INTRODUCCIÓN A LAS NOCIONES DE

GENERO

Agentes de Cambio 2015 - Módulo 1 Facilitador: Ricardo Martínez

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Guía

Sistema sexo – género

Patriarcado

Género y masculinidades

Desigualdades

Masculinidad

Patriarcado

Micromachismos

Cómo impulsar nuevas formas de relaciones en los procesos de cambio social.

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SEXO Condición biológica que distingue al macho de la

hembra, en las especies que presentan esta distinción.

Las diferencias sexuales se basan en los genes, hormonas, gónadas, órganos reproductivos internos y órganos reproductivos externos (genitales) a través de un continuo entre la hembra y el macho de la especie.

Muchas de estas diferencias no son modificables.

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SEXO

Se refiere a diferencias biológicas que son universales, que no cambian… y nos distinguen.

Esto significa, que en todas las sociedades y culturas, hombres y mujeres son de sexos diferentes, dependiendo de la forma y funcionamiento de sus órganos sexuales

GÉNERO

Ideas definidas social o culturalmente sobre la masculinidad (roles, atributos y comportamientos masculinos) y la femineidad (roles, atributos y comportamientos femeninos)

Aspectos sociales de la sexualidad, un conjunto de comportamientos y valores (incluso estéticos) asociados de manera arbitraria, en función del sexo.

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SEXO

HOMBRE MUJER

FECUNDA CONCIBE

NATURAL (SE NACE)

DIFERENCIAS BIOLÓGICAS

POR LO GENERAL NO

CAMBIA

GÉNERO

MASCULINO FEMENINO

PRODUCTIVO REPRODUCTIVO

SOCIOCULTURAL

(SE APRENDE)

RELACIONES ENTRE HOMBRES Y MUJERES

PUEDE CAMBIAR

INTERSEXO TRANSGÉNERO

Género

•Es una construcción social.

•Género y sexo no son lo mismo.

•No se refiere solamente a las mujeres.

•Significa enfocarse en las relaciones desiguales entre varones y mujeres

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La categoría Género...

• La diferencia se convierte en desigualdad

• Es maniquea (ser hombre es no ser mujer y viceversa)

• Género y exclusión lo que se le asignó al hombre se le excluyó a la mujer y viceversa

• La clasificación de genero supone deberes y prohibiciones

• Es relacional

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GÉNERO Y PODER

• Relaciones de poder desiguales

• Significaciones A un género se le asigna la superioridad y al otro la inferioridad. • Poder de dominio Capacidad de controlar y decidir sobre la vida del otro.

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EL GÉNERO...

• No es un asunto de moda

• No es un tema intelectual, es una realidad que atraviesa nuestras vidas, nuestros afectos, nuestros vínculos

• No es un asunto solo de mujeres, es también un asunto de hombres

• Es además de una construcción personal que se aprende en el proceso de socialización, un proceso histórico social, que tiene que ver con el surgimiento y desarrollo del patriarcado

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ESTEREOTIPOS

• Creencias, expectativas y atribuciones sobre cómo es y cómo debe comportarse una persona dependiendo de su sexo.

• Reflejan prejuicios y presupone “características propias de cada sexo”.

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ESTEREOTIPOS DE GÉNERO

MUJERES

• Débiles

• Tiernas

• Madres

• Dependientes

• Sensibles

• Miedosas

• Agredidas

• Víctimas

HOMBRES

• Valientes

• Agresivos

• Independientes

• Dominantes

• Proveedores

• Conquistadores

• mujeriegos y mentirosos

• Culpables

SOCIALIZACIÓN BASADA EN GÉNERO

•Cultura

•Escuela

•Familia

• Iglesia

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DESIGUALDADES LIGADAS AL GÉNERO

• Desigualdad Económica

• Desigualdad Social

• Desigualdad Cultural

Desigualdad Política

• Desigualdad Ética Pobreza

y desigualdad

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ROLES DE GÉNERO

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Normas de comportamiento asignados por la sociedad entendidas particularmente como masculinas o femeninas, en un grupo o sistema social dado.

Puede ser una norma en el proceso de división del trabajo por géneros.

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Determinan acciones y comprenden las expectativas y normas que una sociedad establece sobre como debe actuar y sentir una persona en función de que sea mujer u hombre, prefigurando, así, una posición en la estructura social y representando unas funciones que se atribuyen y que son asumidas diferencialmente por mujeres y hombres

ROLES DE GÉNERO

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Los roles femeninos son los relacionados con todas las tareas asociadas a la reproducción, crianza, cuidados, sustento emocional… y están inscritos, fundamentalmente, en el ámbito doméstico

Los roles masculinos están asociados a las tareas que tienen que ver con el productivo, el mantenimiento y sustento económico, principalmente desarrollados en el ámbito público

ROLES DE GÉNERO

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EL RELOJ DE LAS 24 HORAS

• Cada grupo deberá imaginarse cómo las responsabilidades y actividades son distribuidas y realizadas por los hombres y las mujeres a lo largo de un día laboral.

