Procedimiento 007 de Vigil an CIA y Rondas Del Personal de Seguridad Del Complejo Industrial Pullalli

COMPLEJO INDUSTRIAL PULLALLI

PROCEDIMIENTO “DE VIGILANCIA, PATRULLAJES Y RONDAS DEL PERSONAL DE SEGURIDAD” DEL COMPLEJO INDUSTRIAL

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"Magnitud del Riesgo”

Tolerable Moderado Intolerable

INDICE

1. DISTRIBUCION DE COPIAS CONTROLADAS 2

2. HOJA DE MODIFICACIONES 3

3. OBJETIVO 4

4. ALCANCE 4

5. RESPONSABILIDADES 4

6. DCTOS. APLICABLES 7

7. TERMINOLOGIA 7

8. EQUIPOS Y HERRAMIENTAS 7

9. ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL 8

10. DESCRIPCION DE LA ACTIVIDAD 8

11. MATRIZ DE IDENTIFICACION DE PELIGROS 13

12. CUADRO RESUMEN DE MATRIZ IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS 14

13. ANALISIS SEGURO DEL TRABAJO 15

14. REGISTROS 17

15. ANEXOS 17

16. REGISTRO DE FIRMAS 21

Nº Ejemplar DOCUMENTO CONTROLADO

FECHA EDICION1 abril-2023



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1. DISTRIBUCION COPIAS CONTROLADAS.

EJEMPLAR CUSTODIO CARGO

1

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2. HOJA DE MODIFICACIONES.

Nº PÁGINA Y ACAPITE MODIFICACIÓN FECHA FIRMA

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3. OBJETIVO.Definir y proporcionar al personal involucrado, una metodología de control que permita a la Unidad de Protección Industrial, dar una respuesta oportuna y eficaz a situaciones de ronda, patrullajes o vigilancia que son las actividades básicas que permiten trasladar la acción preventiva y de detección que realiza la barrera humana especializada, hacia el interior de las instalaciones estableciendo en carácter preventivo y control aleatorio de esta operación de las áreas del Complejo Industrial en forma segura. Lo anterior con el propósito principal de controlar todos los riesgos inherentes a esta actividad, a fin de evitar, cualquier tipo de accidentes que pueda afectar a las personas, equipos, procesos y medio ambiente.

4. ALCANCE.

Este procedimiento esta dirigido a todo el personal de la Unidad de Protección Industrial del “Complejo Industrial Pullalli”, que tenga relación con la vigilancia, patrullaje y rondas hacia el interior de las instalaciones, principalmente realizando acciones preventivas, de corrección o de reacción, para mantener las condiciones de normalidad en las instalaciones de las áreas de Mina, Planta o Campamento: Jefe de Operaciones, Jefe de Proyecto, Departamento de Prevención de Riesgo, Supervisor de Seguridad y Guardias de Seguridad.

5. RESPONSABILIDADES.

RESPONSABLE ACTIVIDAD

Jefe de Proyecto

Aprobar este procedimiento. Entregar los recursos necesarios para un correcto desempeño de

los trabajos que se desarrollen, así como también, incentivar las conductas seguras y la difusión y control del presente documento.

Asesor en Prevención de Riesgos

Revisará este documento efectuando un análisis de cada ítem, identificando el peligro y evaluando los riesgos a las personas, los bienes y medio ambiente.

Verificará la correcta implementación de medidas de seguridad. Motivará al personal para que denuncie los incidentes.

Supervisor de Seguridad Capacitar, difundir y procurar la aplicación de este procedimiento

a su personal a cargo. Será su responsabilidad la verificación antes de realizar la tarea

que todos los guardias estén instruido y capacitados para realizar el trabajo asignado.

Controlar la aplicación correcta en terreno de los puntos altamente críticos de la tarea, descritos y especificados en el siguiente procedimiento de trabajo seguro.

Promoverá la denuncia de los incidentes que ocurran en el transcurso de los trabajos y será responsable de la implementación de las medidas correctivas necesarias.

Tomar las medidas de control necesarias para proteger al personal que se encuentra bajo su cargo.





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Controlar que todos los trabajadores a su cargo utilicen equipos de protección personal requerida dando un buen uso y cuidado de ellos.

Analizar y controlar las medidas correctivas.

Guardia de Seguridad

Respetar las normas de seguridad y el procedimiento. Verificar el estado físico y de funcionamiento de máquinas,

herramientas así como también, de los equipos de apoyo antes de realizar los trabajos.

