Directorio. En el año 2010, se invirtió

un total de US$ 100,000,000 en activos fijos.

1.8 Relaciones especiales entre la Sociedad y el Estado

Embotelladora La Selva S.A. sociedad subsidiaria íntegramente de propiedad de

Corporación Lindley S.A. establecida en la Región de Loreto, cuenta con

beneficios y exoneraciones tributarias otorgadas por ley para el desarrollo de la

zona de la Selva.

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1.9 Descripción de los Principales Activos

El año 2004. Corporación Lindley transfirió, en dominio fiduciario, maquinarias y

bienes inmuebles y constituyó con sus subsidiarias el Patrimonio Fideicometido

para garantizar el cumplimiento de ciertas obligaciones financieras. Al 31 de

diciembre de 2010, el costo neto de dichos activos transferidos en dominio fiduciario

asciende aproximadamente a S/. 165.5 MM. Los principales activos fijos de la

Sociedad consisten en los equipos industriales que conforman las Plantas

industriales de Lima (Rímac, Colonial y Zárate), Callao, Trujillo, Ica, Arequipa,

Cusco, Iquitos y Sullana.

1.10 Personal de la Sociedad a Nivel Nacional

CATEGORIA DIC 2009 DIC 2010 VARIACION

%

FUNCIONARIOS

EMPLEADOS

OBREROS

42

879

2,116

41

898

2,173

-2.4%

2.2%

2.7%

3,037 3,112 2.5%

1.11 Política de Dividendos

La Sociedad tiene aprobada la siguiente Política de Dividendos:

“Distribuir dividendos en efectivo o en acciones de propia emisión, producto de

capitalización de utilidades de libre disposición, luego de compensadas las pérdidas

acumuladas, siempre que la liquidez de la sociedad lo permita”.

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2. OPERACIONES Y DESARROLLO

2.1 Perspectivas Macroeconómicas1 En el panorama internacional, el crecimiento global se mantiene moderado. Tras

cerrar el año 2010 con una tasa de crecimiento del 4,8%, se prevé que la economía

mundial experimente una ligera desaceleración hasta niveles del 4,4% tanto en

2011 como en 2012. Esto se explica a través de la mejora de las perspectivas entre

las economías avanzadas, debido a (i) unas mejores expectativas de crecimiento en

EE.UU. tras las medidas de estímulo fiscal, y (ii) un sólido comportamiento de las

principales economías del centro de Europa, que se han desacoplado de los países de

la periferia.

En líneas generales, el patrón de crecimiento de la economía mundial se mantiene

prácticamente sin cambios, dado que el verdadero motor de dinamización sigue

siendo el mundo emergente, liderado por Asia (China e India en particular) al

tiempo que las economías desarrolladas siguen cediendo terreno, más en Europa

que en Estados Unidos.

En el panorama local, para el 2011 se prevé que la economía peruana mantendrá un

fuerte ritmo de expansión, por encima de 7%. El crecimiento se apoyará en la mayor

inversión privada y en el consumo, en un entorno de elevada confianza, sólidos

fundamentos macroeconómicos y condiciones externas que se mantendrán

favorables. Para los próximos años, la demanda interna permitirá sostener tasas de

crecimiento del producto de alrededor de 6%.

Las cuentas públicas continuarán mejorando en los próximos años, sustentado en

una mayor recaudación, de manera que los resultados fiscales serán

moderadamente positivos desde 2011. Con ello, el saldo de la deuda pública

mantendrá una tendencia decreciente, alcanzando un nivel cercano a 14% del PIB

en 2015.

El dinamismo de la demanda interna también se reflejará en un creciente déficit en

cuenta corriente, que en los próximos años podría superar el 3% del PIB. Este nivel,

sin embargo, es estructuralmente sostenible y será más que financiado por el influjo

de capitales de largo plazo, lo que llevará a que en el corto y medio plazo la moneda

local continúe registrando una tendencia a fortalecerse.

El panorama inflacionario se presenta complicado para 2011, con una brecha del

producto positiva y elevadas cotizaciones internacionales de productos agrícolas y

del petróleo. En este contexto, el Banco Central elevará su tasa de política, lo que

podría acentuar los influjos de capitales y la apreciación de la moneda local. Por

ello, el ajuste monetario será gradual y vendrá acompañado de encajes elevados y,

eventualmente, de medidas macroprudenciales adicionales.

1 Analisis Economico Situación Peru (BBVA).

http://serviciodeestudios.bbva.com/KETD/fbin/mult/ESAPE_20110211_1T11_tcm346-246426.PDF?ts=1032011

Page 16: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

15

Los resultados macroeconómicos del 2010 y las previsiones trimestrales y anuales

se muestran en las siguientes tablas.

