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EFECTIVACOMUNICACIÓN
Michelle Freixas H
Estilos de comunicación
Organizadores son los que dan los
mensajes ordenados y estructurados, también prefieren la escritura
Donadoresse preocupan mas por los intereses de los otros, son
mas emocionales, y prefieren las
conversaciones
Aventurerosson creativos, se
comunican tan rápido como les llega las ideas,
prefieren el presente y las conversaciones
Pensadores se orientan mas en la parte lógica , son mas objetivos, les gusta la comunicación escrita
Las Críticas
Cuando se reciben críticas
debemos Tomar en cuenta los
siguientes aspectos
Analizarlas objetivamente
Crear una estrategia de
implementación
Tomarlas con Optimismo
Lenguaje Corporal
Es la forma más efectiva de comunicación, debemos tener cuidado en lo que trasmitimos y recibimos.
La postura, la mirada, o los movimientos nos muestran
reflejos voluntarios e involuntarios, funcionan
como el canal de los sentimientos de las
personas.
•
Consejos Prácticospara manejar los Conflictos
Los conflictos surgen cuando hay diferencias de ideas e intereses, es normal que se den en las relaciones interpersonales.Debemos intentar asertivos, es decir tratar de expresar los sentimientos sin ser autoritario, o desagradable. Dejar que los demás se expresen, preguntar y escuchar.No atacar, utilizar la técnica del “Yo”.Lo mas importante tratar de mantener la calma, hay que relajarse, pensar antes de hablar, y resolver el problema.
Gracias…