Utilizar correctamente los elementos de protección personal. Informar cualquier acción o condición insegura que detecte en su

área de trabajo. Informar a su jefe directo todo aquel incidente que se produzca

por leve que le parezca. Participar activamente al procedimiento haciendo sugerencias

que puedan mejorar su desarrollo. Participar en todas las acciones de capacitación que

correspondan. Evitar realizar acciones inseguras que puedan colocar en riesgo

su integridad física y las de sus compañeros de trabajo. Informar de inmediato al Supervisor de Seguridad y al Asesor en

Prevención de Riesgos cuando se detecten condiciones subéstandares en máquinas, herramientas y equipos de apoyo que puedan causar accidentes con daños a las personas, materiales y equipos.

6. DOCUMENTOS APLICABLES

Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad para los trabajadores de la Sociedad de Exploración y Desarrollo Minero Explodesa “Complejo Industrial Pullalli”.

Reglamento interno de funcionamiento de la unidad de Protección Industrial del complejo Industrial Pullalli.

DS. N° 40 “REGLAMENTO SOBRE PREVENCION DE RIESGOS PROFESIONALES”

DS N° 132 “REGLAMENTO DE SEGURIDAD MINERA”

LEY N° 3607 “ESTABLECE NUEVAS NORMAS SOBRE FUNCIONAMIENTO DE VIGILANTES PRIVADOS”

DS N° 93 “ESTABLECE NUEVAS NORMAS SOBRE FUNCIONAMIENTO DE GUARDIAS DE SEGURIDAD”

LEY N° 18422 “SOBRE VIGILANTES PRIVADOS”





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LEY N° 19303 “ESTABLECE OBLIGACIONES A ENTIDADES, EN MATERIA DE SEGURIDAD DE LAS PERSONAS”

DFL Nº 1 “CODIGO DEL TRABAJO AÑO 1994”

7. TERMINOLOGÍA.7.1. Ronda Control móvil, con detenimiento y en detalle, generalmente con

recorridos cortos y misiones especificas.7.2. Patrullaje Acción que permite desplazar la seguridad para el control

general de zonas extensas de la empresa.7.3. Barrera Es todo obstáculo activo o pasivo, que tiene por objeto impedir,

retardar, disminuir o evitar las ocurrencias de hechos.7.4. Recinto Es la porción de terreno físicamente limitada por murallas,

cercos, alambradas o cualquier otro obstáculo que señale claramente el espacio ocupado por la entidad y dentro del cual ésta desarrolla normalmente sus actividades o dentro del cual se encuentran sus bienes necesarios para el desenvolvimiento de la misma.

7.5. Área Es el terreno no delimitado físicamente y que es ocupado habitualmente por la entidad en el desempeño de sus actividades o que constituye un lugar de tránsito obligado para el ejercicio de ésta, conforme a lo establecido en el Estudio de Seguridad respectivo, aprobado por la Prefectura de Carabineros correspondiente.

7.6. Prevención Se puede considerar que la prevención conforma todas las acciones a ejecutar antes de que se produzca el problema, y además, se puede decir que es el conjunto de actividades que tratan de evitar los daños producidos por los riesgos o peligros existentes.

7.7. Vigilancia Observar a una persona o cosa, atenderla cuidadosamente.

8. EQUIPOS, MATERIALES Y HERRAMIENTAS A UTILIZAR

Radio transmisor Libreta GPS. Linterna minera Chuzo Pala punta de huevo

Lápiz Cámara fotográfica Pilas de repuesto Camioneta 4 x 4 Visor nocturno Prismáticos





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Cuerda Cadena o lanza para

remolque Conos reflectantes Cinta señalización

peligro Gata Bengala

Teléfono móvil Botellas de Agua Batería para equipo de

radio Triángulos de señalización Neumático de repuesto Baliza

9. ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL.El equipo de protección personal deberá incluir lo siguiente: Casco de seguridad Pantalón de gabardina Polera Chaqueta de abrigo Calzado de seguridad Guantes de cabritilla Lentes de seguridad Chaleco reflectante Protector solar Overol de trabajo Mochila de 30 litros

10. DESCRIPCION DE LA ACTIVIDAD.

10.1. El personal de la Unidad de Protección Industrial para la verificación y control de las instalaciones realiza una serie de actividades tendientes a desarrollar en forma eficiente, el chequeo, fiscalización y prevención, con la finalidad de mantener las condiciones de normalidad del Complejo Industrial.

10.2. EL JEFE DE TURNO O SUPERVISOR DE SEGURIDAD.Deberá verificar las condiciones climáticas, de los equipos, vestuario y de iluminación, las cuales se deben tener presente para el desarrollo de esta actividad, debiendo estar en condiciones óptimas para cumplir la tarea o misión especifica en forma correcta. En caso de condiciones adversas el desarrollo de este procedimiento se deberá realizar con excepciones.