2.2 Operaciones Comerciales

Las acciones tomadas para consolidar el liderazgo de nuestros productos se

centraron en tres pilares:

Fortalecer nuestra posición en gaseosas. Potenciando el hábito de

retornabilidad de envases con introducciones al hogar. Una agresiva

expansión de formatos individuales con incremento de cobertura.

Redefinición de “sabores” con introducción de formatos Ref Pet de Fanta y

Sprite.

Consolidar el liderazgo en nuevas bebidas. Creciendo en coberturas de

aguas capturando mayor valor con nuevos empaques. Incrementar el valor

en jugos con capacidades de producción innovadoras. Construir el liderazgo

en Isotónicas y Energizantes.

Introducción de nuevos productos. Lanzamiento de las marcas Aquarius y

Hugo.

Para su logro se realizaron inversiones en infraestructura comercial con equipos de

frío, introducción de envases y material publicitario; inversiones en infraestructura

de producción con una nueva línea Hot Fill y la construcción inicial de la nueva

planta industrial en Trujillo; y una expansión y evolución de nuestro modelo de

colaboración a nivel nacional.

El segmento de bebidas carbonatadas es el de mayor importancia en términos de

volumen de ventas, entretanto las otras categorías han venido mostrando mayores

tasas de crecimiento en los últimos años. Durante el periodo 2010, el 78% de las

Page 17: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

16

ventas, en litros, fue generada en la categoría de bebidas carbonatadas, mientras

que las categorías de aguas de mesa, néctares e isotónicas representaron el 16%, 4%

y 1% del volumen, respectivamente.

Las actividades que realiza nuestra sociedad se ubica en el sector de producción y

comercialización a que se refiere la clasificación 1554 de la Clasificación Industrial

Internacional (CIIU).

Nuestra participación de mercado en los productos que elaboramos y

comercializamos al cierre del año 2010 fue la siguiente:

Fuente: Censos mensuales de Consumo (TRAC). Apoyo.

En la última medición del ejercicio 2010, se participa del 63,30% del mercado de

gaseosas, cerca de 5 veces la participación de su más cercano competidor, quien

cuenta con el 13.20% de mercado manteniendo así nuestro liderazgo en la categoría.

Page 18: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

17

Fuente: Censos mensuales de Consumo (TRAC). Apoyo.

Esta importante participación de mercado se logra en un escenario en que la

compañía viene recuperando el valor de la categoría, gracias al reconocimiento y

prestigio de las marcas Coca-Cola e Inca Kola por el consumidor a las estrategias de

activación y mercadeo que vienen siendo ejecutadas.

Ventas por Categoría

La mayor parte del volumen proviene de la venta de bebidas carbonatadas, la cuales

alcanzan un volumen de 1.056 millones de litros, creciendo 5% respecto al año 2009.

BEBIDAS CARBONATADAS

La línea de bebidas carbonatadas en términos de ventas constituye la categoría más

relevante. Los censos mensuales de consumo (TRAC), que se llevan a cabo en la

capital y en las principales ciudades del país, otorgan a lo productos de la empresa

el 63.3% de participación de mercado a nivel nacional; manteniendo liderazgo en

esta categoría, las principales marcas: Inca Kola y Coca Cola, que participan del

23.4% y 23.5% del total del mercado, respectivamente.

En el mercado de Lima, se alcanzó una participación del 64.0%, manteniendo el

liderazgo en bebidas carbonatadas. En la siguiente tabla se muestra la participación

de mercado, en las principales provincias:

Page 19: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

18

Fuente: Censos mensuales de Consumo (TRAC). Apoyo.

Adicionalmente, al cierre del ejercicio anual 2010, seis (6) de nuestros productos

están ubicados dentro de las diez (10) gaseosas más consumidas en el mercado

peruano. Las principales marcas son: Coca-Cola, Fanta, Sprite, Inca Kola, Crush y

Kola Inglesa.

A nivel Perú, la categoría crece 2.7% en Volumen y 6.4% en ingresos respecto al

2009.

AGUAS DE MESA

En el año 2010, a nivel nacional se logra un 15% de crecimiento en volumen con

respecto al cierre del año 2009 y un 26.2% de crecimiento en ingresos. De esta forma

se mantiene la posición de co-liderazgo de las marcas de nuestros productos con un

40.7% de participación a nivel Perú y de 40.6% de participación en Lima.

A continuación, se detallan la participación de mercado al cierre del ejercicio 2010,

de las principales ciudades de provincias:

Fuente: Censos mensuales de Consumo (TRAC). Apoyo.