• De acuerdo con lo consensuado, hacer una lista de las actividades de las mujeres y los hombres.

• Tienen 10 minutos para realizar esta actividad.

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CARICATURA DE LOS ROLES DE GÉNERO

Mandatos de género Femeninos

• Ser proveedoras de atención.

• Ser dóciles y sumisas con los hombres.

• Ocultar sus ideas y capacidad mental.

• Aceptar que sus derechos estén limitados.

• Aceptar monitoreo en su forma de vestir.

• No herir los sentimientos de los demás.

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• Abstenerse de tener relaciones sexuales antes del matrimonio. • Ceder a tener relaciones sexuales, aunque no se

deseen.

Mandatos de género Masculinos

• Ser libres e independientes.

• Valientes y enérgicos

• Proveedores económicos

• Suprimir emociones “femeninas”

• Emplear violencia física.

• Desempeño atlético y cuerpo musculoso.

• Evitar la búsqueda de servicios de salud.

• Probar su heterosexualidad.

• Actuar de manera arriesgada.

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Es una construcción social referida a valores culturalmente aceptados sobre las prácticas de ser hombres. La manera en que se comportan, actúan, piensan y se relacionan en la sociedad. La construcción de las masculinidad se basa en el poder y posiciones jerárquicas sobre otras y otros. (Connel, 1995; Inmujeres, 2006, Kimmel, 2008)

LA MASCULINIDAD...

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Alude a una manera, sobre todo en los hombres, de vivir la sexualidad, la afectividad, el trabajo, la vida diaria, entre otros, de cumplir con roles sociales y sexuales y, además, a un símbolo de jerarquías sociales en el cual los varones ejercen poder sobre otros hombres, los niños y las mujeres. Por eso, podemos afirmar que se asocia la masculinidad con el poder y con la autoridad…

LA MASCULINIDAD...

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• La masculinidad requiere dramáticas pruebas.

• Es un desafío, un premio a ser ganado.

• Destaca, como encargos asignados a los hombres y comunes en diversas culturas, el fecundar, proveer y proteger, con sus consecuentes emblemas masculinos: autosuficiencia económica, proveer, proteger (esto incluye el coraje físico, enfrentar peligros). David Gilmore, antropólogo

Para ello debe evitar que se le note el miedo, el temor de ser humillado

delante de otros hombres (el hombre imaginario o “el otro” mejor que yo).

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Construcción de la Masculinidad

NO demostrar

sentimientos profundos

Ser importante

Protección y defensa

del territorio

Violencia

Temerario, no

temer los riesgos

y peligros

Arquetipos del rey,

mago, guerrero,

amante

Ser fuerte como

un roble

Tener poder y

control

Proveedor

Falta de autocuidado

en su salud física y

mental

Siempre listo para una

aventura sexual

PATRIARCADO

El modelo de masculinidad hegemónico se sostiene en el patriarcado, que significa literalmente “el dominio de los padres”, consistente en la organización social en la que los hombres dominan, oprimen y explotan a las mujeres

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PATRIARCADO

•Primera manifestación de dominación y subordinación, la más poderosa y duradera.

•No se percibe como tal.

•Se defiende con violencia.

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PILARES DEL PATRIARCADO

•Androcentrismo.

•Falocentrísmo.

•Misoginia.

•Homofobia.

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MICROMACHISMOS

31 EL MALTRATO SUTIL

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En los años ’90 Luis Bonino llama Micromachismos a las maniobras cotidianas que los hombres realizan para conservar, reafirmar o recuperar el dominio sobre sus parejas. Maniobras invisibles pero dañinas.

El nombre nace en la estela del término micropoderes del sociólogo francés Foucault y como en este caso, micro no se refiere a “poca cosa” o “poco importante” sino a que son casi imperceptibles, están especialmente invisibles y ocultos para las mujeres que los padecen y para la sociedad en general. “Es como un microbio –explica Bonino-, lo pequeños que son y el mal que algunos causan”.

MICROMACHISMOS

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TIPOS DE MICROMACHISMOS

Para intentar mantener esta posición, los varones se sirven de diferentes modalidades de micromachismos que Bonino agrupa en cuatro categorías:

1. Micromachismos utilitarios 2. Micromachismos encubiertos 3. Micromachismos de crisis 4. Micromachismos coercitivos

Retos. Desde nuestros movimientos…

•¿Existe realmente igualdad de oportunidades en el acceso al liderazgo y la participación efectiva de las mujeres?

•¿Que fortalezas tiene el ser hombre o mujer dentro de mi movimiento?

•¿Que desventajas tiene el ser hombre o mujer dentro de mi movimiento?

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MUCHAS GRACIAS