10.3. PAUTA DE CONTROL PARA EL DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD.

10.3.1.Control en forma permanente por medio de rondas, patrullajes y vigilancia en horas indeterminadas o bien por medio de ruidos sospechosos u otros que se originan.





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10.3.2.Controlar en forma física el material, equipo, instalaciones, maquinaria y personal en las instalaciones o áreas del Complejo Industrial.

10.3.3.GUARDIA. Empleado de la empresa cuya labor es dar protección a personas naturales o jurídicas de derecho público o privado y a bienes muebles o inmuebles, en un lugar determinado

10.3.4.Toda profesión lícita tiene, para su mejor desarrollo, claras normas y reglamentos preestablecidos para el funcionamiento acorde y eficiente, así como también dentro del marco de la ley y con el propósito de ser útil a toda la comunidad. Pero existen reglas no escritas que todo profesional de determinada actividad respeta, cumple y hace cumplir a sus pares, en beneficio general para todos los trabajadores de su especialidad y en particular para el mismo.

10.3.5.No obstante lo ya expresado respecto a los valores éticos y morales que debemos respetar en todos las ordenes, existen reglas de comportamiento establecidas en la función del hombre de seguridad de "Disposiciones de Servicio"

10.4. SECUENCIA OPERACIONAL10.4.1. RONDAS

10.4.1.1. La Ronda es el recorrido que realiza el Guardia dentro del perímetro y/o predio donde se ubica su objetivo, con el propósito de prevenir ilícitos o incidentes y/o detectarlos para actuar en conformidad.

10.4.1.2. Al hacerlo el guardia deberá poner su atención en la tarea, puesto que su ronda sistematizada podría dar lugar a ser sorprendido por delincuentes, o pasar por alto, por ejemplo un principio de incendio.

10.4.1.3. El propósito principal de este sistema es la de prevención, reiterando que es el pilar básico fundamental de la Seguridad, ya que una vez ocurridos los hechos, poder revertirlos sin una adecuada previsión será difícilmente posible, o bien de lograrlo, los resultados no siempre serán óptimos.

10.4.1.4. De nada sirve si el guardia se encuentra adormilado, o ido en sus pensamientos por considerar su función una rutina. Éticamente hablando, seria inmoral su actitud, mientras que disciplinariamente estaría actuando con irresponsabilidad e ineficiencia.

10.4.1.5. Son actividades que se realizan con mayor frecuencia y el recorrido que siguen sus integrantes, a veces llega a ser rutinario, situación que debe tratar de evitarse, ya que vulnera uno de los principios básicos de la Seguridad.

10.4.1.6. Se realizan generalmente al interior de áreas de oficinas o edificios.

10.4.2. PATRULLAJES





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10.4.2.1. Acción que permite desplazar la seguridad para el control general de zonas más extensas de la Empresa. Requieren de establecimiento de puntos de control para controlar el desplazamiento de la Patrulla.

10.4.2.2. La Patrulla está expuesta a verse involucrada en accidentes, incidentes o recibir amenazas, por ello es importante que desde la base de la cual se envió la Patrulla, se le pueda controlar y mantener enlace con ella.

10.4.2.3. Además existe otra parte de una Barrera Humana que es la BARRERA HUMANA PASIVA, que la integra el resto de la Planta Funcionaria de la empresa.

10.4.2.4. Esta Barrera debe ser motivada para actuar y adquirir hábitos de conducta de seguridad para que comprenda que la seguridad de una instalación, es problema de todos cuantos trabajan en ella.

10.4.2.5. La seguridad de una instalación, es el producto de la suma de las seguridades personales de cada una de las personas que, en razón de sus actividades laborales o de otro tipo, se encuentren en la instalación

10.4.2.6 Los patrullajes podrán ser a pie o en vehículos, siendo estos últimos con comunicación hacia los puntos de control que son las porterías N° 1 y 2 respectivamente, este enlace de comunicaciones se deberá realizar con los sistemas de técnicos de comunicaciones que se entregan en faena (Manual Técnico de Comunicaciones)

10.4.3 VIGILANCIA

10.4.3.1. Prestar personalmente el servicio con responsabilidad, eficiencia, capacidad y diligencia. En el lugar, horarios y forma que se determinen en las disposiciones reglamentarias correspondientes.

10.4.3.2. Dar cumplimiento estricto a las órdenes impartidas por sus superiores jerárquicos con atribuciones y competencia, y que tengan por objeto la realización actos del servicio.