Page 20: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

19

NECTARES DE FRUTAS

La marca Frugos, entrega una promesa de estilo de vida saludable y natural, y una

gama de presentaciones para las distintas ocasiones de consumo de nuestros

clientes. Las ventas en esta categoría se redujeron en 10% en Volumen y 1% en

ingresos respecto al año 2009. Sin embargo, nuestra marca se mantuvo como líder

del mercado, con una participación del 43.2% a nivel nacional y 44.3% en el mercado

de Lima.

A continuación, se detallan la participación de mercado de Néctares de Frutas en

las principales ciudades del país:

Fuente: Censos mensuales de Consumo (TRAC). Apoyo.

BEBIDAS ISOTONICAS

El concepto de bebidas isotónicas está estrechamente ligado a la actividad física. Se

denomina bebidas isotónicas o bebidas deportivas a las bebidas con gran capacidad

de rehidratación. A través de la marca Powerade, que combina sales, minerales,

carbohidratos y vitamina B, buscamos atender a los consumidores físicamente

activos de todas las edades.

Las ventas en esta categoría han crecido 23.02% en volumen y 23.01% en ingresos

en comparación con el 2009, alcanzando el 22.9% de participación de mercado a

nivel Perú y el 20.4% en Lima.

Fuente: Censos mensuales de Consumo (TRAC). Apoyo.

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Memoria anual 2010

20

ENERGIZANTES

En esta categoría las ventas se redujeron en 17.1% en volumen y 18.4% en ingresos

con respecto a los resultados del ejercicio del 2009, manteniendo una participación

de mercado del 24.6% a nivel nacional.

2.3 Capital Humano

El año 2010, la Gerencia Corporativa de Capital Humano continuó desarrollando

actividades, programas y proyectos, acorde con el objetivo de largo plazo: generar el

ambiente apropiado para potenciar las capacidades de nuestro capital humano y

asegurar el crecimiento del negocio, garantizando la continuidad del liderazgo.

Algunos de los principales logros se enumeran a continuación:

Despliegue de la Cultura Lindley.

La campaña “Viviendo nuestros Valores”, realizada intensamente durante el año

relacionada con el valor: RESPETO. En esa línea, desplegamos mensajes

segmentados sobre la puntualidad, el cumplimiento de reglas y normas, el cuidado

de las instalaciones y del puesto de trabajo, así como el uso de “palabras claves”

como: buenos días, gracias y por favor.

Modelo de Liderazgo Lindley.

Uno de los temas claves en el que trabajamos en el 2010, fue el nuevo modelo de

competencias denominado “Modelo de Liderazgo Lindley”, el cual:

• Enfatiza las competencias y conductas que todo colaborador debe poseer y

desarrollar.

• Brinda, a todos nuestros colaboradores, experiencias que los ayuden a

desarrollar las capacidades fundamentales de liderazgo.

• Describe las capacidades de liderazgo que aseguran el éxito de la compañía

y desarrollan líderes sobresalientes (no sólo “buenos” líderes)..

Dicho modelo consta de seis competencias. Las tres primeras, orientadas a

consolidar el liderazgo del negocio, son: foco en el cliente y el consumidor,

orientación a resultados y gestión de excelencia. Las tres restantes, buscan asegurar

la trascendencia del negocio, y son: espíritu de equipo, confiabilidad y liderazgo

visionario.

Perfil de alto desempeño.

También nos abocamos a rediseñar el modelo de competencias para el personal

operativo. Así contamos con un modelo denominado “Perfil de Alto Desempeño”,

adecuado a las características y funciones de los puestos operativos de todas

nuestras plantas industriales.

Page 22: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

21

Dicho modelo está compuesto por las siguientes competencias: manipulación de

materiales, manejo de maquinarias, soporte a la producción, trabajo seguro,

excelencia en la operación, compromiso con valores y normas. Adicionalmente, toma

dos competencias del Modelo de Liderazgo Lindley: foco en el cliente y el

consumidor y espíritu de equipo.

Rediseño de nuestros medios de comunicación interna.

Los medios de comunicación interna fueron rediseñados, alineándolos a la nueva

identidad corporativa. Así contamos con:

• Un renovado boletín mensual “El Refrescante”, publicación de 16 páginas,

con un estilo ágil, informativo, con más imágenes, cuyo objetivo es

comunicar los hechos y acontecimientos más relevantes de la compañía.

• Una renovada intranet, ahora denominada “LindKeándote”, con mejor

diseño, más funcionalidades y mejor accesibilidad.

• Periódicos murales denominados “Refréscate” adaptadas a la nueva

identidad, más ordenados y llamativos para motivar su lectura.

Desarrollo de capacidades organizacionales.