10.4.3.3. Guardar el secreto y observar la máxima discreción para los asuntos relativos a la empresa de quien dependa, el establecimiento donde preste el servicio o la persona cuya custodia le haya sido encomendada.

10.4.3.4. Informar al superior Inmediato que corresponda de todo acto o procedimiento que llegue a su conocimiento y que pueda causar un perjuicio a su empleador, a la empresa, al servicio o que implique la comisión de una falta o delito.





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10.4.3.5. Mantener el orden en su puesto de trabajo.

10.4.3.6. Llevar consigo la credencial de identidad que el empleador le haya entregado y devolverla cuando cese su relación de dependencia con el mismo, cualquiera que sea el motivo.

10.4.3.7. Hacerse presente en su puesto de trabajo, con antelación debida, a los efectos de imponerse de las novedades que haya en el servicio o recibir con relación al mismo, las instalaciones correspondientes.

10.4.3.8. Poner especial cuidado a los bienes que se someten a su custodia, manteniéndose siempre bien atento a los efectos de evitar robos, hurtos o daños.

10.4.3.9. Utilizar diferentes rutas.

10.4.3.10. Inspeccionar las barreras perimetrales.

10.4.3.11. Investigar cualquier movimiento de persona en actitudes sospechosas.

10.4.3.12. Observar e investigar cualquier vehículo sospechoso que se encuentre cerca del perímetro externo de la instalación, sin salir de esta.

10.4.3.13. Inspeccionarán las áreas críticas (bodegas, oficinas gerenciales, tableros eléctricos, etc.

10.4.3.14. Se revisará minuciosamente los contenedores de basura.

10.4.3.15. Verán que no hay vehículos estacionados en sitios diferentes a los asignados.

10.4.3.16. Que, trabajadores no autorizados, se hayan quedado dentro de la instalación en horarios que no corresponden.

10.4.3.17. Que, las áreas críticas estén debidamente aseguradas y señalizadas, efectuando revisión de candados, vidrios, puertas, ventanas, etc.

10.4.3.18. Informar por escrito ampolletas quemadas del alumbrado protectivo.

10.4.3.19. Informar por escrito equipos de oficinas que hayan quedado encendidos operando inadvertidamente.

10.4.3.21. Los Guardias no podrán ingresar a aquellas dependencias a las cuales les está prohibido.





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10.4.3.22. Comprobar que los sistemas de comunicación funcionen correctamente, realizando prueba de enlace y equipos.

10.4.3.23. Que las puertas y ventanas hayan quedado bien cerradas para evitar el acceso de intrusos, o que una posible lluvia penetre al interior causando deterioros.

10.4.3.24. Verificará que los equipos contra incendio estén en condiciones de uso y libre de obstáculos que dificulten su empleo en una emergencia.

10.4.3.25. Inspeccionará las áreas de almacenamiento de combustible o líquidos inflamables, verificando que no existan riesgos de incendio, especialmente desmalezando los lugares cercano a viviendas u/ edificios.

10.4.3.26. Inspeccionará y tomará nota de materiales o mercaderías depositadas en el interior de contenedores de basura, papeleros u otros lugares no destinados a su almacenamiento.

10.4.3.27. Encender y apagar las luces interiores según sea el caso.

10.4.3.28. Verificar que los vehículos de la empresa se encuentran con sus puertas debidamente aseguradas y en buen estado mecánico.

10.4.3.29. En caso de observar acciones sospechosas, el Guardia deberá informar e inmediato a través del medio de comunicación que disponga.

11. MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS, CONTROL Y EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS (OHSAS 18001).



1 a 4Tolerable

8 a 16Moderado

32 a 64Intolerable

Valor CriticidadCalificación

Magnitud de Riesgo (MR) = PxC

1 a 4Tolerable

8 a 16Moderado

32 a 64Intolerable

Valor CriticidadCalificación

Magnitud de Riesgo (MR) = PxC



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12. CUADRO RESUMEN DE MATRIZ IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS, CONTROL Y EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS.

Nº ETAPA ACTIVIDAD PELIGRO O RIESGO C P CxP MR

1Difusión al Personal sobre el Trabajo que se realizara.

Instruir al personal sobre el procedimiento.