En el 2010, las horas de capacitación aumentaron de 61,923 a 68,074 (10% de

incremento), respecto al 2009. En esa línea, el plan anual 2010, incluyó nuevos

programas como:

• Programas para certificación en ISO 22,000

• Entrenamiento - Equipos de Clase Mundial

• Entrenamiento - Visibilidad y trazabilidad de stocks.

Adicionalmente, se impartieron 14,333 horas de capacitación como apoyo a la

gestión de los CDA´s, con el soporte de la Red de Mentores.

Clima organizacional.

Durante el 2010 seguimos trabajando en programas para mejorar el clima y el

sentimiento de orgullo con nuestros colaboradores de pertenecer a la Corporación

Lindley:

• Lanzamiento del programa “Embajadores Lindley”, quienes actúan como

agentes de cambio y comunicación, apoyando las iniciativas de clima y

cultura de la compañía.

• Actividades del “Centro de Madres Lindley”, este año capacitamos a 267

madres a nivel nacional.

• Activaciones de acciones de voluntariado, apoyando iniciativas ambientales

(siembra de árboles y limpieza de playas) y actividades navideñas con la

comunidad.

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Memoria anual 2010

22

2.4 Infraestructura del negocio

El año 2010 se continuó con el proceso de crecimiento en infraestructura y

adquisición de maquinarias en todas las plantas industriales, a fin de cubrir la

creciente demanda del mercado de productos; rescatamos las principales inversiones

efectuadas.

• Callao: Culminación del moderno edificio de 4 pisos que alberga,

Laboratorio, cámara de concentrados, oficinas de Seguridad, tópico,

asistencia social e ingreso de personal controlado electrónicamente, oficinas

de producción, cocina y comedor, y salas de reuniones totalmente equipadas,

lavandería y amplios vestuarios y duchas para todo el personal obrero y

empleado, y un auditorio con todas las comodidades. En maquinarias

adecuación de la línea 5 para embotellar Vidrio No Retornable (Agua San

luis, Coca-Cola e Inca Kola) (Rinser , transportadores, empacadora y sala de

preparación ), soplado en línea para la línea 2, planta de tratamiento de

efluentes domésticos.

• Rimac: Planta de tratamiento de efluentes domésticos.

• Zárate: Línea completa de HOT FILL de 63 válvulas, para el llenado de

jugos en vidrio y PET , Línea completa de 40 válvulas para el llenado de

Aquarius , ampliación de la sala de procesos con moderna tecnología.

• Pacífico: Construcción del almacén de productos terminados de 5000 m2.

• Arequipa: Línea completa de 120 válvulas, para el llenado de Vidrio

retornable, ampliación de todos los servicios (Sala de jarabes, sala de agua,

fuerza, sub estación eléctrica) con equipos de moderna tecnología.

Igualmente ampliación de áreas de almacenamiento.

• Trujillo: Inicio de las obras con nivelación del terreno.

En todas las plantas se han efectuado inversiones para aumentar la capacidad de

producción en líneas y procesos y adecuación a los requisitos de calidad de The

Coca Cola Company Inc. con equipos e infraestructura para certificar los sistemas

de calidad y seguridad.

2.5 Gestión de la Calidad

La gestión de la calidad de nuestros procesos es una de las prioridades estratégicas .

En los últimos años, la empresa viene alcanzando certificaciones y reconocimientos

que confirman esta política.

Durante el año 2010 las plantas han sido recertificadas en las Normas ISO 9001

(Gestión de la Calidad), ISO 14001(Gestión Ambiental), 18001 (Gestión de la

Seguridad y Salud Ocupacional. Adicionalmente, se ha logrado la certificación en la

Norma ISO 22000(Gestión de la Inocuidad Alimentaria), que evidencia que el

sistema de gestión cumple con los requerimientos y exigencias de una empresa de

alimentos.

Para optimizar el control de calidad de los procesos productivos durante el 2010 se

ha implementado el control estadístico de procesos en el sistema SAP en todas las

plantas industriales, lo cual permite mayor visibilidad de resultados y rapidez en la

gestión.

Page 24: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

23

Un logro importante que confirma el compromiso con la mejora continua y la gestión

ambiental es que en el año 2010 se recibió el “Reconocimiento de Proyectos de

Mejora-Empresas de Producción de Bienes” otorgado por la Sociedad Nacional de

Industrias, con el Proyecto:” Reducción del Consumo de Energía en Equipos de Frío”

desarrollado por un equipo de colaboradores de la Planta Arequipa”

Dentro del enfoque como empresa de alimentos en el año 2010, se realizaron

inversiones por US$ 2,2 MM para instalar las denominadas “Barreras Sanitarias”,

las cuales involucran mecanismos y procedimientos de carácter preventivo. Por

ejemplo: Sistemas de refrigeración con glicol en sustitución del amoníaco;

instalación de CIP que permite realizar limpiezas y saneamientos en caliente, a

temperaturas que eliminan cualquier riesgo de contaminación. Hemos instalado en

las salas de jarabe equipos de microfiltrado de aire para mantener estos espacios

purificados e instalado equipos para mantener la presión positiva en esas salas.

Adicionalmente hemos adquiridos equipos de esterilización UV para reducir la

carga microbiana del agua.

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Memoria anual 2010

24

3. PROCESOS LEGALES

Al 31 de diciembre de 2010, existen procesos judiciales y laborales seguidos por

Corporación Lindley por aproximadamente S/. 78 MM y US$ 1.7 MM

(aproximadamente S/. 82 MM y US$1 MM al 31 de diciembre de 2009) pendientes

de fallo judicial final. En opinión de la Gerencia y de los asesores legales, considera

probable que los procesos puedan tener resultado negativo hasta por S/. 34.7 MM

(S/. 32.4 MM al 31 de diciembre de 2009) los cuales han sido reconocidos por la

empresa en sus estados financieros.

4. DIRECTORIO Y GERENCIA

El Directorio está formado por ocho (8) Directores Titulares y tres (3) Directores

Alternos que reemplazan a los directores designados por los accionistas Clase A.

Los Directores pueden ser entre 7 y 9 miembros y son elegidos cada año en la Junta

Obligatoria Anual de Accionistas.

El Directorio está conformado por:

Nombre Cargo

Johnny Lindley Taboada, peruano Presidente

César Emilio Rodríguez Larraín Salinas, peruano Director

Johnny Lindley Suárez, peruano Director

José Luis Carmona Nava, mexicano Director

Luis Alfredo Arredondo Lindley, peruano Director

Luis Augusto Paredes Stagnaro, peruano Director

Francisco Xavier Crespo Benitez, ecuatoriano Director

Xiemar Zarazua López , mexicano Director

Gerardo Beramendi Rosconi, uruguayo Director Alterno

Martín Franzini Acosta, argentino Director Alterno

Rubén José Marturet Nogueira, paraguayo Director Alterno

Johnny Lindley Taboada

Presidente del Directorio desde octubre del año 1989 y Director por las acciones Clase B y

C. Es administrador de negocios graduado de la Escuela Superior de Administración de

Negocios (ESAN).

Page 26: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

25

César Emilio Rodríguez Larraín Salinas

Director desde 1997 por las acciones Clase B y C. Es abogado de la Pontificia Universidad

Católica del Perú. Destacado empresario e integra diversos directorios de empresas

nacionales e internacionales.

Johnny Lindley Suárez

Director desde marzo del 2004 por las acciones Clase B y C y Gerente General desde enero

del 2007. Es Bachiller en Administración de Empresas con especialización en Marketing de

Bentley College (USA).

José Luis Carmona

Es Director desde Abril del 2008 por las acciones Clase A. Cuenta con una Licenciatura en

Contaduría Pública por la Universidad EBC de la ciudad de México, México. Asimismo, es

Vicepresidente de Planeación Estratégica de Coca-Cola América Latina, Director de

SIAAGSA (México) y Director Alterno del Grupo Continental (México).

Luis Alfredo Arredondo Lindley

Asesor desde enero del 2001 y Director desde marzo del 2005 por las acciones Clase B y C.

Adicionalmente, ocupa cargos gerenciales en diversas empresas nacionales. Es Bachiller en

Arte de St. Mary’s University of San Antonio, Texas (EE.UU.).

Luis Augusto Paredes Stagnaro

Se incorporó como Director en enero de1974, actualmente Director por las acciones Clase B

y C desde el 2000. Asimismo, ocupa cargos directivos en otras empresas nacionales. Posee

vasta experiencia como ejecutivo, directivo y asesor en el campo industrial, minero y

financiero del país.

Francisco Xavier Crespo Benitez

Director por las acciones Clase A desde abril de 2010. Presidente de South Latin Business

Unit de The Coca Cola Company Es Ingeniero Industrial, graduado en la Universidad de

Los Andes, Colombia. Adicionalmente, realizó diferentes cursos de especialización en

Finanzas, Marketing, Liderazgo y Dirección General en prestigiosas universidades.

Xiemar Zarazua López

Director desde abril 2010 por las acciones Clase A. Cuenta con un Grado de Administrador

de Empresas en University of Chicago (EE.UU.) y con una Maestría en la misma

institución. Asimismo, es Presidente de Coca-Cola Brasil.