Dudas para el desarrollo del trabajo, poca precisión en la tarea, falta de conducción en terreno co vehiculo 4 x 4

8 4 32 INTOLERABLE

2Difundir plan de vigilancia

Instruir al personal sobre vigilancia, patrullaje y rondas

Caídas del mismo nivel, caída de diferente nivel, rodadas, perdida de control del vehiculo

8 4 32 INTOLERABLE

3Capacitación del personal

Disposición de chequeo de lugares, control de materiales, rodas a edificaciones

Falta de pruebas de equipos de comunicaciones y luces, factores de caídas y rodadas por falta de luz

8 4 32 INTOLERABLE

4Control y Fiscalización

Rondas a pie Caídas a nivel, caídas a desnivel, golpes, atropellos, shock eléctrico.

8 4 32 INTOLERABLE

5Control y Fiscalización

Rondas en vehículo Caídas, colisiones, volcamiento.

8 4 32 INTOLERABLE



MTTTInsignificante (1)

MMTTBaja (2)

IMMTMedia (4)

IIMMAlta (8)

Alta(8)

Media(4)

Baja(2)

Insignificante (1)

PROBABILIDAD

CONSECUENCIAS

MTTTInsignificante (1)

MMTTBaja (2)

IMMTMedia (4)

IIMMAlta (8)

Alta(8)

Media(4)

Baja(2)

Insignificante (1)

PROBABILIDAD

CONSECUENCIAS



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13. ANALISIS SEGURO DEL TRABAJO.

PARA REALIZAR ESTA TAREA EL SUPERVISOR DEBERA

RIESGOS ASOCIADOS A LA ACTIVIDAD:

MEDIDA DE CONTROL

1. Instruir al personal sobre el procedimiento.

1.1Dudas de la tarea, problema de ejecución de las rondas 1.1.

Análisis del procedimiento en forma grupal y reforzar las dudas mediante preguntas a los trabajadores.

2. Charlas de inducción sobre vigilancias, patrullajes y rondas

2.1Perdida de algún patrulleros o alguna lesión de estos

2.1Comprobar que las instrucciones sobre el tema fueron bien dadas, comprobación del terreno donde se ejecutara la acción

3. Reuniones con el personas e informaciones

3.1Caídas, fracturas, esquinces, torceduras, cortes, golpes

3.1Solicitar informes de las rondas o patrullajes efectuados, problemas detectados durante su ejecución

4. Capacitación de vigilancia, patrullajes y rondas

4.1

Sugerencia en cuanto a contener acciones de riesgo personales que sufran los guardias.

4.1

Observar con detención los lugares de trabajo antes de iniciar la ronda, no correr en la zona de tránsito o escaleras, usar escaleras en buenas condiciones, solicitar que los pasillo de tránsito peatonal se mantenga despejadas, no portar bultos que dificulten la visual, respetar las señalizaciones de prohibición, revisar el buen estado de las linternas, no traspasar zonas electrificadas.

14. REGISTROS. Registro de Firma Instrucción del Procedimiento

15. ANEXOS.

15.1. Flujograma de Notificación en caso de Accidente15.2. Registro de Firma Instrucción del Procedimiento.





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15.1. FLUJOGRAMA DE NOTIFICACION





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15.2. Registro de Firmas de Instrucción del Procedimiento de Trabajo Seguro

El trabajador acepta lo siguiente:

Recibió por el Supervisor del área, instrucción, capacitación y entrenamiento del procedimiento de trabajo seguro.

Fue informado por el Supervisor del área, oportuna y convenientemente acerca de los riesgos asociados a la tarea, de los métodos de trabajo correctos y de las medidas preventivas.

“Hace referencia al Decreto Supremo N° 40 Articulo 21”

N°Nombre C. I. Firma Fecha

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Instruido por: Firma:





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16. REGISTRO DE FIRMAS AUTORIZACION DEL PROCEDIMIENTO

N° ACTIVIDAD NOMBRE Y PUESTO FIRMA

1 Preparado Por

GUILLERMO MORALES VERASupervisor de Seguridad

Unidad de Protección IndustrialComplejo Industrial Pullalli

2 Asesorado Por

LUIS OYANADER BUGUEÑOPrevencionista de Riesgos

Depto. Prevención de RiesgoComplejo Industrial Pullalli

FRANCISCO BELLO VERAPrevencionista de Riesgo

Depto. Prevención de RiesgoComplejo Industrial Pullalli

3 Revisado Por

JORGE LORCA KEIMJefe de Proyecto

Complejo Industrial Pullalli

SERGIO MAUREIRA AHUMADAJefe de Mina

Complejo Industrial Pullalli

4 Aprobado Por

PATRICIO SALAS SALINASJefe Corporativo

Depto. Prevención de RiesgoY Medio Ambiente

Sociedad de Exploración y DesarrolloMinero Explodesa.



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