Page 27: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

26

Gerardo Beramendi Rosconi

Director Alterno por las acciones Clase A desde marzo de 2006. Es Director de Servicios y

Productos para Bebidas Refrescantes SRL (Coca-Cola Argentina) y Director Suplente de

Embotelladoras Coca-Cola Polar S.A. (Chile) y de Coca-Cola Embonor S.A. (Chile). Es

Director de Finanzas para la South Latin Business Unit (Argentina). Es graduado en

Finanzas y Administración de Empresas de la Universidad de la República (Montevideo,

Uruguay).

Martín Franzini

Director Alterno por las acciones Clase A desde febrero del 2004. Es abogado de la

Universidad Católica de Argentina y cuenta con una Maestría en Derecho Administrativo

en la Universidad Austral

Rubén José Marturet Nogueira

Director Alterno por las acciones Clase A desde Marzo del 2010. Es Consultor de

Montevideo Refrescos SRL y Director Suplente de Embotelladoras Polar de Chile.

Principales ejecutivos

Las siguientes personas son los funcionarios ejecutivos de CJRL:

Nombre Cargo

Johnny Lindley Suárez Gerente General

Aldo Neira Paredes Gerente Corporativo de Operaciones

Comerciales e Industriales

Augusto Domingo Rey Recavarren Gerente Corporativo de Desarrollo

Industrial

Fernando Luis Gomes Gerente Corporativo de Finanzas

Jaime César Luza Elías Gerente Corporativo de Capital

Humano

Johnny Lindley Suárez

Director desde marzo del 2004 y Gerente General desde enero del 2007. Es Bachiller en

Administración de Empresas con especialización en Marketing de Bentley College (USA)

Page 28: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

27

Aldo Neira Paredes

Gerente Corporativo de Operaciones Comerciales desde diciembre del 2004. Es Economista

graduado de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega. Tiene estudios de postgrado en

Administración de la Escuela Superior de Administración de Empresas (ESAN), en

Sistemas de la Pontificia Universidad Católica del Perú y en Marketing en la Escuela

Superior de Administración de Empresas (ESAN).

Augusto Domingo Rey Recavarren

Gerente Corporativo de Operaciones Industriales desde mayo de 1992. Es Diplomado en

Ingeniería Mecánica Eléctrica de la Universidad Nacional de Ingeniería (UNI) y con

Maestría en Especialización Electrónica de la Universidad Nacional de Ingeniería (UNI).

Cleber Rocha Vieira

Gerente Corporativo de Finanzas, desde el año 2001 hasta noviembre de 2010, quien

renunció para asumir una posición de liderazgo en una importante empresa de bebidas en

Sao Paulo – Brasil

Fernando Luiz Gomes

Gerente Corporativo de Finanzas desde noviembre de 2010. Es Contador de la Universidad

de Rio de Janeiro y cuenta con una Maestría en Finanzas en la Pontificia Universidad

Católica de Rio de Janeiro así como la certificación Six Sigma Black Belt.

Jaime César Luza Elías

Gerente Corporativo de Capital Humano desde junio de 1976. Grado de Bachiller en

Administración de la Universidad del Pacífico.

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Memoria anual 2010

28

SECCION III

5. RESULTADOS FINANCIEROS

En el año 2010, el volumen total de ventas ascendió a 236.308 millones de cajas unitarias

(unos 1,342 millones de litros), representando un crecimiento de 4% respecto al año 2009. Al

mismo tiempo, los ingresos por ventas ascendieron a S/. 1,538 millones, superior en 8% a los

ingresos del año 2009. Este crecimiento del ingreso se explica por el aumento del volumen

de ventas y por la estrategia implementada de recuperación de valor de la categoría y la

segmentación de productos para la atención óptima a nuestros clientes y consumidores.

Estos resultados, en medio de la grave crisis internacional vivida durante el año 2009 y su

recuperación en el año 2010, es un reconocimiento a la fortaleza de nuestras marcas y a

nuestro sistema de comercialización, y en especial al trabajo y esfuerzo realizado por todos

nuestros colaboradores sin excepción alguna. Los costos de ventas se elevaron 10% respecto

al año 2009; esto es, por encima del crecimiento del volumen de ventas, lo cual se explica

básicamente por el mayor costo de insumos como el azúcar y los derivados del petróleo. Por

otro lado, mayores gastos administrativos, de ventas y de marketing que fueron necesarios

realizar para motivar el incremento de la demanda y atender eficientemente el mayor

volumen de nuestros productos en el mercado.

En la continua búsqueda de lograr un mayor valor y rentabilidad a la empresa, en el año

2009 se inició un proceso de reestructuración para lograr las mayores eficiencias en los

distintos procesos y áreas de la empresa; la organización ha identificado planes de mejoras

operativas y/o de reducción de gastos que se empezaron a ejecutar desde fines del 2009 y

que repercutieron en los resultados económicos del año 2010 y sin dudas en los resultados

siguientes.

El ejercicio económico anual 2010 cerró con una utilidad operativa de S/.100.4 millones de

soles, representando en una disminución de 15% respecto al resultado del año 2009.

Los gastos financieros netos alcanzaron S/. 28,9 millones, (S/. 7.8 millones en el 2009)

presentando una variación de S/. 21.1 millones principalmente por la variación en la

ganancia por diferencia de cambio de S/. 19 millones, como consecuencia de la revaluación

de la moneda nacional.

Como consecuencia de los resultados operativos y financieros la provisión para distribución

de utilidad a los trabajadores asciende a S/. 10.8 millones (S/.15,9 millones en 2009) y la

provisión para impuesto a la renta corriente y diferida llegó a S/. 31.7 millones (S/. 45,3

millones en el 2009). Finalmente la utilidad neta fue de S/. 37.5 millones, menor en 39.42%

que la utilidad neta del ejercicio 2009, que fue de S/. 61.9 millones conforme se puede

observar en el Balance general consolidado y Estado consolidado de ganancias y pérdidas

presentados a continuación:

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Memoria anual 2010

29

Corporación Lindley S.A. (antes Corporación José R. Lindley S.A.) y Subsidiaria

Balance general consolidado Al 31 de diciembre de 2010 y de 2009

2010 2009

S/.(000) S/.(000)

Modificado

(nota 2(b))

Activo

Activo corriente

Caja y bancos 42,345 35,442

Cuentas por cobrar comerciales, neto 96,717 71,770

Cuentas por cobrar a vinculadas 71,309 44,454

Otras cuentas por cobrar, neto 63,451 33,182

Existencias, neto 204,826 147,298

Gastos pagados por anticipado 1,600 1,574 __________ __________

Total activo corriente 480,248 333,720 __________ __________

Activos no financieros mantenidos para la venta 7,525 -

Activo no corriente

Otras cuentas por cobrar a largo plazo 16,693 17,824

Inmuebles, maquinaria y equipo, neto 752,661 627,623

Intangibles, neto 309,657 310,899

Activo por impuesto a la renta diferido 4,463 19,708

Otros activos 1,992 1,621 __________ __________

Total activo no corriente 1,085,466 977,675 __________ __________

Total activo 1,573,239 1,311,395 __________ __________

Page 31: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

30

Balance general consolidado

Al 31 de diciembre de 2010 y de 2009

2010 2009

S/.(000) S/.(000)

Modificado

(nota 2(b))

Pasivo y patrimonio neto

Pasivo corriente

Obligaciones financieras 129,170 92,550

Cuentas por pagar comerciales 228,707 154,722

Cuentas por pagar a vinculadas 72,198 26,390

Impuesto a la renta y participaciones por pagar 11,894 30,629

Otras cuentas por pagar 114,875 103,826 __________ __________

Total pasivo corriente 556,844 408,117

Obligaciones financieras a largo plazo 397,971 343,700

Pasivo por impuesto a la renta diferido 32,242 31,649 __________ __________

Total pasivo 987,057 783,466 __________ __________

Patrimonio neto

Patrimonio atribuible a los accionistas de la principal

Capital social 580,981 580,981

Acciones de inversión 71,966 71,966

Reserva legal 4,450 4,450

Ganancia (pérdida) no realizada proveniente de contratos de cobertura 35,130 14,535

Resultados acumulados (106,996) (144,539) __________ __________

585,531 527,393

Interés minoritario 651 536 __________ __________

Total patrimonio neto 586,182 527,929 __________ __________

Total pasivo y patrimonio neto 1,573,239 1,311,395 __________ __________

Page 32: MECI00012010AIA01

Memoria anual 2010

31

Corporación Lindley S.A. (antes Corporación José R. Lindley S.A.) y Subsidiaria

Estado consolidado de ganancias y pérdidas Por los años terminados el 31 de diciembre de 2010 y de 2009

2010 2009

S/.(000) S/.(000)

Modificado

(nota 2(b))

Ventas netas 1,538,049 1,428,780

Otros ingresos operacionales 69,177 54,359

Costo de ventas (1,089,591) (989,819) __________ __________

Utilidad bruta 517,635 493,320

Gastos de ventas (257,268) (235,297)

Gastos de administración (65,516) (60,742)

Otros gastos operativos (94,424) (81,072) __________ __________

Utilidad operativa 100,427 116,209

Ingresos financieros 25,943 44,665

Gastos financieros (54,936) (52,549)

Pérdida neta de instrumentos financieros derivados (1,486) (627) __________ __________

Utilidad antes de impuesto a la renta 69,948 107,698

Participación a los trabajadores(*) 0 0

Impuesto a la renta (32,290) (45,499) __________ __________

Utilidad neta 37,658 62,199 __________ __________

Utilidad neta atribuible a:

Accionistas de la principal 37,543 61,982

Interés minoritario 115 217 __________ __________

37,658 62,199 __________ __________

Utilidad por acción básica y diluida S/.0.0575 S/.0.0941 __________ __________

Promedio ponderado del número de acciones en circulación atribuible a

los accionistas mayoritarios (en miles de unidades) 652,947 652,947 __________ __________

* La Gerencia modifico en el año 2010 la política contable para la contabilización y

presentación de la participación a los trabajadores como resultado de dicho cambio

contable los estados financieros consolidados al 31 de diciembre del 2010 y 2009 fueron

modificadas a fin de reflejar el efecto de este cambio de política contable de acuerdo con

los principios de contabilidad generalmente aceptados en el Perú.

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Memoria anual 2010

32

Corporación Lindley S.A. (antes Corporación José R. Lindley S.A.) y Subsidiaria

Estado consolidado de ganancias y pérdidas Por los años terminados el 31 de diciembre de 2010 y de 2009

2010 2009 2010 2009

S/.(000) S/.(000) S/.(000) S/.(000)

Aplicación Nic

19(*)

Aplicación Nic

19(*)

Participacion a

los

trabajadores(*)

Nic12

Participacion a

los

trabajadores(*)

Nic12

Ventas netas 1,538,049 1,428,780 1,538,049 1,428,780

Otros ingresos operacionales 69,177 54,359 69,177 54,359

Costo de ventas (1,089,591) (989,819) (1,083,155) (980,259) __________ __________ __________ __________

Utilidad bruta 517,635 493,320 524,071 502,880

Gastos de ventas (257,268) (235,297) (254,265) (230,921)

Gastos de administración (65,516) (60,742) (64,121) (58,711)

Otros gastos operativos (94,424) (81,072) (94,424) (81,072) __________ __________ __________ __________

Utilidad operativa 100,427 116,209 111,261 132,176

Ingresos financieros 25,943 44,665 25,943 44,665

Gastos financieros (54,936) (52,549) (54,936) (52,549)

Pérdida neta de instrumentos financieros

derivados (1,486) (627) (1,486) (627)

__________ __________ __________ __________

Utilidad antes de impuesto a la renta 69,948 107,698 80,782 123,665

Participación a los trabajadores(*) (10,834) (15,967)

Impuesto a la renta (32,290) (45,499) (32,290) (45,499) __________ __________ __________ __________

Utilidad neta 37,658 62,199 37,658 62,199 __________ __________ __________ __________

Utilidad neta atribuible a:

Accionistas de la principal 37,543 61,982 37,543 61,982

Interés minoritario 115 217 115 217 __________ __________ __________ __________

37,658 62,199 37,658 62,199 __________ __________ __________ __________

* La Gerencia modifico en el año 2010 la política contable para la contabilización y

presentación de la participación a los trabajadores como resultado de dicho cambio

contable los estados financieros consolidados al 31 de diciembre del 2010 y 2009 fueron

modificadas a fin de reflejar el efecto de este cambio de política contable de acuerdo con

los principios de contabilidad generalmente aceptados en el Perú; en el cuadro adjunto

presentamos la comparación en el Estado de Ganancias y Pérdidas.

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Memoria anual 2010

33

6. LA EMPRESA EN MERCADOS DE CAPITALES

Durante el 2010, colocamos la sexta emisión del Primer Programa de Bonos

Corporativos. La emisión tuvo una gran acogida en el mercado de capitales a pesar

de la coyuntura de crisis financiera internacional en el momento de la emisión.

Logramos emitir bonos por $ 20 MM en condiciones financieras muy favorables, con

una demanda que superó ampliamente el monto ofertado al mercado. Estos

resultados son reflejo del sólido desempeño que ha mostrado la empresa durante los

últimos años y que fue ratificada por las Clasificadoras de Riesgo Apoyo y Asociados

con un rating de AA-. y Pacific Credit Rating, con un rating de AA.

Asimismo, las acciones de la empresa que se cotizan en la Bolsa de Valores de Lima

tuvieron una rentabilidad favorable durante el 2010.

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Memoria anual 2010

34

(*) Cambio del código nemónico de “CORJRU1” a “CORLINl1” efectuado como

consecuencia de la modificación de razón social a Corporación Lindley S.A. (JGA del

30 de marzo del 2010), el cual se hizo efectivo a partir del 21 de junio del 2010.

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